保险合同

时间：2021-06-20 13:26:45 保险合同

【精华】保险合同模板集合六篇

　　随着时间的推移，越来越多事情需要用到合同，合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么常见的合同书是什么样的呢？以下是小编帮大家整理的保险合同6篇，欢迎大家分享。

【精华】保险合同模板集合六篇

保险合同篇1

　　案情：

　　甲建筑工程公司（以下简称工程公司）于20xx年2月28日向某财产保险股份有限公司××分公司（以下简称保险公司）投保施工人员人身意外伤害综合保险，双方20xx年3月1日签订的《施工人员人身意外伤害综合保险合同书》中有“本保险合同主要内容包括‘保险单明细’、‘特别约定条款’”等内容。保险单明细上，投保人一项为工程公司;投保范围一项内容为：年满16周岁至65周岁，能够正常工作或劳动，属于投保单位的工作人员或由投保单位管理的临时用工及劳务工人员及该项目施工活动的相关人员等均在该保险范围内，都属于被保险人。本保险为无记名投保;保险责任一栏为包括“被保险人在施工现场或从事与本工程相关的工作，由意外事故导致的身故和残疾”在内的5项内容;保险期限为20xx年3月1日至20xx年11月20日;保险金额：身故保险金20万元/每人。20xx年10月28日，工程公司向保险公司报案称：20xx年10月27日下午，挖掘机操作人员王某在操作挖掘机过程中，山体垮塌，挖掘机被掩埋，驾驶员王某来不及跳离而被埋其中，工程公司及时组织人员进行施救，但驾驶员王某还是不幸死亡。因保险合同书上没有指定受益人，后王某的继承人向保险公司提出了20万元的索赔请求。

　　保险公司受理该案件后，认为根据20xx版《保险法》第十二条“投保人对保险标的应当具有保险利益。投保人对保险标的不具有保险利益的，保险合同无效”以及第五十三条“投保人对下列人员具有保险利益：（一）本人;（二）配偶、子女、父母;（三）前项以外与投保人有抚养、赡养或者扶养关系的家庭其他成员、近亲属。除前款规定外，被保险人同意投保人为其订立合同的，视为投保人对被保险人具有保险利益”的规定，因为工程公司没有证据能够证明王某同意工程公司为其投保施工人员人身意外伤害综合保险，所以工程公司对于王某没有保险利益，该保险合同无效，保险公司不应当对于王某的死亡承担给付保险金的责任。

　　本案保险合同效力到底应如何认定呢？

　　本案中，保险合同签订于20xx年3月1日，根据前述20xx版《保险法》第十二条、第五十三条的规定，如保险公司认为，工程公司没有证据能够证明王某同意工程公司为其投保施工人员人身意外伤害综合保险，所以工程公司对于王某没有保险利益，该案保险合同无效。但根据20xx版《保险法》第十二条“人身保险的投保人在保险合同订立时，对被保险人应当具有保险利益”以及第三十一条“投保人对下列人员具有保险利益：（一）本人;（二）配偶、子女、父母;（三）前项以外与投保人有抚养、赡养或者扶养关系的家庭其他成员、近亲属;（四）与投保人有劳动关系的劳动者。订立合同时，投保人对被保险人不具有保险利益的，合同无效”的规定，工程公司对于作为其劳动者的王某，是有保险利益的。

保险合同篇2

　　申领流程调整的有关事项

　　按照北京市社保中心的统一要求，自20xx年9月起对外埠城镇职工和农民合同制职工失业保险待遇申领流程调整如下：

　　一、外埠城镇人员和农民工选择“在京领取”享受失业保险待遇的，参保单位到征缴部门办理在职人员减少后，单位和个人填写《外埠城镇人员和农民合同制职工失业保险待遇申领登记表》，并持户口证明材料及终止、解除劳动（聘用）合同证明，到支付部门办理外埠城镇人员一次性领取失业保险金和农民工一次性领取生活补助费的核准手续。

　　二、外埠城镇人员选择“转回原籍”享受失业保险待遇的，参保单位到征缴部门办理在职人员减少后，单位和个人填写《外埠城镇人员和农民合同制职工失业保险待遇申领登记表》、《外埠城镇人员失业保险金划转信息表》，并持户口证明材料及终止、解除劳动（聘用）合同证明，到支付部门办理外埠城镇人员失业保险待遇转移手续。

　　三、由于外埠城镇人员和农民工一次性失业保险金和生活补助费核准流程变更，自20xx年10月1日起，外埠城镇人员和农民工失业保险待遇申领业务办理时间调整为每月5日至20日，遇节假日不顺延，请提前办理。

保险合同篇3

　　变更初算保费金额(￥)□应交金额： □应退金额 □不涉及保费交费日期：年月日银行/公司收款凭证编号:交费银行：

　　随附资料：□保险合同

　　□保险合同变更被保险人清单 □个人健康告知书 □其他(请列明)：

　　为维护您的权益，请勿在空白的保险合同变更申请书上签名和盖章，签名和盖章前，请再次核对您所填写的资料。

保险合同篇4

　　()________代字第____号

　　委托方：_______保险公司______分公司(以下简称甲方)

　　(被代理人)

　　住所：_____________________________________________

　　负责人：___________________________________________

　　受托方：___________保险代理有限公司(以下简称乙方)

　　(代理人)

　　住所：_____________________________________________

　　负责人：___________________________________________

　　甲、乙双方根据(中华人民共和国保险法)、(保险代理人管理规定(试行))等有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经协商一致，签订本保险代理合同。

　　第一条总则

　　1．甲方委托乙方在甲方授权范围内，以甲方的名义代理甲方办理人身保险业务，乙方在本合同有效期内，按照约定范围从事代理活动所产生的保险合同责任由甲方承担，甲方按本合同约定支付乙方代理费用(指代理业务的佣金、手续费，下同)。本合同及相关文件均不直接或间接构成甲方与乙方的员工之间有雇主和雇员关系。

　　2．乙方只为甲方代理人身保险业务，不得为甲方以外的保险公司代理人身保险业务。

　　第二条代理范围

　　(一)业务范围

　　1．乙方代理推销甲方指定的保险产品(具体险种见附件一)；

　　2．乙方代理甲方收取代理产品的首期暂收保险费；

　　3．乙方代理收取甲方指定的保险产品的续期保险费；

　　4．甲方以书面形式委托的其他特定事项。

　　(二)地域范围___________行政区域内。

　　第三条代理期限

　　本合同有效期为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同到期日前六个月双方需就合同的续签或终止等相关事宜进行协商，合同到期日前未达成书面续签协议的，本合同即行终止。

　　第四条代理费用

　　1．代理费用按甲方上级公司规定的标准(详见附件一)支付给乙方，甲方上级公司规定的标准如有调整，甲方支付的代理费用也作相应调整。

　　2．甲方以转帐形式向乙方支付代理费用。

　　3．乙方设立独立的代理费用帐户，并在每月的10日前(遇节假日顺延)向甲方提交上个月的业务结算表；甲方核实后，在20日前(遇节假日顺延)将上个月的代理费用全额划入乙方帐户。

　　4．乙方收到甲方支付的代理费用时，应向甲方开具税务部门认可的保险中介服务专用发票。

　　第五条权利与义务

　　一、甲方的权利与义务

　　(一)甲方的权利

　　1．对乙方在代理范围内招揽的保险业务具有最后确认权，对符合承保条件的签发保险单；

　　2．按本合同约定收取保险费；

　　3．有权根据甲方上级公司对代理费用标准的调整而调整，并通知乙方；

　　4．有权制定和修改与本合同代理业务相关的各项管理办法和规章制度；

　　5．有权对乙方的代理活动进行监督、管理、检查。

　　6．有权根据需要调整代理权限范围。

　　(二)甲方的义务

　　1．按本合同约定向乙方支付代理费用；

　　2．负责对乙方员工进行必要的相关保险实务知识培训；

　　3．对在甲方核保权限内且单证齐全、符合甲方业务管理规定的投保单，甲方应在十个工作日内作出核保决定；

　　4．乙方新单保费划入到甲方后，因甲方原因未出单，在此期间被保险人遭受意外责任赔偿事故，由甲方负责处理；

　　5．对新出台的有关法律法规、保险监督管理部门的管理规定和甲方上级公司及甲方的规定，甲方负有告知乙方的义务；

　　6．对获悉的乙方的商业秘密负有保密义务；

　　二、乙方的权利与义务

　　(一)乙方的权利

　　1．有权按本合同约定收取代理费用；

　　2．有权获得必要的相关保险实务知识培训；

　　3．有权从甲方处获取与代理业务相关的保险监督管理部门的管理规定和甲方上级公司及甲方的有关管理规定；

　　4．有权要求甲方及时签发符合承保条件的保险单。

　　(二)乙方的义务

　　1．未经甲方同意，不得与甲方现有的业务渠道或业务关系单位发生团体的、同险种的业务往来；

　　2．承担与代理业务有关的一切费用；

　　3．不得聘用甲方未解除劳动合同(协议)或代理合同的员工、个人代理人或专管员，不得聘用与甲方解除劳动合同(协议)或代理合同后六个月内的员工、个人代理人；

　　4．未经甲方同意或授权，不得向客户作出任何承诺或签订协议；

　　5．在收取客户保险费后，按本合同规定及时将保险费划转给甲方；

　　6．接受甲方的业务检查、监督和指导，并按照甲方的要求进行整改；

　　7．在代理甲方的保险业务时，必须遵循国家法律法规及保险监督管理部门的管理规定和甲方上级公司及甲方的管理要求；

　　8．必须使用甲方提供的宣传资料、条款、费率、单证、各种表格等资料文件，且不得修改；

　　9．根据甲方需要，协助甲方做好理赔工作；

　　10．对获悉的甲方商业秘密负有保密义务；

　　11．本合同终止后，乙方须及时将所有的客户资料、各种单证、未交接的保险费及其他材料完整地送缴甲方，并通知相关客户，不得以任何理由损害客户的利益；

　　12．不得违反(保险代理人管理规定(试行))第58条的规定。

　　第六条代理业务操作规程

　　根据中国__________保险公司__________分公司的规定，保险代理业务的具体操作流程包括以下几个方面：

　　(一)单证管理(附件二)；

　　(二)新单业务操作流程(附件三)；

　　(三)续期业务操作流程(附件四)；

　　(四)首期暂收保险费和续期保险费的划转；

　　1．乙方必须按甲方要求开设独立的保险费帐户，在交接投保资料的同时，将乙方已收取的首期暂收保险费划入到甲方指定的帐户；

　　2．乙方在收取指定的续期业务保险费的二个工作日内将保险员全额划入到甲方帐户；

　　3．保险费帐户：____________________

　　户名：____________________

　　帐号：____________________

　　开户行：____________________

　　4．甲方根据交接的.清单总金额来核对确认乙方的实际划款金额。

　　(五)甲方应为乙方单独编制代理业务电脑编号，以方便双方业务流程的操作、各类结算及相关业务的查询。

　　第七条合同的变更、解除

　　1．本合同生效后，甲、乙方均不得擅自变更。确有特殊原因需变更的，经双方协商一致后，以书面形式变更。

　　2．甲、乙双方可在合同有效期内要求解除合同，但必须提前六个月以书面形式通知另一方，另一方在接到解除合同的通知之日起六个月，本合同解除。

　　3．乙方违反本合同第五条第二款第二项规定的义务的，甲方有权解除合同。

　　4．甲方违反本合同第四条第三款的规定的，乙方有权解除合同。

　　第八条违约责任

　　1．乙方违反本合同第五条第二款第二项规定的义务的，乙方应承担甲方因此遭受的损失；

　　2．乙方在为甲方代理业务过程中，有违规行为的，应当承担相应的损失赔偿责任。

　　3．甲方违反本合同第四条第三款的规定，按银行同期贷款利率承担违约责任。

　　4．甲乙双方因其他违法行为给对方造成损失的，应予赔偿。

　　第九条争议的解决

　　本合同项下发生的任何争议，双方应协商解决，协商不成的，同意提交_______仲裁委员会仲裁，仲裁裁决对双方均有终局法律约束力。

　　第十条其他

　　1．本合同未尽事宜，甲、乙双方协商另行签订补充协议，补充协议与本合同具同等法律效力。

　　2．本合同涉及保险业的专用名词，按有关法律、法规的规定解释，法律法规无规定的，按保险行业惯例解释。

　　3．本协议附件包括：附件一至四(略)。

　　系本协议的组成部分。

　　5．本合同一式六份，甲、乙双方各执三份。

　　6．本合同自签订之日起生效。

　　甲方：(签章)_________

　　代表：_________________

　　乙方：(签章)_________

　　代表：_________________

　　_______年_____月_____日

保险合同篇5

　　安全保障义务指经营者在经营场所对进入服务场所的人之人身、财产安全依法承担的安全保障义务。那么经营者保证安全义务的责任类型有哪些呢？请阅读下面的文章进行详细了解。

　　经营者保证安全义务的责任类型：

　　1、直接责任。

　　“从事住宿、餐饮、娱乐等经营活动或者其他社会活动的自然人、法人、其他组织，未尽合理限度范围内的安全保障义务致使他人遭受人身损害，赔偿权利人请求其承担相应责任的，人民法院应予支持。”至此，《解释》确立了经营者的直接责任。

　　例如，饭店服务人员没有擦干净地板，留有污渍，顾客踩在上面滑倒，造成伤害;某商场在通道上安装的玻璃门未设置警示标志，一般人很难发现这是一扇门，顾客通过时撞在门上，造成伤害，饭店和商场经营者都要承担相应的赔偿责任。此种责任类型的特征为造成损害的直接原因不是由于直接加害人的行为，而是负有安全保障义务的人没有尽到注意义务，是因为这种未尽注意义务的行为而直接产生的损害，这时候的责任，就是负有安全保障义务的人的直接责任。按照《法国民法典》对侵权责任形态的界定，为自己的行为负责的侵权责任，就是直接责任，以区别对他人的行为所致损害负责或者对自己管领下的物件所致损害负责的替代责任。

　　经营者对自己的经营活动或者社会活动所致损害负责，原则上是为自己的行为所致损害负责，因此应当是直接责任。经营者承担直接责任的构成要件为：

　　(1)经营者的经营活动引起正当信赖，例如信赖其环境设施的正常利用符合安全性要求。

　　(2)损害发生于经营者的危险控制范围。

　　(3)对发生损害的潜在危险经营者能够合理予以控制。

　　(4)损害结果的发生没有第三者责任的介入。

　　2、补充责任。

　　“因第三人侵权导致损害结果发生的，由实施侵权行为的第三人承担赔偿责任。安全保障义务人有过错的，应当在其能够防止或者制止损害的范围内承担相应的补充责任。安全保障义务人承担责任后，可以向第三人追偿。赔偿权利人起诉安全保障义务人的，应当将第三人作为共同被告，但第三人不能确定的除外。”《解释》明确了经营者未尽安全保障义务的补充赔偿责任。例如第三人在旅店将住店的旅客杀害，抢劫犯在银行营业场所抢劫顾客的钱财或伤害顾客的身体，顾客到餐厅用餐、与他人发生争执而遭到毒打，顾客在商场购物时被偷、被打等，是此类案件常见的表现形式。其含义是：首先，受害人在旅馆、饭店、银行等从事特殊经营活动的场地受到人身或者财产损害后，应当由加害人承担民事责任。例如，受到其妻子伤害的丈夫，直接加害人就是其妻，应当由其妻承担责任。

　　要准确理解补充赔偿责任的涵义，要抓住以下两个要领：一是顺位的补充，即首先应由直接责任人承担赔偿责任，直接责任人没有赔偿能力或者不能确定谁是直接责任人时，才由未尽安全保障义务的经营者承担赔偿责任;二是实体的补充，即补足差额。但必须注意的是，经营者只能在其能够防止或者制止损害的范围内承担补充赔偿责任。这意味着，经营者的补充赔偿责任的总额，不是以直接侵权人应当承担的赔偿责任的总额为限，而是根据其自己行为应当承担的赔偿责任的总额为限。

　　经营者承担补充责任的构成要件为：

　　(1)第三人的侵权行为是损害事实发生的直接根本原因。

　　(2)经营者对侵权的发生未尽合理限度的安全保障义务，是侵权成立的条件，但非原因。

　　(3)第三人侵权与经营者的不作为行为发生竞合。符合上述条件，经营者应承担补充赔偿责任。

　　经营者在承担了补充责任之后，获得对加害人或者其他赔偿义务人的追偿权，这是一种单向的追偿权，即实际承担责任的经营者可以向终局责任人、直接侵权的第三人追偿。这一责任设计完全符合侵权的原因力理论分析。所谓“原因力”是指在构成损害结果的共同原因中，每一个原因对损害结果的发生和扩大所发挥的作用力，对于损害事实之出现起主要作用的原因为主要原因，对于损害事实之出现起次要作用的原因为次要原因，其中主要原因对于损害事实之出现具有较大的原因力，而次要原因对于损害事实之出现具有较小的原因力。分析原因力的作用主要是用以确定加害人是否承担民事责任和承担多大的民事责任。由于这种类型是第三人的侵权行为介入导致损害的发生，从原因力分析，第三人的侵权行为才是损害事实发生的直接根本原因，而经营者的不作为并非损害后果发生的原因，只是加大了损害发生的可能性，或者说如果经营者勤勉积极地履行其安全保障义务，则极有可能避免损害的发生。因此，经营者违背此义务只是侵权成立的条件，而非原因。

保险合同篇6

　　安全保障义务是指经营者应尽的在合理范围内的使他人免受人身、财产损害的义务。那么保证安全义务的内容有哪些呢？其概念及法律依据有哪些呢？请阅读下面的文章了解保证安全义务的内容。

　　安全保障义务的概念及法理依据

　　根据《解释》第6条第1款，安全保障义务是指从事住宿、餐饮、娱乐等经营活动或者其他社会活动的自然人、法人其他组织应尽的在合理范围内的使他人免受人身、财产损害的义务。

　　安全保障义务是指经营者在经营场所对消费者、潜在消费者或者其他进入服务场所的人的人身、财产安全依法承担的免遭侵害的义务。旅店、车站、商店、餐馆、茶馆、邮电部门的经营场所，体育馆、动物园、公园以及银行、证券公司的营业厅等向公众提供服务的场所，都属于经营场所。对经营场所所负有安全保障义务的主体，包括经营场所的所有人、管理者、承包经营者等对该场所负有安全保障义务或者具有事实上控制力的公民、法人或其他社会组织。

　　经营者的安全保障义务的法理基础是社会活动安全注意义务。社会活动安全注意义务由诚实信用原则派生而来的，它来源于德国法院法官从判例中发展起来的社会活动安全注意义务或者一般安全注意义务的理论。社会活动安全注意义务原先指维持交通安全而言。其后扩张于其他社会交往活动，以强调在社会生活上应负防范危害的义务，具体指“在自己与有责任的领域内，从事或持续特定危险的，负有义务情况采取必要的、具期待可能性的防范措施，保护第三人免于危险”的义务。

　　张教授认为经营者承担安全保障义务的法理依据为：第一，收益与风险相一致的原则;第二，危险控制理论;第三，从经济学角度来看，由经营者承担安全保障义务更加具有经济性;第四，从社会学角度看，根据现代公司法社会责任理论，经营者是强势群体，应尽到安全保障这一社会义务;第五，从世界立法思潮来看，让经营者承担安全保障义务是符合世界立法思想潮流的，笔者对此持赞同意见。

　　知识延伸：

　　经营者对于可能出现的危险应当采取必要的安全防范措施，配备数量足够的、合格的安全保障人员。国务院1999年3月17日发布的《娱乐场所管理条例》第23条规定，娱乐场所应当根据其规模配备相应数量的保安人员，而且保安工作人员必须是经过培训合格，实行持证上岗。同样，银行、证券公司也应当在其交易场所设置保安人员;游泳场馆应当在池边设置救生人员，且配备的救生员经过培训合格，持证上岗;根据劳动部的规定，对电梯操作人员要进行培训、考核，实行持证上岗制度;经营者必须安排消防值班人员、防火巡查员，而且消防值班人员、防火巡查员不得脱岗等等。

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