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学校团委工作计划

时间:2021-12-15 09:08:53 团委团支部工作计划

学校团委工作计划汇总五篇

  人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们的工作又将迎来新的进步,现在的你想必不是在做计划,就是在准备做计划吧。什么样的计划才是有效的呢?以下是小编帮大家整理的学校团委工作计划5篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

学校团委工作计划汇总五篇

学校团委工作计划 篇1

  一、指导思想:

  以党的十八大精神为指导,在校党总支的领导下,结合我校xx年主要工作目标与任务,积极探索,大胆创新,把政治思想工作和学生的实际需要紧密结合,切实开展我校团委工作。

  二、具体工作与措施

  (一)强化组织建设,规范班子管理

  1、继续做好团员档案的整理、新发展团课培训等常规工作。强化团员的管理和各支部的评比制度,充分激发各支部自我管理、自我创造和自我发展能力。落实团干部例会和团干部培训制度,做到一月一次团干部会议,使团的工作落实到实处。

  2、学生会工作做到踏实有效,作风严谨。 注重学生干部能力培养和提升,坚持每周一次学生会干部例会,科学地管理学生会干部,提高他们的管理能力、协调能力、创新能力等等。各部门每周一次部门工作会议,每月一次学生会全体学生会成员大会,着重学生会成员的工作方法、态度和作风,不断学生会成员的素质。学生会成员要做到团结友爱,相互合作,积极进取,在全体同学当中树立良好的榜样作用。

  3.将学生会纪检部变更为安全纪检部,在原有的工作职责基础上增设协助校安全处进行校园安全检查和监督。

  4、认真落实完成上级团组织安排的各项任务,积极创建南京市五四红旗团委,增强校团委的影响力。

  5、充分利用各类媒体平台,加强部门宣传工作。利用校园网、市职教网等网络平台积极宣传部门的各项工作和成果。努力构建新的校园媒体平台,如校园电视台发布校园新闻,出版校报、校刊等,让部门的各项活动和风采得到充分展示。

  (二)丰富主题活动,彰显团的活力

  1、结合雷锋活动月、成人仪式、五四青年节等活动主题,积极开展各类青年学生活动,并号召各班级团支部围绕相关主题,开展丰富多彩的主题团日活动。

  2、为了更好地发挥我校青年志愿者奉献友爱的精神,结合上级团组织安排的各项活动,组织号召全校青年同学,积极开展和参加一系列的志愿者活动和社会实践活动。本学期在福利院、敬老院、金牛湖等原有志愿者基地的基础上,校团委还将联系南京地铁,开展地铁志愿者服务活动,并将在即将开通的宁天城际线路上增设长期的志愿者服务基地。

  3、积极组织广大青年同学参加校级以上的竞赛和活动,如南京市情景剧大赛决赛,全国文明风采大赛等。改变以往以数量拼机率的模式,遵循以质量搏机会的理念,精挑细选,重点打磨,争取获得更好地成绩。

  (三)教学做知行合一,实践周稳中求新

  教学做实践周工作一直是我校德育工作的一个亮点,多年来一直在稳步开展中力求创新,尤其是在上学期进行了大量的内容增设和模式创新以后,得到了很好的德育效果。本学期教学做实践周还将按照以下几点思路认真开展:

  1、仍然坚持以团委中心,负责动员、指导和评价,以青年志愿者协会为具体的过程监督团队,充分发挥学生干部的积极性和能动性,同时他们的全程参与管理,也细化了管理过程,增强了活动效果,彰显了学生主人翁意识,更加体现了学校一贯的校园民主化管理的理念。

  2、继续在实践周过程中开展相关主题课程教育,丰富教学做实践周内容,增强实践的德育效果。本学期12级各班级即将定岗实习,为了帮助他们走上社会之后能够更好地进行职业定位和发展,教学做实践周的主题课程增设《职业生涯规划》和《就业指导》两节主题教育课程。

  3、继续强化教学做实践周对学生的纪律管理功能,结合学工处学生管理规范和要求,增设部分纪律监督岗位,增加纪律监督时间段。

  (四)开创社团新局面,构建德育新平台

  通过上学期一学期社团活动的开展,我校的社团工作已经初步取得了一些可喜成绩,但是还是存在部分社团管理不规范,目标不明确,成果不显著等诸多问题。本学期还将大力开展学生社团建设工作,改变管理模式,强化指导效果,突出成果展示,争取打造5个品牌社团。

  1、社团活动开展仍然定周三下午两节课为社团活动日,社团采取教师集中指导骨干,骨干发展成员的模式开展活动,既能够力量集中,又能够扩大社团影响,有利于社团的建设。

  2、社团活动要制定学期活动计划,明确活动目标,强调过程管理,注重成果展示。社团活动可以结合校园文化活动和各类竞赛评比来开展,社团成果展示可以由阶段性展示和学期结束展示相结合。

  3、为了更好的宣传校园社团文化,扩大社团影响力,本学期校团委将尝试性的开展首届校园社团文化节,让各个社团活动的成果能得到集中的宣传和展示,并结合角色教育和顶岗实习,举行一次学生社团巡礼展演。这样在原有校园文化艺术节的基础上,又构成了一个新的德育活动平台,增加了活动载体,提升了育人功能。

  (五)青奥会齐心协力,“同心结”力争出彩

  学校青奥会“同心结”活动小组,必须严格的按照青奥组委会的要求,按时按质按量的的完成各项任务,做好青奥文化教育代表的选拔和青奥文化小屋的布置工作。组织开展各类青奥主题活动,并且主动积极与结对国家的结对学校进行文化交流和互动,让学生更深入的了解青奥,参与青奥。在8月份青奥会举行期间,我校能在青奥文化村将我们“同心结”的活动成果进行精彩的展示,争取利用青奥这个国际平台对学校进行好的宣传,提升学校的知名度和影响力。

  三、活动安排:

  二月份

  1、召开全体学生会干部及成员会议

  2、你召开本学期社团建设工作会议

  3、开展青奥“同心结”活动国际交流活动

  4、出一期石韵文学报、宣传橱窗、校园传真

  三月份:

  1、 各班学雷锋主题团日活动

  2、 雷锋事迹学习活动(讲座、宣传片等)

  3、 福利院送温暖

  4、 聋哑学校献爱心

  5、 地铁志愿者服务活动

  6、 参加第四届南京市情景剧大赛决赛

  7、 出一期宣传橱窗、石韵文学报、校报、校园传真

  8、 参加青奥“同心结”活动测试赛

  四月份

  1、十八岁成人仪式宣誓仪式

  2、开展各类社团活动

  3、 出一期宣传橱窗、石韵文学报、校报、校园传真

  4、 继续“同心结”各项活动的开展

  五月份

  1、 新发展团员团课培训

  2、 新发展团员入团宣誓仪式

  3、 五四表彰(优秀团员、优秀团干部、优秀团支部)

  4、出一期宣传橱窗、石韵文学报、校报、校园传真

  六月份

  1、 文明风采大赛

  2、 首届社团文化节

  3、 社团巡礼展演暨定岗实习欢送会

  4、 学生会各部门、学生社团学期总结工作

  5、 继续“同心结”各项活动的开展

  6、 团委工作总结

  7、出第一期校刊

  七月份

  1、暑期社会实践活动

  2、“同心结”活动

学校团委工作计划 篇2

  根据学校工作安排及上级团委本年度工作要点,现结合我校实际,特拟订我校20xx年春季学期团队工作计划。

  一、工作目标

  本学期,校团委将在团县委、学校党支部及校行政的领导下,加大对青年学生进行正面教育和引导的工作力度,组织青年学生学习党的基本路线、方针、政策和指导思想,广泛开展民主与法制教育,爱国主义、集体主义教育和国情教育,积极以增强青年学生的民族自尊、自信和自强精神为出发点,努力培养青年学生树立正确的价值观、人生观和世界观,同时紧紧围绕团县委和学校本学期的中心工作,关注青年学生的学习、生活及健康成长,积极开展适合我校实际及我校青年学生特点的各种有益的文娱活动,加强学生的自主管理,参加到学校的管理工作,采取走出去、请进来的方式,认真学习、借鉴他人及他方的先进经验搞好本学期学校的团队工作,力争使校团委本年度成为市级“五.四红旗团委”的创建单位。

  二、工作内容

  1、组织建设

  (1)加强对团、队干部的培训。全校现有60个团支部以及学生会及下属团体,本学期,校团委将定期以上团课的形式对团队干部进行培训,以不断改进他们的工作方法,提高其工作能力和效率,最终使他们皆能较好地去开展和完成本支部及参加学校管理的各项工作。

  (2)加大团风团纪检查力度。本学期校团委将把规范团干、团员的言行作为工作重点,要求学生会干部、各支部干部要管理好干部,如有违纪的干部,并作好记录,校团委不定期地进行抽查,对其中表现出色的干部进行表彰,对出现的问题及时与班主任取得联系及时进行解决,从而配合学校政教处搞好全校学生的规范管理工作。

  (3)认真做好推优入团工作。本学期“五.四”期间,校团委将严格按照吸纳新团员的程序,搞好入团积极分子的培训及审批工作,吸纳一批优秀青年学生入团,为团组织输入新鲜血液,以壮大团的队伍,增强团组织的战斗力、影响力。

  2、主题活动

  (1)开展学习雷锋活动。在学习雷锋周期间,校团委将在各班发团支部发起学习雷锋精神进行义务劳动的倡议,要求每班最少组织一次校内的组织活动。

  (2)开展庆祝国际三、八妇女节的游园活动。在三八节这一天,学校团委开展手工艺制作大赛及全由女行参与的游园活动。

  (3)绿化美化校园活动。本学期,校团委将在植树节期间,组织、安排干部到秀江公园的青年纪念林进行护理花草树木,同时通过环保协会的行动来教育学生维护好校园内已种植的花草树木,用实际行动呼唤师生环保意识的回归,使全体师生树立起“爱我家园、爱我校园”主人翁意识。

  (4)“祭英烈魂、做文明人”活动。清明期间,校团委将组织学校部分团员干部到革命烈士纪念碑敬献花圈、祭奠先烈,并让团员学生重温入团誓词,使其思想和灵魂得到进一步的净化和升华,以真正发挥好共青团员的模范带头作用。

  (5)“五.四”期间,校团委将大型的游园活动及成人宣誓仪式,纪念“五.四”爱国学生运动87周年,并期冀通过此项活动,推动我校学生的自我约束能力,从而使学生能够形成良好的行为习惯。

  (6)学生团体间球赛活动。为强化青年学生的强身健体意识,提高学生防病抗病能力,使学生能以强健的体魄、充沛的精力投入到生活与学习之中,本学期,校团委将举办一次全校性的球类竞赛活动。

  3、活动阵地的拓展

  加大“容高之声”的宣传作用。本学期,校团委将在认真总结“容高之声”开播以来所取得的成功经验的基础上,进一步加强对播音员的选拔和培训,认真办好原有栏目,并积极配合学校搞好英语特色教育及其它宣传教育活动,同时加强与我校游龙文学社的联系与合作,积极营造良好的文学氛围,共促我校文风的兴盛。

  4、努力完成上级团委及学校布置的其他任务。

  共青团容县高中委员会

  20xx年2月15日

学校团委工作计划 篇3

  一、指导思想:

  按照团市委、学校党支部20xx年工作的指导思想和总体部署,根据德育工作计划和任务,结合我校本学期重点工作,从学校实际出发,以加强团员队伍建设,增强团员意识,调动团员学生积极性,增加团组织的凝聚力,全面提高团员素质工作为重心,坚持素质教育为导向,不断探索和把握团队教育的现代理念,不断创新和发展团队教育的方式和内容,坚持科研工作力度,切实服务素质教育,服务青少年健康成长,与时俱进,开拓创新,努力开创我校共青团工作的新局面。

  二、工作目标:

  1、按照学校中心工作开展行之有效的活动,提高团员的综合素质,发挥团员的先锋带头作用。

  2、抓好团员学生的思想道德建设,特别是做好团员榜样性教育工作。

  3、切实加强团队自身建设,争创全市中学优秀团组织。

  4、继续抓好团队常规工作,进一步创新工作思路。

  三、工作任务:

  1、抓好学生的思想道德建设,特别是要把握好时代精神,做好团员榜样性教育工作。可通过讲座、团课学习、先进团员的经验介绍、推优入团等形式进行。

  2、配合教育教学工作开展行之有效的活动,以提高团员的各种能力,发挥团员的先锋带头作用:

  (1)积极开展感恩教育活动,让全体学生懂得"感恩"是一种生活态度,是一种美德,更是一种责任,是做人的起码修养和道德准则。只要我们人人都有一颗感恩的心,我们的校园、我们的社会也将会更加和谐。

  (2)以活动为载体,以培养学生良好的行为习惯为目标,开展系列教育活动,培养学生自强、自尊、自信、自立精神,使他们懂得互敬、互爱、互助的情感,进一步树立学生良好的人际关系,通过活动使他们增进友谊,取长补短,树立远大理想,提高个人素质。

  (3)继续深入推进"五个一"教育活动。

  3、切实加强团队自身建设

  努力做好中学与小学的团队衔接工作,更好地发挥"以团带队"传统,为入团打好组织基础。继续加强团队干部队伍建设,逐步建立一支作风硬、业务精、乐于奉献的团队干部队伍。规范阵地建设。

  4、继续抓好团队常规工作,力求规范、科学、创新

  (1)精心组织周一升旗仪式,抓好课间操、质量与效果。

  (2)办好宣传橱窗、学校广播、校刊、学校简报。

  (3)进一步加强文化阵地建设,加大宣传力度,发挥正确舆论的导向作用,努力营造良好的学风校风。根据教育目的、内容、重点的转换,及时地更换板报、宣传栏的内容。充分利用中午广播唱歌时间及时宣传有关教育、文化、体育等方面的新闻,表扬校内好人好事,批评不良现象,弘扬校园正气。

  (4)有计划、有目的地组织丰富多彩的主题班会、团队活动、社会实践活动等。

  5、坚持每两周召开一次团干会议,落实团干部的职能,让他们投入具体工作,能真正做一些实事,真正达到锻炼自己的目的。

  6、加大团员发展力度,注重入团积极分子的培训,考查,合格后方可入团,让我们发展的团员在学生中能真正起到"树起来,做楷模"的榜样作用,借以提高团组织在学生中的威信。

  7、根据学校实际,有计划、有目的地开展各类教育活动和社会实践活动,利用双休日、寒假组织活动,促使学生接触自然,了解社会,注重提高学生的动手能力,在劳动中磨炼意志,培养学生热爱劳动的习惯和艰苦奋斗的精神。开展形式多样的活动,丰富学生的课余生活。

学校团委工作计划 篇4


  一、指导思想:

  以党的十八大精神为指导,在学校党支部和上级工会的领导下,按照国家、教育部、大连市教育局、总工会等,关于"落实中小学教代会和工会组织"的规定和要求,围绕学校中心工作,切实行使工会建设、参与、教育和维护四大职能,团结动员全体教职工与时俱进,适应新时期教育发展的要求,为学校的课程改革和教学质量大幅度提高,全面提升工会工作能力和水平,为构建和谐校园作出工会应有的贡献。

  二、工作思路和措施:

  (一)加强师德建设,提高教职工的政治思想素质。

  1、"建国君命、教学为先",积极响应国家号召,抓好教职工的职业道德教育和政治学习。组织教职工学习《工会法》、《工会章程》、《劳动合同法》、《教育法》、《教师法》等相关法律法规,认真落实上级关于教代会和工会工作规定、目标、要求,进一步加强教育法制建设,增强广大教职工依法执教的意识,更新教育观念,实践素质教育,使每名教职工树立正确的人生观、世界观和价值观。增强"爱校如家,爱生如子"的责任意识,提高"爱岗敬业、献身教育"的素质教育,营造和谐、圆融的良好氛围。

  2、继续强化依法治校和依法执教的法律意识,促使教职工树立大局意识和服务意识,鼓励教职工钻研业务知识和现代教育思想、教育手段,锤炼师德,为人师表。动员教职工在日常工作中向先进人物看齐,向模范人物学习,心中装着学生,脑中想着"和谐",为了理工附高的发展和未来"乐于吃苦,敢于奉献",建设一支真正"思想水平高、业务能力强,充满生机与活力"的教师队伍。

  3、进一步加强师德、师风建设,以富有教育意义的录像形式,组织全体教师1-3次或自发的观看"名人、教育家",关于师德教育方面的录像,打造以师德建设为主要内容的精神文明建设工程,配合学校做好对教师师德教育。

  4、力争在学校党政的领导与支持下,组织好"五四青年节"、"教师节"、"中秋节""

  国庆节"等纪念活动,更加活跃教师情怀,增强广大教职工的责任感和事业心。

  5、"我心有你、助人悦己、人人平等"。组织全体教师学习传统文化和爱国主义教育,"放飞心情、展现自我",利用业余时间号召大家"走出学校、走进社会、关爱家庭",参加大连市爱心慈善、义工活动。把每一个教师本自具有的"大爱之心"传向社会、家庭、养老院、孤儿院等没一个角落。

  (二)加强工会自身建设,依法维护教职工的合法权益,强化民主管理意识,进一步提升工会工作的整体水平。

  1、进一步整合资源,充分发挥工会优势,进一步团结广大教职工,以主人翁精神在教育改革中发挥主体作用,从提高职工思想素质入手,坚持工会工作服务于学校党建工作。

  2、促进校园文化建设和精神文明建设,满足教职工精神文明生活的需要,进一步完善"职工之家"的硬件建设和软件建设,充分发挥"职工之家"在创建文明校园中的作用和在教职工心目中的位置及地位,使教职工深切感受到"家"、"暖"的滋味。

  3、工会鼓励教职工积极支持、配合学校落实各项管理措施,自觉做到个人利益服从国家和集体利益,局部利益服从整体利益,眼前利益服从长远利益。

  4、关心女教职工的工作和生活:一是做好权益保障工作;二是开展为女职工服务和各项活动;三是充分发挥女教师的人才作用。

  5、让全体教职工充分关注学校的重点、难点、热点问题,对学校的各项工作做到心中有数,进一步畅通教职工和学校行政领导的交流、沟通渠道,为学校的稳定发展做好协调工作。

  (三)开好教代会,搞好校务公开工作,加强民主政治建设,进一步维护教职工的合法权益。

  1、进一步完善教职工代表大会制度,引导教职工以理性合法的方式表达利益诉求,重点在落实职代会职权,发挥教职工代表的作用。实现教代会制度化、规范化、程序化。使学校管理科学化、决策民主化。

  2、加强工会会员和代表的培训,加强对会员和代表的权利与义务的学习,加强对提案工作的指导,切实提高代表对民主管理、民主监督的力度,提升教代会代表的素质,提升教代会代表参政议政的能力,提高教代会质量。

  3、协助学校,强化教职工"校荣我荣、以校为家",提升"省示范校"和"大工子弟学校"这两块牌子的知名度,坚持民主管理,民主监督制度,深化校务公开制度,促进政治民主建设,强化校务公开工作。落实教职工的知情权、监督权、参与权。

  (四)常规工作常抓不懈,努力提高工会工作的品位。

  1、继续坚持开展教职工文体、献爱心等系列活动,丰富教职工的业余文化生活。

  2、鼓励教师继续学习和进修,努力提高教师教育教学工作水平和个人修养,志愿参与学校的评优评先,师徒结对等工作,把身边的新人新事找出来,把身边的'师德先进典型树起来。

  3、围绕学校的教育教学工作,实行动态的关注,结合上级工会的要求及规定,新人新事、师德典型及时上报及时宣传,为学校的建设与发展"铺砖添瓦"。

  4、继续开展"送温暖"工程,关心职工生活,认真开展:"有病必看、有困必帮、有事必访"等活动,关心慰问特困职工、优秀教师、退休教师、困难学生家庭等工作,积极为职工办实事、解难事。

  5、继续做好工会经费的使用工作,尽量做到"用最少的钱,办满意的事"。把学校、党组织、工会的关心爱心,用于体现在慰问伤病、困难的在职和离退休教职工及相关文体活动的需要中,把组织的温暖及时送到教职工和社会需要关心、爱护的家人心窝里。

  6、积极响应上级工会组织的各项教师活动,落实上级工会布置的任务,为理工附高的发展尽心尽力。

  三、主要活动安排

  五月份:配合学校党总支搞好工会换届、选举工作;

  六月份:落实新一届工会委员会委员和组长人选,制定、公示各委员及组长职责;

  1、 召开新一届工会委员会委员和组长交流会;

  2、 落实校党总支安排的征集全体教工"有关对学校管理"等方面的提议;

  3、 搞一次教工排球赛;

  4、 组织全体教工参与的"端午节"登山活动;

  5、 召开一次离退休教工座谈会。

  七、八月份:

  1、对工会委员和组长,到市总工会组织一次业务培训学习,加强工会干部的业务能力和自身修养培训;

  2、征集、筹建"教工之家"活动。

  3、筹备教代会工作;

  4、召开全校第一次教代会。

  九月份:

  1.庆祝"教师节"活动,并搞好宣传活动;

  2.庆祝"中秋节"活动;

  3.聘请大学工会或有关先进人物,给全校教工组织一次"落实国家弘扬传统文化、精神文明进校园"思想讲座活动;

  4.走访离退休老教师、病号慰问活动。

  十月份:

  1.聘请社会女德教育专家,针对学校教育教学组织女教工搞一次"立身、好德、威仪",提高素质、修养义务教育讲座;

  2.给教工购置"师德、师风"和有益于提高教工素质的书籍;

  3、组织"重阳节"慰问活动。

  十一月份:

  1.准备归档学校工会工作档案;

  2.搞一次教职工乒乓球赛。

  十二月份:

  1.纪念"一二九",组织教工参加纪念活动;

  2.组织走访贫困生活动;

  20xx年一月份:

  1. 庆元旦系列活动;

  2. 教职工"集体过生日"活动。

  二月份:

  1. 年度工作总结;

  2. 走访活动;

学校团委工作计划 篇5

  新的学期开始了,为协调、配合好各部门、各分会的工作,强化秘书处的职能,提升青年志愿者协会的影响力,使本部工作能有序有效、有声有色地完成,特将新学期工作计划及预期目标安排如下:

  一、加强部门交流

  携手分会工作 在上学期,秘书处与外联部、组织部有过单独的密切合作,通过这些合作,我们较好的完成了会刊拉赞、国家志愿者注册等工作,很好的服务了协会其他工作和活动的展开。从这些合作中,我们也深刻的体会到了团结合作的重要意义。为此,秘书处在下学期将会继续发扬团队精神,并积极扩大合作的广度和深度,力争达到团结各部门和各分会的目标,具体实施办法如下:

  1,鉴于与组织部的工作在活动前期策划与活动组织等领域的交差性,在本学期初与其召开两次联合会议,一次由各秘书长和各组织部长参加,讨论在工作交差处的工作安排与职能分配,提高办事效率;另一次会议则由全体秘书处和组织部成员参加,主要讨论两部门干事间的交流与和作,培养两部门干事间的默契。此外,在涉及两部门的活动时,另在开展联合会议。

  2,上学期,秘书处与外联部进行的拉赞助合作,为两部门间的合作打响了第一炮,本学期,秘书处将倡导一次分会蓝球联赛,并已此活动为依托,与外联部合作组织一次拉赞的工作,为协会筹措到一笔活动费用,服务协会其他活动,同时,有提高协会的凝聚力!此外,秘书处将积极的与外联部在策划书和任务书的制作上展开合作。

  3,针对任务书和会刊的制作,与编辑部共同讨论宣传文稿和会刊封面(广告部分)的制作细节,并协助编辑部做好宣传资料的收集工作。

  4,由于秘书处干事运用电脑制作文档的能有所欠缺,本学期,秘书处将与网络部合作,进行一次文档制作的培训活动,拟定时间于五一放假后,地点在图书馆电子阅览室进行。

  5为增强与宣传部和女工部的沟通与交流,活跃协会团队氛围,秘书处将与宣传部和女工部共同组织二至三次的办公室的整理工作,主要涉及协会财物的维护与办公室的清洁工作。

  6,在上学期上学期的工作中,我们深刻感受到总会和分会间在有些地方存在脱节和矛盾之处,为此,秘书处将为解决这一问题做些努力:将秘书处干事分配到各分会中,每个分会设一名秘书处干事固定负责协助分会的工作,对于分会活动所需组织人或负责人较多的,与分会召开联合会会议,具体分配各项工作和责任。针对上学期分会独立开展活动较少的情况,秘书处将以鼓励、协助、建议三种方式促进分会活动全过程的展开:鼓励各分会根据自身专业特点及周围资源策划活动;协助各分会准备和组织活动;对分会活动的展开细节给予建议。

  二、广范观察 重点培养

  做好干部储备工作 在上学期,秘书处干事或以志愿者身份,或以协助人身份,参加了秘书处的日常工作和协会的活动组织工作,绝大部分干事从中熟悉了秘书处的工作职责和协会的活动开展过程,得到了很好的锻炼。为了进一部提高干事的工作能力,为协会储备后续力量,本学期,秘书处将进一步加强对干事的培养力度,让干事从志愿者、协助者转变成负责人、组织者,拿出部分活动,让干事负责活动全过程,由其策划、准备,实施、总结。通过广范考验各干事的能力和耐性,从中挑选既有能力又具耐性的干事作为重点培养的对象。

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