企业承诺书

时间：2022-04-30 14:14:37 承诺书

关于企业承诺书范文集合六篇

　　在当今社会生活中，需要使用承诺书的场合越来越多，承诺书是承诺人对要约人的要约完全同意的意思，表示以书面形式。写起承诺书来就毫无头绪？下面是小编为大家整理的企业承诺书6篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

关于企业承诺书范文集合六篇

企业承诺书篇1

　　现有义乌市南希工艺品有限公司的营业期限为：二0**年九月十日至二0**年九月九日止，因工作疏忽的原因，未及时办理公司营业期限延长事宜，在此期间所产生的一切法律后果，由公司及股东楼天生（身份证号码：33072519570907****）、陈荷香（身份证号码：33072519590705****）承担。特此承诺。

　　股东签章：

　　义乌市南希工艺品有限公司

　　二0**年三月三日

企业承诺书篇2

国家高新技术产业司：

　　我单位将严格按照《国家高技术产业管理暂行办法》(发展改革委令20xx年第43号)及相关配套管理办法的有关规定组织实施项目，保证向国家发展改革委高技术产业司提供的资料真实、有效，项目建设各项手续齐全、合规，项目建设资金落实到位，项目按计划实施，确保项目建设效果。

　　我单位承诺保证不出现任何项目建设违法违规行为，如出现上述问题我单位将承担一切责任。

　　单位法人代表：

　　单位公章

　　20xx年8月1日

企业承诺书篇3

　　作为一名普通的企业党员，结合自身岗位要求，现作出以下承诺：

　　1、遵守各项法律法规，社会公德，明礼诚信，团结友善，做遵纪守法、良好道德的带头人。

　　2、认真学习党的理论知识和方针政策，自觉学习实践科学发展观，坚定中国特色社会主义的理想和信念。

　　3、按时交纳党费，积极参加组织开展的党员活动。

　　4、严格遵守公司的各项规章制度，不迟到、不早退，不脱岗，不旷工，充分发挥党员的先锋模范带头作用。

　　5、切实开展批评和自我批评，积极听取群众提出的意见和建议，勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误。

　　6、密切联系群众，尊重同事，主动沟通思想，维护稳定和谐的工作局面。

　　7、全心全意做好本职工作，不断提高企业经济效益。

　　以上承诺，敬请监督！

　　承诺人：

　　日期：

企业承诺书篇4

　　我们在致力发展生产的同时，将牢固树立环保优先的理念，自觉承担社会道义和责任，遵守环保法律法规。本企业郑重承诺：

　　一、加强环保宣传教育和培训，提高企业干部职工的环保意识，设置专(兼)职的环保机构，配备专职的环保人员。

　　二、严格执行环境影响评价和“三同时”制度，主动拆除与环评审批规模不符的生产设备，从淘汰落后产能，提升技术工艺上着手，减少污染物排放，确保治污设施与生产能力相匹配，污染物稳定达标排放。

　　三、建立规范化排污口，推行阳光排污。积极开展自查，不偷排、漏排，若有违法偷排现象，自愿接受包括停产整顿内容在内的各种处罚。若有下列违法行为，自愿采取以下措施整治，一年内发现超标排放一次的，主动限期治理；二次的，自行停产整顿三个月；三次的，自行关停。

　　四、遵守排污许可制度，严控排污总量，按时交纳排污费等依法应交纳的费用。做到刷卡排污，严格控制排污总量；体谅我镇水环境容量小的困难，无条件服从环保部门的调度，及时限产、停产。

　　五、加强应急管理，维护安全稳定。制定并落实污染事故应急预案，定期组织开展应急演练。若出现污染事故，引发群体的相关事件的，除承担相应责任外，愿主动接受处罚，并积极配合相关部门做好事故善后处理，最大限度消除影响。

　　六、建立长效机制，经得起检查。对环保工作常抓不懈、一抓到底，形成长效管理机制，经得起各级环保部门任何形式的检查。若被上级环保部门查处的，自行停产整顿三个月。这是我们向社会做出的庄严承诺，敬请社会各界予以监督。承诺单位：法定代表人：联系电话：联系地址：篇三：环境保护承诺书环境保护承诺书为防止建筑施工场地噪声及大气污染，保护和改善环境，依法保障群众正常的工作，学习和生活环境，促进和谐社区及环境友好型社会建设，本公司承诺在项目承建过程中自觉履行以下义务，并向社会及公司全体员工公开：

　　一、严格遵守《中华人民共和国环境噪声污染防治法》及《中华人民共和国大气污染防治法》，依法履行保护施工场地环境的义务。

　　二、公司依法在项目开工15日前向环境保护行政主管部门申报工程项目名称、施工场所和期限、可能产生的环境噪声值以及所采取的环境噪声污染防止措施，并在施工场地宣传栏公示相关申报内容。

　　三、施工期合理安排施工作业，防止噪声污染扰民，并自觉依法执行夜间22时至次日晨6时之间禁止进行产生噪声污染的建筑施工作业规定。中高考期间执行夜间20

　　时至次日晨6时禁止施工的规定。

　　四、施工现场大气污染防治严格按照建设主管部门的`规定达到环境保护的标准要求，防止建筑扬尘及其他大气污染因素对周围环境的影响。

　　五、公司以上承诺各项目单位及全体员工必须共同认真履行，并接受社会监督及行政主管部门的检查，对出现的违法违规问题，除接受相关法律法规的处罚外，公司将对项目单位负责人及相关负责人员依照公司规章进行责任追究。

　　六、本承诺自觉接受社会及主管部门监督，公布项目环境保护监督负责人。建设设单位：威海市亨泰房地产开发公司姓名及电话：张太胜13666319378 施

　　工单位：山东兴昌建设工程工程有限公司姓名及电话:孙明智13287860505 监督方：威海市环保局高区分局监督电话：5629018 高区建设工程管理处监督电话：5622199篇四：绿色环保承诺书绿色环保承诺书有限公司：为确保贵司生产绿色环保产品，符合我国环境保护之法律法规，我方签署此承诺书，保证向贵司供应的原材料、产品、部件或施工过程中使用的辅助材料等均符合本承诺书。

　　1、保证绝不使用环境保护相关法律法规禁用的物质；

　　2、保证在生产制造、包装、储存、运输、施工过程中向贵司提供的任何产品均不违反环境保护法律法规之规定；

　　3、保证接受并积极配合贵司的稽核、抽检，如实提供材质证明、制程及制程中使用的相关物质等资料或实际原物料；

　　4、如我方供应的任何产品中含有环境保护法规所禁用的物质，或违反环境保护法规限用物质要求，一经查出，我方愿承担因此事件所产生的全部法律责任及全部费用。承诺人：20xx年01 月01 日篇五：环境保护承诺书昆山翔峰塑料制品有限公司昆山元峰合成革有限公司员工环境保护承诺书为切实解决环境污染问题，全面提高环境质量，促进和谐社会建设，在此，本人郑重承诺：

　　1.切实履行员工的社会责任，坚持在生产过程中加强环境保护，自觉接受环境宣传教育。

　　2.严格执行各项环保法律法规和政策规定，遵守公司环境保护规章制度。确保各项环保设施正常、安全、稳定运行，污染物稳定达标排放。杜绝任何偷排、直排行为，若发生偷排、直排违法行为，自愿接受公司规章制度的处罚并公开道歉。

　　3. 作业场所无料液散落，无油污。禁止在投料、舀料时有洒漏现象。禁止在洗水池上洗生产用的勺子等工具、禁止用循环水洗拖把。

　　5.废物料、包装袋集中存放在指定的垃圾场不淋雨。空料桶一律回收至仓库。

　　6.大力推进循环经济，生产用的洗桶水一律收集至dmf废水池回用。积极实施清洁生产，落实排污总量控制制度，着力削减污染物排放，确保环境安全。

　　7.不隐瞒、不欺骗，自觉配合公司、部门的环保检查和各相关部门的监督。承诺人：环境保护承诺书

　　20xx-04-06为切实解决环境污染问题，全面提高环境质量，促进和谐社会建设，造福温州人民，在此，本企业向全社会郑重承诺：

　　一、切实履行企业社会责任，坚持在企业发展中加强环境保护，在保护环境中促进企业发展，深入开展环境宣传教育，自觉维护人民群众的环境权益。

　　二、严格执行各项环保法律法规和政策规定，诚信守法。积极主动治理污染，实行规范管理，确保各项环保设施正常、安全、稳定运行，污染物稳定达标排放。杜绝任何偷排、直排和铺设排污暗管等行为，若发生偷排、直排违法行为，自愿接受环保部门依法处罚并通过新闻媒体公开向社会道歉。

　　三、大力推进循环经济，积极实施清洁生产，落实排污总量控制制度，着力削减污染物排放，制订应急预案，加强日常应急准备，建设应急处理设施，确保环境安全。

　　四、扎实推进企业环保信息公开工作，不隐瞒、不欺骗，自觉配合政府环保执法，自觉接受公众和新闻媒体的监督。

　　1、关爱环保：

　　·全员参与环境管理和控制，提高全员环保意识和能力； ·培养全体员工养成良好的环保习惯；·尽量减少能源、原材料的消耗，努力实现资源及能源消耗最小化。

　　2、绿色空间： ·严格遵守国家和地方有关环境保护的法律、法规及其它要求； ·对生产、工作和生活过程中产生的废弃物，进行分类处理，委托符合国家资格的回收商回收处理。

　　3、预防污染： ·对环保设施的严格监控，确保达标排放；通过采用安全的技术、操作实和对紧急事故的预防，最大限度地减少公司职员及厂区、

　　社区的安全、健康和环境危害性的风险。

　　4、清洁生产： ·产品设计和开发，优先考虑使用环保型材料。 ·生产过程中，逐步减少对环境的负面影响；选用环保意识良好的供应商，同时鼓励其参与环境管理广东省佛山市南海区玻璃、陶瓷、皮革、印染和铝材五大重污染行业共317家企业近日与环保部门签订环保承诺书，承诺偷排一次停产3个月，再次偷排立即自行关停。据介绍，此前南海区环保局已先后建立有奖举报、环境信用两大“外部监管”、“内部约束”的环境管理体系，本次推行的承诺制度作为南海环境管理体制的重要补充，着重从“源头”引导企业主动履行环保承诺。

企业承诺书篇5

　　[案情简述]

　　付某是去年由外地到上海找工作的大学生，经历过艰苦的求职后，应聘到上海一家公司。在签订劳动合同时，付某碰到了一个问题：劳动合同附带有承诺书，内容如下：

　　本人被××公司招聘录用为合同制员工后，如果公司因实际情况未能履行劳动合同中部分条款的，本人表示理解并自愿放弃权利，不作异议。

　　承诺人：×××

　　××年×月×日

　　付某怕自己的正当权益收到侵害，就问公司，如果不签行不行？公司方面回答说，不行。付某为了迫在眉睫的毕业、求职衔接，就签下了这个为日后带来麻烦的承诺书。在实际工作当中，付某碰到了如下的情况：

　　1、在劳动合同中关于劳动时间的条款规定：甲方实行每日8小时，平均每周不超过40小时制。特殊情况，甲方有权变动乙方的休息日。

　　实际的日工作时间是一周六天制，每天8小时。6*8=48小时。

　　2、劳动合同中关于社会保险的规定：甲方按期为乙方向国家指定的机构缴付养老保险金、失业保险金、住房公积金以及参加其他有关社会保险。

　　但在实际操作中，公司对于合同中提到的社会保险一项都没有缴付。

　　[法理评析]

　　付某签下的承诺书属于劳动合同的附加条款，但这个承诺书不能随便增加劳动者的权利，减少用人单位的义务，而使劳动合同的部分条款无效，只能说在违反了劳动法律规定的情形下的承诺书是无效的。

　　《劳动法》和《上海市劳动合同条例》都有规定：“下列劳动合同无效：

　　1、违反法律、行政法规的劳动合同；

　　2、采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的，如果不影响其余部分的效力，其余部分仍然有效。”这里的“欺诈”是指一方当事人故意告知对方当事人虚假的情况，或者故意隐瞒真实的情况，诱使对方当事人作出错误意思表示的行为；“威胁”是指以给公民及其亲友的生命健康、荣誉、名誉、财产等造成损失为要挟，迫使对方作出违背真实的意思表示的行为。

　　从付某的情况看，付某在与单位签订劳动合同过程中，如果付某不签承诺书，等于自动放弃了这个工作机会，而找工作的艰辛使得付某违心签下了承诺书。付某问单位不签行不行，单位说不行，违反了订立劳动合同应当遵循平等自愿协商一致的原则。

　　除了违背订立劳动合同的基本原则，付某的单位还违反了《劳动法》关于日工作时间和周工作时间的规定。《劳动法》第36条规定：“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工作制度。”付某的单位实行每周工作48小时的工作时间，明显违反了法律规定。但也有例外，《劳动法》第39条规定：“企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作休息本法。”付某的单位是一家广告公司，不存在特殊生产特点，所以不在这个例外当

　　中。

　　至于社会保险，是《劳动法》明文规定企业必须承担的义务，早已成为社会企业默认的行为准则，如果还在这上面做手脚，不仅是对员工个人的权利造成了损害，对整个社会也造成了负面的影响，而根据《劳动法》第100条规定：“用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金。”上海市出台了很多加强社会保险费征缴工作的规定，并都设了相应的处罚数目。所以付某的单位不缴付社会保险费是违反法律、法规的行为。

　　总结以上分析可以看出，付某和单位签订的承诺书属于无效合同条款，但不影响劳动合同的其他条款的有效性，而且由无效条款给劳动者带来的损害，由用人单位承担。《劳动法》第97条规定：“用于用人单位的原因订立的无效合同，对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。”《上海市劳动合同条例》第54条规定：“由于劳动合同一方当事人的原因导致劳动合同无效或者部分无效，给对方造成损害的，应当承担赔偿责任。”