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企业演讲稿

时间:2020-10-11 09:56:36 企业演讲稿

【精华】企业演讲稿模板汇编九篇

  演讲稿是为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。在生活中,需要使用演讲稿的场合越来越多,你知道演讲稿怎样才能写的好吗?以下是小编整理的企业演讲稿9篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

企业演讲稿 篇1

公司各位领导、各位同事、各位亲爱的伙伴、各位嘉宾:

  大家晚上好!

  我今天能够站在这个台上接受表彰,说明公司是一个非常宽容的公司。我20xx年加入公司,前面6年多的时间,我没有一次个人销售达到20xx元以上,但是公司还要我,而且在20xx年我还达到了营销助理的级别,也站在这个舞台上接受了公司对我进行的第一次表彰。我曾在合肥、深圳、福州、广州、珠海、江门六个城市工作过,换过十几家单位,所有的单位都有一个试用期,如果你不能出业绩就一定会被淘汰,而竟然XX公司没有。感谢XX公司。

  今天我能够站在这个舞台上,还要感谢我的太太。在骨子里面,我是一个文人,一直守着“贫则独善其身、达则兼济天下”的信条。我只所以能在XX坚持这么多年,也是因为我能够“独善其身”。但当我认识我现在的太太,当时的女朋友的时候,我觉得我一个人可以去吃苦,而且吃什么苦都不怕,但是我不可以让一个爱我的女人和我一起吃苦,我一定要让她过上好的生活。是她激发了我的斗志和潜能,让我和成功的约会有一个明确的时间表。而且她也和我同心同德,两个人的一起努力,缩短了我们成功的时间。

  没有一家公司可以这样:我不够好,我可以让我老婆或是其它人来帮我来做,共同来完成任务。你不够好,你直接就被淘汰了,除了XX公司。再次感谢XX公司。

  还要感谢我的老师对我的不离不弃,感谢我的合作伙伴对我的信任和支持,感谢所有关注着我的客户和朋友。

  我们的成功证明了一点,只要你坚持,XX事业一定会成功。所有行业的成功都需要坚持,但是很多行业你再坚持也不能成功。所有的行业成功都需要坚持,但是坚持是需要成本的。而XX事业的坚持,不需要我们去付铺租、不需要我们去发员工工资,只需要把你自己搞定就可以了。因为坚持,我的身体越来越好,知识面越来越宽,为人处世也越来越好,朋友越来越多。这一切,都是因为我一直在坚持XX事业。

  我之所以能够坚持XX事业,不是我喜欢XX。我前面三个月没有用一款XX产品,半年多没有销售一款XX产品出去,二年多才敢上台做带动去跳手语舞。其实我最初进XX的目的,一是想卖我的介绍人一套软件,二是挑到XX的毛病和破绽。我并不是一个喜欢XX,适合去做XX的人。我之所以能够坚持XX,是因为我喜欢XX事业成功的结果:你可以得到自由、保障、幸福的家庭、健康和美丽。而这一切,是同时得到的。我现在晚上想什么时候睡觉就什么时候睡觉,早上想什么时候起床就什么时候起床,重要的是我可以整天和我太太一起。我现在的身体年龄,比我的实际年龄要小九岁,所以我才敢娶一个小我八岁的太太。而且如果我今天选择退休,我的收入不会减少,而且很有可能还会不断增加。而这份收入,还可以留给我的孩子,虽然他现在还没有出生。除了XX之外,我没有看到任何其它的行业,其它事业的成功,让你可以同时到这所有的一切,而XX公司可以。所以我之所以能够坚持XX事业,就是因为一个字――“值”。

  当然,我们不会现在就退休,因为在XX事业中,我们找到了乐趣,找到了人生的价值。我们又立下一个新的目标,就是要在接下来的四年,做到XX的最高的奖衔:全球政策咨询委员会成员。我会和所有相信我、支持我、愿意跟随我的人一起努力,帮助更多的人一起成功。

企业演讲稿 篇2

各位领导、各位同仁们:

  大家好!请见谅我用这不太标准的普通话和大家进行汇报。

  很荣幸能得到这么好的机会站在这个讲台上代表深水部进行发言,简单的谈谈自己在xx公司的点点滴滴。

  我的发言主要分了三个部分:回忆自己在xx的历程,分享自己在xx的收获,及感谢xx让我成长。

  第一部分,回忆在xx的历程。

  刚踏入xx时,我才工作了两年,对海工这个行业什么也不太懂什么也不知道,这时xx给我们提供了良好的学习氛围,我们不定期的举行培训,学习成了我们工作和生活的一部分,通过不断的学习强化自身素质,我们才能够不断的成长以适应公司发展的需要,才能够出色的完成任务。

  xx是我职业生涯的第二个公司,很高兴也很幸运能加入这个年轻的大家庭中,伴随着它的成长,并见证着我的成长。来这公司已经快三年了,大大小小的项目也已经经历20来个了,有些做得很好,有些做得很一般。但是在每个项目的执行过程中,通过领导的指点、同事的分享,总能收获到自己想要提高的经验或者知识,对自己的完整的知识体系的建立起着很重要的作用。

  第二部分,分享自己在xx的收获。

  当今的社会日新月异,信息的更新传递越来越快了,特别是我们这些依靠着技术吃饭的工程师来说,挑战也就更大了。每天对着如此大量的信息,如何进行有效的过虑,在最短时间内吸取自己的需要,以保证顺利的完成工作,提升自己的工作效率与质量,以上的种种都是很有挑战性的工作,需要我们用自己的聪明才智去找一条自己合适的路来走。

  在xx的三年工作中,通过各类型的项目锤炼,渐渐的总结出了一个体会,可以用一句简单的话进行概括:知识是能力的基础,思考是行动的先导。一个人的能力取决于知识、思考、行动的相互作用,其中思考是最为关键的。今天,任何知识的价值都无法与自己的思考力相媲美。

  以上我说的这段话,在无数的场合中我们也曾听领导说过,做人做事要有自己的思考和判断力。戚总曾经在我们的部门周会上说过,希望我们年轻的工程师每天都能花上个5分钟对自己的一天的事情进行回忆总结,这样对我们的成长是有莫大的好处的。

  在信息的收集与整理上,我也总结了一套比较适合自己的小秘诀,主要是由4个过程串连起来:收集、学习、思考、输出。

  收集,就是通过各种手段进行相关项目需要的资料进行收集,可以通过同事、朋友、以及网络等。在这个阶段,我们会收集到大量有用无用的信息,我们需要对这些信息进行一个大概的浏览,并把自己觉得的重要信息进行记录,以备以后可以再次查询。

  学习,就是在收集的阶段上,对已经有的信息进行一个全面的处理,把和自己相关的信息进行整合记录。在学习的过程中,一定要对自己觉得重要的资料进行仔细的阅读,并把关键的部分作好自己的心得体会,切记一知半解的情况出现。

  思考,是我觉得最重要的一个过程。任何的知识或者经验,没有经过自己的思考,没有储存在自己的脑海中,在时间的长河中,会很快的就将这部分的知识洗刷干净。并且我们在阅读资料的时候,我们会看到各种各样的观点,当我们理性的分析这些观点的时候,我们会得到这些观点是正确的还是错误的结论。但是当我们用感性的方式重新将所有的观点杂糅到一起时,我们会得到一种新的、超越所有观点的结论。我将这种过程看做真正的思考,每当经过这种思考,我的思维水平就会有大幅度的提高,我的眼光也不会仅仅局限于书中人物的观点了。思考的结果将成为我灵魂的一部分。

  输出,就是通过我们的完整思考,我们将自己思维中的结果用自己的语言,文章等手段进行与他人的分享。我们在做一个项目的过程中有中期检查和最终审查,这些就是需要我们用自己的语言和辅助工具进行我们的成果的输出。但并不是每个同事都能在这样的场合进行PPT讲述,那我们就需要自己在平时多给自己训练的机会。首先通过交谈,你可以将你思考的成果与他人分享;独学而无友,则孤陋寡闻也。其次通过写作,你可以把你思考的结果整理加工,以文字的形式记录下来,为以后的思考作参照。最后通过制作PPT,并自己尝试着去完整的叙述。

  通过这四个步骤的加工润色,任何信息都会被你吸收利用,成为自己头脑的一部分。

  第三部分,感谢xx让我成长。

  我深深感谢公司的成长让我在海工的行业中得到如此一个珍贵的磨砺与成长的机遇;感谢张维磋总监对我工作的支持及教导,并给我如此多机会去展现自己;感谢郭揆常专家给了我很多在专业中的建议;感谢殷老师在配管与总体方面对我以来的教导;感谢公司的同事在我做项目中对我的支持;特别感谢深水部的同事,在这么两年工作时间内,由于有了你们的鼎力支持,我才能完成了公司所分配的这么多困难的项目;在这里,我非常感谢公司的陈锦铃,他是我进入公司时的第一个项目经理,在他的手下干活,无时无刻不感觉到他的那种严谨的工作精神和敬业的工作态度,当我不懂的时候他会非常乐意的指点我提示我应该怎么努力学习并解决困难,并时刻告知我在这个行业中得小心谨慎的做好自己的设计,别让自己的一时疏忽给别人造成了一辈子的影响,任重而道远。

  谢谢大家,我的讲话完毕。

企业演讲稿 篇3

  普光气田首期20亿立方米产能投产在即,几代中原石油人建设千万吨级油气田的梦想即将成为现实——

  普光,中原油田希望之光

  普光气田首期产能即将投产。普光,这个位于大巴山深处的小镇,越来越强烈地感受到中原油田24万职工家属的热切关注与期待。

  毋庸置疑,普光气田的投产将极大地增强油田持续发展的资源基础和综合实力。随着油气当量迈上一个大台阶,油田的盈利能力将显著增强,经营形势将得到明显改善,职工群众生活水平可望获得进一步提升。

  资源是油田生存发展的根基。普光气田丰富的天然气储量将极大地增强油田的资源基础,极大地缓解油田人多油少、资源接替不足、发展缺乏后劲的深层次矛盾,为油田的持续有效发展提供强大支撑。

  油气田的发展之根、壮大之本何在?搞油气的人都明白,油田发展首先要有丰富的资源储备,要不断有新的资源接替。中原油田自1975年开始大规模勘探,1979年正式投入开发以来,为共和国贡献了大量能源。但近年,由于新区勘探长时间没有大的突破,中原油田储采失衡的矛盾十分突出,这些深层次的矛盾严重制约着油田的发展。油田一度陷入资源接替不足、发展缺乏后劲的困境。

  资源接替不足的矛盾,曾经是中原油田决策者和职工家属们心中挥之不去的阴影。油田要发展,20万职工家属要生存——多少科技工作者在为寻找新的资源接替而日夜操劳,多少探索者在为寻找新的发展点而殚精竭虑。人们在呼唤,在期盼,何处有新的大油田、大气田,几代中原石油人建设大油气田的梦想,何时能够成为现实?

  历史总是会给人们新的希望与惊喜。XX年7月30日,普光1井获得工业气流,宣告了普光气田的发现,普光气田开发建设的序幕由此拉开,中原油田的发展迎来了希望之光。

  现已证实,普光气田累计探明可采储量为2510.7亿立方米,技术可采储量为1883.04亿立方米。普光气田成为迄今我国规模最大、丰度最高的特大型整装海相气田,也是我国最大的5个XX亿立方米以上的大气田之一。在海相勘探突破的同时,普光气田陆相勘探也加紧进行,已上报探明地质储量几百亿立方米。陆相地层天然气不含硫化氢,埋藏浅,是优质的清洁能源。海相、陆相立体勘探无疑又为普光气田进一步挖掘储量潜力,确保普光气田稳产提供了更为可靠的保障。

  如今,中原油田有了这样一个具有广阔发展前景的资源基地,我们没有理由不为之欢欣鼓舞,没有理由不为之摩拳擦掌,没有理由不为之倾心竭力,贡献出我们的智慧和力量!

  随着普光气田的投产,中原油田的资源版图将从黄河之滨扩展到川东北,巴山深处,将形成中原油田大发展的新支撑点,油田资源基础得到极大增强将成为现实。中原油田单纯依靠东濮这一资源支撑点的局面将得到改变,将逐步形成东濮老区、普光新区协调发展的局面。这无疑将极大地缓解困扰油田多年的储量不足、人多油少、发展动力不足的矛盾,增强油田广大干部工人持续发展的信心和科学有效发展的能力。

  普光气田开发建设为油田石油工程队伍提供了巨大的市场空间。气田投产后形成的油气销售收入将大大增加油田的经济总量。

  XX年,中国石化为解决中原油田持续发展问题,决定将川东北普光气田交给中原油田分公司负责开发建设和管理。也正是从这时开始,地处黄河之滨的中原油田与大巴山深处的普光开始了历史性握手,普光气田也由此进入中原油田的发展史,并必将成为中原油田发展史上极为突出和重要的一章。

  “通过参与普光气田开发,我们20多支钻井队获得的市场份额总量在数十亿元以上。”西南钻井公司经理周祥林告诉记者。其实,从参与普光气田开发建设以来,中原油田石油工程系统整体获得了很好的经济效益。油田钻井、油建、建工、管具、测井、井下作业等石油工程队伍,以及数以千计的干部工人通过全面参与普光气田建设,从普光气田建设这个大市场中分得了一块“蛋糕”,挣回了实实在在的效益。

  中原石油勘探局局长、分公司总经理、普光分公司经理孔凡群曾有过深刻的剖析:“普光气田的开发建设,对油田举全局之力,调动一切力量,把油田的技术优势、队伍优势发挥得更好,促进油田的整体协调发展也有着重要作用。”

  我们有理由相信,普光气田必将以其丰厚的资源基础和广阔的发展前景而成为世界瞩目的大气田,而中原油田也将因普光气田的投产和川气东送工程的顺利实施,而更具生机与活力。

企业演讲稿 篇4

  "团结就是力量,团结就是力量,这力量是铁,这力量是钢……"同志们,当我们还是孩提时,老师就教我们唱这首《团结就是力量》的歌,而此时此刻,这首歌再次在我的耳边响起,因为我们互换团结,团结无处不在。

  伟大的文学家列夫。托尔斯泰说过:"个人离开社会不可能得到幸福,正如植物离开土地而被抛弃到荒漠里不可能生存一样。"著名哲学家叔本华也曾说过:"单个的人是软弱无力的,就像漂流的鲁宾逊一样,只有同别人在一起,他才能完成许多事业".还有好多的名人都对团结这个词作出不同的解释,面对这些名人名言,我们又怎能忽视团结协作的重要性。

  那么,我们到底应该怎样做到团结协作呢?首先,我们需要做到一个字――仁。"仁"又是什么呢?有人将"仁"分解成"人"和"二",这便解释了"仁"由人而来,只有人与人之间互相关心爱护,才能称得上拥有一颗仁爱之心。不过,这里的"仁",并不是指朋友之间的义气,也不是说不论黑白的帮助或是支持,而是与同事之间的相互协助,当同事遇到困难时,我们要伸出援助之手,当同事彷徨时,我们要给予正确的分析,我们需要时刻树立仁爱的思想。

  团结协作的广大寓意又何止仁爱,在工作中,我们要怎样才能把团结协作精神发扬得更好呢?

  此时此刻,我斗胆发表我的愚见,首先,我们要建立和谐的信赖关系,营造良好的人际氛围。有心理学家曾经做过这样的分析:如果我们能与同事、领导形成和谐的信赖关系,我们相处的气氛就会融洽,那么就会形成相互尊重、相互理解的工作氛围,也会打造出友好宽松的工作环境。再者,我们要积极参加各种集体活动,增强团结协作精神。因为参加集体活动,不但可以增强我们的团结协作意识,还可以凝聚集体的力量。除此之外,我们还要营造你追我赶,力争上游的工作氛围,要充分的信任同事和周围的人。竞争是保持团队锐气的必要条件,是促使我们在学习上更刻苦、工作上更努力、作风上更顽强,从而加快完善自我的步伐。信任别人本身就是一种美德,在与同事相处的时候,一定要给予充分的信任,同事的一句话,有时可使你跳出原来框架的束缚而变得豁然开朗,从而使问题迎刃而解。

  同心山成玉,协力土变金。开创未来,需要一种克难攻坚的精神,更需要一种团结协作的合力。任何一个单位,如果是组织涣散、人心浮动,人人自行其是、集体一盘散沙,那又何来生机与活力?何谈干事与创业?何有形象与成绩?那么同志们,让我们从现在开始,为推动单位的业绩而团结友善,为开创自己美好的未来而奋力拼搏吧!

  我的演讲完了,谢谢大家!

企业演讲稿 篇5

  团结就是力量!企业需要的是一个团队,团队需要的是大家的力量,只有我们劲往一块使,我们就能取得最大的胜利!

  首先,我们要学习狼团结协作的精神。在狼群之中,为了共同的目标,它们统一谋划、协同作战,为了胜利粉身碎骨也在所不惜;它们同心同力、彼此忠诚、顾全大局、纪律严明。我们中联油作为一个外贸企业,每天都要跟形形色色的客户和工厂打交道,需要的正是这种狼群的团队精神。孤胆英雄拯救企业命运的时代已经结束,群体奋斗的时代正在盛行。我们需要的不是一个英雄,而是一群英雄。“积众力之所举,则无不胜也;积众智之所为,则无不成也。”团队的组成成员必须也要像狼一样,理念一致、团结协作、行动迅速。狼群团结协作、共同发展的团队精神是一种坚不可摧的力量,而这种群体的力量则正是我们公司所要追求的。同时,还有一点非常重要,那就是,组织中的每个成员都要有“独狼意识”,要清楚地知道个人和公司的共同目标,明确自己的角色定位和在公司中的作用,并且能在他所在的领域独挡一面,发挥自己独特的才能。一个公司存在的意义,就是能创造出比每一个个人所创造出的价值的总和更高的价值。“胜则举杯相庆,败则拼死相救”,只有这样的集体才能形成“群狼杀阵”的局面,才能具备高度的机动性和强大的杀伤力,才能打造出真正意义上的守无不固、攻无不克的狼性团队。团结协作还有另外一层涵义,那就是彼此融洽交流,而且知道发生冲突和矛盾时该如何处理。有人说,陆地上最广阔的是海洋,比海洋还广阔的是天空,比天空更广阔的是人的胸怀。“金无足赤,人无完人,贵在严于律己,宽以待人。”只有搞好了团队的协作,我们才能以良好的工作状态来迎接新的挑战,和公司一道共同发展,从而达到生活和工作双赢的好局面。这是团队精神的体现,同时也是我们人生价值的体现。相信大家都知道这样一个道理,“一根筷子轻轻被折断,十根筷子牢牢抱成团”,所以我相信只要我们公司上下团结在一起,一定能够战胜眼前的困难,取得更加优异的成绩!

  其次,我们要学习狼永不言弃的精神。狼在捕猎的过程中常常会遇到猎物的拼死抵抗,但只要狼锁定目标,不管跑多远的路程,耗费多长时间,冒多大的风险,不捕到猎物,就决不会罢休。这种努力拼搏、不得成功誓不罢休的劲头正是我们中国石油独树一帜的铁人精神的核心要素。当年以铁人王进喜为代表的几万石油大军,以为国争光、为民族争气的爱国精神,以‘宁肯少活二十年,拼命也要拿下大油田’的献身精神,以“有条件要上,没有条件创造条件也要上”的英雄气概,发愤图强,艰苦创业,仅用三年的时间就高速度、高水平地拿下了大油田,一举甩掉了中国贫油的帽子。如今的我们也面临着许多困难,但我们现在所面对的阻碍比起当年的困难又算得了什么,我们要创造新的辉煌就要把铁人精神发扬光大,有产品要做,没有产品努力开发新产品也要做;有客户要做,没有客户开发新客户也要做,我们学习铁人精神就是学习狼永不言弃的精神。

  再次,我们要学习狼坚忍不拔的耐性。无论是数九寒天,或是烈日炎炎,狼都能忍受住环境的考验,耐心等待捕猎的最佳时机。耐心,意味着脚踏实地的准备和默默的寻找最恰当的机会,这是一个耐得住寂寞的过程,是任何个人和团体取得成功所必须具备的素质。而在外贸这条路上就是充满着寂寞,但正是这些寂寞孕育着意外的惊喜,只有在寒冬里耐心储备自己的能量,才能在春天来临时迸发出更大的活力!刚刚工作一年的我虽然在经验方面不能与老资格的业务员相提并论,但我定会耐住寂寞,在工作中逐渐磨炼自己的技能,尽快让自己成熟起来,以等待最好的时机爆发自己的全部能量,为公司奉献自己的一份力量,也同时实现自己的人生价值。

  最后,我们还要努力培养狼一样敏锐的嗅觉。俗话说,物竞天择、适者生存,在如此艰难的环境下,我们作为公司的业务人员,就必须具备狼一样敏锐的市场洞察力,在瞬息万变的市场中去捕捉所需信息。机会对于大家来说都是平等的,关键在于我们如何去发现、挖掘和把握。成功者往往善于发现机会,并在机会来临时毫不犹豫地去把握,只有具备了敏锐的洞察力,我们才能做到知己知彼,才能把握客户的需求、了解市场的需求点,才能找到客户找到市场,才能使我们公司始终立于不败之地!

  狼的精神是一种顽强拼搏的战斗精神,其本质是忍耐力、战斗力和思考力。狼的生存,就是在恶劣的环境中坚强地拓展自身的生存空间;狼的团体,就是在充满争斗的竞争对手中组织起强大的团队力量;狼的智慧,就是在强者之间不断的学习、竞争和超越。狼的精神,就是敢于向困难挑战、永不服输的企业精神的最深刻的写照。

  狼的精神伴我们前行,狼的精神催我们奋进,我相信,在狼的精神的鼓舞下,在我们全体同仁的一致努力下,我们中联油必定能够逆流而上,在乱世之中谱写出更加壮丽的篇章!我的演讲完了,谢谢大家!

企业演讲稿 篇6

  从××年以来,我一直从事着保卫工作这个行当,与保卫工作也结下了不解之缘。企业内部的保卫工作被简称为“内保”。内保工作的管理按企业的大小分为“市管”和“区管”,依次又形成了“条管”和“块管”。

  企业内部保卫工作的方针是:

  “预防为主,保障安全”,原则是:“党委领导,群众路线”。建国初期,企业内部的保卫部门先是公安机关的派出机构,配发机械,后来就是公安机关的一条腿。随着改革开放,保卫工作的性质发生了根本的转变,由原来的行政管理部门转变为现在的“服务、指导性”部门,这其中人人皆知的一句话叫做“保驾护航”。正是由于保卫工作的性质发生了转变,所以,新时期保卫工作的内容和工作方式也随之发生了变化。

  保卫工作的工作内容分为:

  内部治安管理、消防安全管理、交通安全管理。新时期保卫工作除此以外,还增加了计算机管理、打击假冒伪劣商品。围绕企业的经济工作中心,保卫工作方式应是以宣传教育为主,督促检查为辅,保一方平安为目的,协助和协调有关部门为单位的'经济工作服务。

  保卫工作发生了变化,这就客观要求保卫干部及时转变观念,正确对待和处理好身边及周围发生的变化,在保持和发扬优良传统的同时,调整心态,端正思想,投入到新的工作中去,否则,将被淘汰或陷入工作困境不能解脱。要做好新时期保卫工作,我认为应该做好以下几点:

  一、多学习,补充知识,提高工作技能。

  多数保卫干部的年龄处于中老年阶段,参加工作时间很长,经验丰富,但理论水平不高,对待工作兢兢业业,但技能单一。在新时期,保卫干部要多学几手,增强才干,才不至于被淘汰或落伍。

  二、周密计划,实现工作目标。范文先生版权所有

  以工作目的为重,以实现工作目标为宗旨,尽力独立完成工作任务。在开展工作之前,广泛征求领导及相关部门、科室的意见,取得沟通理解与支持,多为职工着想,不给职工添麻烦。

  三、传统方法与现代手段结合。

  保卫工作最基本的工作方法之一是“三勤”,即眼勤、嘴勤、腿勤,还有“多记”。除此之外还要合理的利用电脑,监控器等,确保工作中的准确有效性,提高工作效率,重证据、重调查研究,不先入为主,不主观推断。

  四、重视协调相关部门和科室的关系。

  保卫工作的主要手段应采取协调服务的方式,避免单干,尽量依靠司法及执法部门共同开展工作,这也是健全法制以后,我们工作的发展方向,所以协调和搞好相关部门的关系十分必要。

企业演讲稿 篇7

  在认真的阅读了张总关于"以奋斗者为本"的文章之后,我又忍不住反复的读了几遍,并对 "奋斗者"思想的定义及其实现和意义进行了思考,对于什么是"奋斗者"、什么是"以奋斗者为本"以

  及如何让自己成为奋斗者并实现自己作为奋斗者的价值有了一定程度的认识,在此进行了一些学习心得的总结。

  什么是奋斗者?

  首先,我们都会问:什么是"奋斗者"?这个问题张总在文章的最开始部分就给出了答案:

  "奋斗者"是能够为整个社会向前发展做出一定贡献的,同样,也一定会为自己所从事的领域、行业做出突出性贡献并受到社会所尊敬的人;"奋斗者"是能够为他所服务的企业、客户创造实实在在的价值; "奋斗者"也是通过自己的努力与付出,提升个人的综合能力,并能够实现个人成就,获得社会的尊敬,获得丰厚回报的。

  人,作为一个社会个体,在一定的社会环境下成长和生活,享受社会环境的滋养和辅助。同样的,社会的发展也需要我们个人的奉献,在成不一个奋斗者的前提。没有奉献,就不能创造价值;没有奉献,人生就不会有意义;没有奉献,社会就不会有进步,也就不会有个人的进步。所以,没有奉献,就谈不上"奋斗者". 所以,我个人理解的所谓的"奋斗者"就是奉献社会、创造价值并实现价值获得回报。让自己成为所服务的公司、客户和社会的奋斗者,为公司做出上定的贡献。

  如何成为奋斗者?

  明确了什么是"奋斗者"之后,我们会想要成为易流的一个"奋斗者",然而,如何成为"奋斗者"呢?是只是做好自己的工作就可以么?还是只是努力工作就可以呢?

  对于这个问题,张总也给出了很明确的答案,有五点要求:

  第一,易流的"奋斗者"首先应该是对易流事业的绝对认同与忠诚,并践行易流的七条价值观;第二,易流事业的"奋斗者"必须对工作充满激情,并对于易流的发展富有责任感、使命感;第三,将本职岗位价值最大化,并坚持以"结果为导向"的行事风格。第四,易流事业的"奋斗者"应该时刻具备危机意识,并在工作中持续改进;第五,易流事业的"奋斗者"应该具有钻研、学习、不断创新的精神。我个人非常认同这几个观点,特别是我们部门最近也是一直再以学习来提升自己对工作和为人处事上的一些观点吧。

  对于这几点要求,并不是独立的,其本身就是紧密联系,相辅相成的。其实对从事的工作的认同和热爱的前提就是,"选我所爱,爱我所选".只有热爱自己的工作,才会对工作充满激情,才会有强烈的责任感,才会在工作中创造出最大的价值。而要实现价值的最大化,除了需要激情和责任感以外,还需要坚持以"结果为导向"的行事风格。海燕经常和我们说的一句话,过程很重要,但是做事更注重的是结果,就像我们在服务的过程中是要做到细心,但我们更要明白是,是否保质保量的处理好事情,如果过程再完美结果没有完成或者说结果不是我们想要的,那也是无功于世,只有目标明确,才会有更大的动力。像我们服务行业,个人素质和态度也是奋斗者的必备因素之一,掌握我们整个公司的服务动态方针和平台的操作使用,并时刻保持危机感,提高危机意识,在提高自身的修养和素质。就像张总说的不是我们的服务有多好,而是竞争对手太落后,如果我们不前进对手必会追上,我们需要不断的学习和吸收他人的长处,改正自身的缺点,做到扬长避短。比如我个人来说,情绪的波动还是比较大,有时还不能冷静处理事情,调整心态问题也不止说过一次,但这些都是还要学习和改进的地方。

  如何实现"奋斗者"的价值?

  我在思考,要怎么实现"奋斗者"的价值呢?我该如何成为一个奋斗者?

  作为易流的一名工作人员,我们不仅仅是一名工作者,我更应该是热爱易流的,要以易流的发展作为我最终极目标,努力的把易流推向世界化,这不井井是公司的上述,也是我们在坐各位同仁共同的一个目标,在目标明确的情况下,易流也为我们的工作和发展提供了一个很好的平台,在物质上,易流一定会给予"奋斗者"丰厚的物质回报;在精神上,易流会倡导建立"以奋斗者为本"的理念。在易流我个人是深有体会,我在这是因为相信而看见,因为看见而感动,也是为感动和感激而留下成为易流事业的一位"奋斗者",公司是我们的一个大家庭,他给我们营造出一个尊重、信任、理解的文化氛围;让每一位"奋斗者"都富有激情、富有责任感、富有使命感的去进行创造和创新;也给"奋斗者"们公平感、成就感、认同感和发展的空间。在这样的条件下,我们应持着公司的服务方针以"客户为中心、以奋斗者为本、坚持"转变、创新、服务""的经营理念,以"全面提升公司整体竞争力"的经营方针为指导思想,奋斗,奋斗,再奋斗。我相信,不管是管理阶层,还是销售阶层,哪怕是作为一名客服人员的我们,也能成为一名为公司为社会做出贡献的"奋斗者",不断地为公司为社会做出更大的贡献。我相信我们一定行,让我们一起携手创造出更好的明天,一起奋斗吧。

企业演讲稿 篇8

各位评委、各位来宾:

  大家好!我是丹江口市汉江集团恒通机械公司财务科的一名会计人员。今天能被邀请作为企业纳税人与大家同台演讲,共诉诚信纳税而感到万分荣幸!今天我演讲的题目是:诚信纳税,永不褪色的金字招牌!

  众所周知,诚信纳税是优化经济发展环境,促进社会主义市场经济健康发展的需要。市场经济是信用经济,信用经济的根本立足点就是诚信。加入世界贸易组织后,更需要加强信用制度的建设。诚信纳税,利国利民,也有利于纳税人自身的发展。诚信纳税是衡量企业的商业信誉和个人的道德品质、以及对国家和对人民贡献的重要标尺,是遵守市场竞争规则、维护商业道德的具体体现,是最好的形象宣传。我们每一个纳税人都应把诚信纳税作为生存发展的前提条件,立足于自身的长远发展,明礼诚信,依法纳税,树立良好的商业信誉和企业形象。咱们知道,现在的广告可谓是满天飞,但那是靠大量的资金装饰起来的呀!只要我们顺理成章依法诚信纳税,就会获得一块既促进企业发展又不用您掏一分钱的广告牌!如今,随着市场经济的不断发展,人们的经营理念发生了变化,不再是以往的“一次性服务”、“逮着一个是一个”的短期交易,而是归功于“先有诚信,后有客商”、“服务无止境,诚信值千金”的共同发展,因此,规范经营、诚信纳税是关键,并且在纳税上讲诚信是利国又利己的事。

  饮水思源,大家认识到没有税收就没有国家,没有国家就没有小家。思源才能明志,思源才能不断依法规范自己的职业道德和交易行为,思源才能在茫茫商海中拼搏打造。诚信纳税与国家和每个公民的利益息息相关。随着国家法律法规不断完善,人们纳税意识的不断提高,偷、逃税的名声不仅让经营者永远被钉在耻辱柱上,而且会让所有的关联企业像躲避“非典”、躲避瘟疫一样远离他。为了一个更好的经营环境,为了一个公平的竞争平台,我们呼吁所有愿为祖国的富强、民族的振兴而做出贡献的纳税人,如果你热爱你的祖国,请重新调整你的心态,不要被眼前的蝇头小利所迷惑,做一个诚实而又正直的纳税人!

  20xx年12月27日,国务院总理朱容基在人民大会堂庄严宣布:南水北调工程开工!至此,通过长期酝酿的,中国乃至世界上最伟大的水利工程画卷将徐徐世人展开。南水北调,一个多么伟大的构想啊!一个多么诱人的前景啊!这一喜讯顿使鄂西北大地一片沸腾,人们雀跃欢呼,喜泪涌流。南水北调中线工程源于十堰市。十堰市国家税务局局长张有斌激动地说:“我坚信南水北调中线工程建设,与东风日产合资合作、银武高速公路,武当山机场建设和国家扶贫开发等重大历史机遇一起,将成为十堰经济发展的直接推动力量,给十堰市带来新的发展机遇,也必定会给十堰市带来滚滚税源!”换而言之,丹江口水库大坝加高,丹江口水库的扩建,对于丹江口市来说,无疑也是千载难逢的机遇,将促进水源地丹江口市与北方四省的经济技术合作,并为丹江口市的经济增长带来无限商机,促成经济的快速发展。南水北调工程中线开工以后,丹江口市作为调水源头城市,已成为世人关注的焦点,与日俱增的知名度,给全市招商引资带来众多的机遇,外地企业来丹投资建厂,兴办实业,会为丹江口市经济发展增加动力。

  看到诸多的发展变化,想象着未来的美好前景,我们在思考,外界通过南水北调了解了丹江口,可是我们作为地方的现有企业,应该做些什么呢?难道仅仅是靠山吃山,靠水吃水吗?不,我们要抓住这次机遇,紧紧维系来自各地的投资者,以我们的人文水色,以我们的热情周到,更以我们的规范经营、优质生产、诚信纳税来赢得客户,嬴得丹江口的永久发展,嬴得丹江口乃至十堰市的灿烂明天!

  如今,诚信纳税已深深地映在人们心中,就拿我们公司来说吧,在20xx年我们接揽了汉江集团铝厂的电解槽等工程,20xx年12月产品销售收入为434万元,于20xx年1月就足额上缴了738,107.08元,可在当时我们全厂已有两个月的工资未发,但当我们收到对方预付的加工款时,全厂上下没有丝毫动摇及时上缴了全部税款,虽然工资又会推迟发放时间,但大家心里是踏踏实实的呀!这也说明了各地的税收宣传工作做到人们的心坎里了。通过翻阅《湖北国税》、《湖北财税》等税务书刊,看到许多靠诚信纳税致富的纳税人,心里觉得特别敞亮。荆门市中天街经营服装店的一个纳税人在申报纳税时,主动申请将自己的税收定额由原来的400元调至800元。办税人员不解,他笑着说:“这得感谢你们哪,是你们授予我的那块`诚信纳税户`匾牌火了我的生意。我店子扩大了,这税当然要多缴呀!”原来这位纳税人下岗后,在荆门市最繁华的商业街——中天街开了一个小服装店。这条道上,服装店三步就有一家,为了招揽顾客使出了浑身解数,打折促销、买一送一等五花八门、别出心裁的促销手段层出不穷。可他却不为所动,他认准一个理,做生意讲的就是诚信:诚信待客,诚信纳税。开店两年多来,尽管生意一般,但没有一次不按时缴税的。不论旺季淡季,他每月总是按税务局核定的税额,在1号到10号准时地将税款送到国税局。因此在去年,他荣获“诚信纳税户”的光荣称号。这下可灵了,他经营的服装店生意渐渐火红起来。顾客看到“诚信纳税户”的牌匾,都放心地进店选购。“他是‘诚信纳税户’,做生意肯定实在,不会坑害消费者。”这样的赞美不绝于耳。一传十,十传百,他现在已在中天街小有名气,常来光顾的一些“回头客”也越来越多。店子的生意好了,他跟妻子商量后,把店子后面的厨房改成了经营地,扩大了门面,生意自然越做越大了。一个月后他经过计算,每月的销售额增加了一倍,于是,就到税务局申请增加税收定额。今年,他又被荆门市国税局聘请为“社会特邀监察员”,他在一次纳税人座谈会上自豪地说:“‘诚信纳税’是我的金字招牌。”您听一听、瞧一瞧,这诚信纳税的作用多大呀1对于这利国又利己的事,您还犹豫什么呢!让我们从自身做起,规范经营、诚信纳税,不用再走街串户地为企业做宣传,不用再花大把的钱去做广告,咱们的知心人自然会送上“金字招牌”,大批的客户、大把的资金会源源不断的涌进你我的企业,到那时呀,保管你笑的合不拢嘴儿!

  企业纳税人演讲稿,标签:立足岗位演讲稿,岗位竞聘演讲,

  我在这儿说了这么多,最终还是应该贵功于诚信纳税的好处多多。但是我既然站在这个演讲台上,首先还是要感谢十堰市国家税务局举办了这次国税干部和纳税人同台演讲的活动,它很有新意,并让我们更深一步的了解到了税务工作的方方面面和点点滴滴,也更进一步加深了作为纳税人诚信纳税的重要性,两全其美、皆大欢喜!真可谓何乐而不为之,何乐而不多为之呢!并且在南水北调中线工程即将开工之际,举办此次演讲活动其意义更加深远,印象会更加深刻!因此我作为丹江口市纳税人的代表,会感到责任重大,但同时也更有信心!我也愿尽自己的微薄之力为南水北调工程添砖加瓦!为丹江口市、为十堰市奉献我的全部!

  我的演讲结束了,谢谢大家!

企业演讲稿 篇9

  不知不觉中,来移动已经一年了,这一年是不平凡的一年,更是让人刻骨铭心的一年,回首在这个大家庭里一年来的点点滴滴,有太多的感动、感悟和感慨,但,更多的却是是感恩。

  还记得,一个人背起行囊,离开自己熟悉的校园,告别二十余载的学习生涯,来到了一个陌生并期待着的环境里,开始了人生一段新的旅程。

  来到公司的第一站,就是去营业厅实习,在那里师傅们就提醒我,营业厅作为移动直接面向社会的窗口,一言一行都代表企业的形象,做好业务工作就要练就一付好脾气,好耐心,尤其是面对客户的不满,更要耐心的向客户解释。为塑照良好的企业形象,工作中,我力所能及地为每个客户做好服务,给客户一个灿烂的微笑是我工作的开始。工作中,我常常告戒自己要用我们的爱心来换取客户的舒心,将“客户为根,服务为本”作为规范自己行为的准则。

  记得炎炎夏日的一天,一位客户怒气冲天的来到营业厅,他说平时他每月话费不足百元,上个月竟然高达300多元,可自己并没有打过太多电话,他认为是移送计费系统弄错了,要求立刻退钱。当客户说明原委后,我马上查询用户的话费使用情况,经查询发现是他上个月的上网流量猛增,比平时多用了一百多兆,,所以才造成这么多的话费。听完这些,这位先生突然想起来了,上个月他家小孩一直用他的手机上网玩游戏,想到这些,这位先生很不好意思,对自己的不礼貌表示道歉,还反过来感谢我们。说:“刚才是我不对,如果不是你们帮我及时找到原因,说不定这个月话费还会居高不下呢”。

  炎炎夏日很快就结束了,我也来到了第二站,也就是现在的建维部门,做一名普通的网络维护人员。岗位虽然平凡,但我深知,肩上的责任却不简单,因为在我们这样的企业,网络就是我们的生命线,网络也是我们相比于同行业中其它运营商的最大优势,网络更是客户一直信赖我们的根本所在。

  在刚进入这个岗位的一段时间里,自己几乎是从零开始,懵懵懂懂的跟在师傅后面学习了一段时间,在此期间,公司也给我们这些新进的员工很多次完整的专业培训,记得那段时间,基本上每个月都要去财务部跑一趟,甚至更多,来报销自己的培训费用,以至于别人开玩笑的说。财务室的门槛都快要被我跨倒了。正是在这种良好的工作氛围和完善的人才培养体制下,才让我很快的进入角色,从一开始的简单的道路信号测试,到撰写测试报告,再到后来的客户投诉处理,直至来后的基站故障处理等等。在实践的磨练中,都让我学习到了很多学校里学不到的知识,在公司的精心培养下,让我能快速、从容的适应自己的工作岗位,在领导的谆谆下,我实现了从学生到一名合格职业人的转变。

  短短的时间里,自己发生了这么大的改变,这么快的成长起来,要问我最想说的一句话是什么,很简单,就两个字“感恩”。感谢公司给我提供给了这么好的舞台,感谢周围领导同事的关怀和教导,更感谢命运让自己有幸融入这样一个大家庭里。那回馈“感恩“最好的方式是什么,我想,那就是“回报”。所以,在接下来的日子里,我一直带着一份心情—敬畏之心和感恩之情,在自己平淡却不平凡的岗位上去享受这份工作,去热爱这份事业,去践行“正直包容 坚韧致远 求是图新 协作争先”的企业工作文化,我想这就是我对这份“感恩”最好的诠释。

  功夫不负有心人,过去的一年虽然几经风雨,付出很多,但却也硕果累累。在自己和同事的一同努力下,所在班组获得20xx年度省公司“先锋班组”荣誉称号,所在部门被评委20xx年度“安徽移动企业文化示范点”。虽然尝到了收获后的甜美,但我们也深知,荣誉都只是属于过去,荣誉也不是目的,它只是、也应该是我们不断前行的动力。

  一滴水只有放在大海里才不会干涸。正是因为有那一滴滴海水的力量汇集,才会有蕴涵着无穷力量的波涛,所以,作为一名移动员工,要成长,就要把个人的命运和公司的命运紧紧联系在一起。接下来这个舞台上,不论是过去,现在,还是未来,我都将更加尽心尽责的在这份平凡的岗位上去奉献自己,与公司共成长,书写青春的新篇章。

  20xx年8月

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