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班主任培训心得体会

时间:2022-02-03 13:11:24 培训心得体会

【精选】班主任培训心得体会模板汇总九篇

  当我们受到启发,对学习和工作生活有了新的看法时,就十分有必须要写一篇心得体会,如此就可以提升我们写作能力了。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧,以下是小编精心整理的班主任培训心得体会10篇,希望对大家有所帮助。

【精选】班主任培训心得体会模板汇总九篇

班主任培训心得体会 篇1

  20xx年8月21日,我们在市人民礼堂听了南宁市红星小学张立老师的报告,体会很深,下面我就自己的体会作简要说明。

  现在很多老师常常会埋怨,现在的孩子怎么越来越难教了,真是一代不如一代了,他做错事时,你批评他,说轻了他得意,说重了他就生气,动不动还说我要投诉你,或对你做出种种威胁等等,让我们班主任的工作难以开展下去。但是做为老师,做为班主任的我们却有义不容辞的责任去教育他们,使他们成人、成才。 现在我们老师在学生面前已经没有了绝对的权威性你敢说你比孩子知道的多吗?你敢说你说的话就绝对是正确的吗?现在是信息化时代计算机时代是成人与孩子同步进入的而孩子往往比大人掌握得更快知道得更多,我们要想在孩子面前树立起权威就得要以自己的人格魅力和丰富的学识去感染自己的学生。

  张立老师主要从下面几方面去管理好一个班级:爱、严、细、活、实 这个管理秘诀是南宁市红星小学张立老师总结出来的。张老师给我印象最深就是,她说她做了二十几年班主任,从来没有一节课的课间是在办公室渡过的,因为她觉得课间十分钟是学生最容易出安全事故的时间,所以每节课的课间十分钟她总是陪孩子们一起渡过,在她所担任二十几年的班级中从来没有出过安全事故。我真的很难想象,因为太少人能做到了。

  (一)特别的“爱”给特别的学生

  (1)张立老师经常用自己的钱给家庭贫困的孩子买校服,买文具、过生日,还到医院里照顾学生生病的外婆。张老师班里有一个小女孩叫庞丹丹,她妈妈神经有点问题,住进了精神病院,他爸爸又离家出走了,家里剩下她和外婆相依为命,日子过得非常苦。有一天丹丹没有请假也没有来学校,下班后张老师急忙往丹丹家赶,才知道丹丹的外婆生病了,丹丹不放心外婆一个人在家里,所以就没敢去上学,张老师把事情了解清楚后就跟丹丹一起把外婆送进了医院还用自己的钱垫交了丹丹外婆的住院费,为了不耽误丹丹的学习,张老师主动承担了照顾丹丹外婆的任务,同病房的人原来以为张老师是丹丹外婆的女儿,当知道张老师是丹丹的班主任后,他们都对张老师投来了敬佩的目光。

  (2)对过失生,爱在信任。例如一个学生的早餐钱丢失了,她就给每个学生发一张纸和一个信封,然后告诉学生,把你想写的想装的尽管装进去,不作任何记号。第二天张老师回收信封时,果然有一个信封里装有钱还有一张纸,纸上写着“张老师,谢谢你给我了改过的机会。”

  (3)张老师对后进生的心灵成长也非常关心。对后进生她采用了常识法去教育。例如一个男孩子常迟到,平时很多动作,家人非常宠爱他,平时他就活泼得像龙,学习却懒得像条虫。后来张老师在班里开展了“我来夸夸他”的活动,有些同学夸他爱助人,有些同学夸他唱歌唱得好听等等,通过这样的活动,孩子慢慢有了进步,通过夸奖看到孩子的优点,也让孩子树立了自信心。

  (4)对待智力有问题的同学我们更是要抱着比爱其他学生更多的爱去爱他,因为他智力有障碍已经是上天对他的一个不公平,他的父母比任何人都要伤心难过了,他既然能跟自己成为师生关系那就是一种缘份,我们做为老师的没有资格去埋怨他,嫌弃他。只能给他更多的关怀与爱,让他觉得时刻感受到人间的温暖,而不是嫌弃与白眼。

  以后我也要像张立老师一样,做一个优秀的班主任。

班主任培训心得体会 篇2

  我有幸参加了班主任培训会议,感想颇深,现总结如下:

  一、加强个人修养,树良好教师形象。

  新形式要求老师,尤其是班主任老师,更要塑造新的形象。为人师表是首位:班主任的德才学识、情感人格、言行举止等都会给学生留下深远的影响。应从以下几方面做起:

  1、用“爱”滋润每一个学生。只有爱学生的老师才会收获学生的爱。爱就是要宽容,面对天真可爱的孩子偶尔的小缺点,要宽容,宽容方显教师胸襟,才能赢得学生的信任。

  2、教师要充满活力。教师的言谈举止要让学生感到是可爱的,亲切的,热情的。比如,可以注重锻炼身体,时时保持旺盛的精力,给学生一个积极的引导。

  3、教师要善于读书。作为一个新时代的班主任,加强自身文化修养是大有必要的。班主任工作,从读书做起。读好知识书,如班主任的专业书刊,学科专业书籍,社会热点的书,学生爱读的书等等。教师要用自己孜孜的追求去感染学生。

  二、注重班级管理,营造“家”一样氛围。

  优秀的班级应该是有个性的,独特的,富有魅力的,独一无二。一个好的班级评判标准,不在成绩的高低,名利的多少。优秀班级则应该是能让学生快乐成长的园地,在这个班级中,老师,学生都应该感到幸福、快乐。作为班主任,担任着如何营造宽松和谐的班级氛围的任务。掌握一个有优秀班主任的基本要素,就能把握好优秀班级营造的诀窍。优秀班级应该时刻充满歌声,掌声和笑声。应该关注每一个学生,尤其是潜能生,鼓励其举手,善于观察,用其所长补其所短。再者,告诉学生要广交朋友,培养其团队合作精神。一个优秀班级的文化建设是重中之重。教会学生设计“家”,让班级拥有家的温馨。开展丰富多彩的班级活动,引导班级中的每个成员都来为这个大家庭出谋献策,培养班级主人翁意识。集集体的力量,共同开创独特的优秀班级。

班主任培训心得体会 篇3

  这一次班主任培训,虽然因为特殊情况没有去观看xx老师的“主题班会”,但全体班主任和行政坐在一起的分享和交流还是让我收获不小。

  xx老师先介绍了他自己的班主任管理经验,我认真记录了,觉得他是一个素质教育的实践者。做老师的要有快乐和激情,要去感受到学生的进步,既然做班主任,就要开心去做班主任。以下是听了xx老师的几点心得,觉得在理,便可记下,以便在以后的工作中去运用。

  1、严格要求学生,学生可能会短时间不喜欢,但时间会证明一切,时间会让孩子感受到老师的严格是为了他们以后的幸福!

  2、要有整洁的教室。相信有许多老师都有过因为讲台凌乱而不舒服的经历。讲台一个小小的细节,却能够窥探一个班级的管理情况,正所谓“以小见大”!

  3、要关注学生的精神面貌,服装等方面的变化。根据这些变化去找学生谈心,去了解变化背后的现象。

  4、班干部队伍的建设:一是注重干部人品,一定要保证公平公正,这样才能在同学们心中有“威信”!二是要学会保护班干部,不要当着全班同学的面批评班干部,要经常在班上表扬班干部的负责、积极主动等;班干部有困难求助一定要认真对待……

  5、作业管理,学习委员要做好调整,保证有时间去做,不能抄袭。想想我们现在的作业管理,想想学习委员的职位如同虚设,我想这给了我很深的感受,作业管理的确是一个非同小可的问题,我想我一定会在班级管理甚至在年级管理中都会把它当作一个值得研究的课题,说实话,我感觉到我们现在的作业质量和作业效果太低了!

  6、月考分析:进步和退步较大的学生分析,要去找这些学生,去分析进步和退步的原因,这样更有利于班级管理,让孩子们的成绩逐步趋于稳定。考试后,表彰进步大的,让后进生感受到师爱的存在。

  7、班主任对所教学科,不能占用自习课等课外时间,要分配给其他科目。xx老师不仅说说而已,真的是这么做的。放长假不给学生布置作业,平时的作业也基本在他的晚自习时间能够完成。真正做到了减轻学生的负担。我想如果每个老师都能够做到这样,都能够替学生考虑,那么学生的学习幸福指数一定会提高不少。

  8、多开展班级活动。活动放松心情,凝聚人心。将来学生记起来的就是那些让他印象深刻的活动。

  听了xx老师的分享,有几点也是值得我去学习的

  1、行政领导每天的值日通报,说明我们的领导为我们拥有一个好的学习环境,每天都在付出,都在奉献,要教会学生学会感恩;

  2、班级每周要有重点,要有重点地进行班级管理。其实年级管理又何尝不是,如果没有计划,那将会一事无成,所以以后不管是班级管理还是年级管理,都要有计划,要有重点。

  3、国旗下的演讲,可以叫学生分享体会,从中可以看出学生的人生观和价值观,也可以锻炼学生认真倾听的习惯。

班主任培训心得体会 篇4

  8月24日上午,我参加了西塞山区教育局组织的中小学班主任培训,听了武汉市江岸区教育局几位优秀班主任的报告,感到受益非浅。班级是由一个个生龙活虎,各具个性的学生组成,他们智力发展水平,文化素养,道德品质修养文明行为习惯方面都存在着较大差异,而班级管理是学校管理的一个有机组成部分,班级管理效果如何,直接影响整个学校的工作,怎样才能使这群独具个性,差异较大的孩子,组成群众具有团结向上,有很强凝聚力,这将是班主任工作的一个重要方面,下面谈谈本人在培训后的几点学习体会:

  一、尊重学生信任学生,实现自我教育。

  美国著名心理学家詹姆斯说过“人性中最深切的本质是被人赏识的渴望”。学生是一个活泼的生命个体,他们有自己的思维与追求,他们希望得到外界的信任,期待着收获的肯定和赞誉。”希望是人不断追求的起点,应信任学生对他们充满希望唤醒他们的自主意识,激发他们的学习热情,实现自我教育,按照老师的意向投入学习处理好学习、生活,工作各方面关系使整个班级朝共同的目标努力,产生强大的凝聚力。几位老师在讲座中举了非常生动的案例,让我们在自己的身边看到了信任的重要性。

  二、走进学生的情感世界对学生进行积极的情感教育

  教师要顺应学生的情感需要,走进学生的情感世界,要消除师生之间的心理差异和心理屏障,真正做他们的朋友,当他们意识到老师可亲、可信、可敬时就会视你为知已,敞开心扉畅所欲言,正是这样自然朴素的情感交流,思想沟通,使教师能准确地把握学生的思想脉搏,详细掌握学生的现实思想情况,实现师生之间心理谐振,思想同步,为做好思想教育工作奠定坚定的基础,运用积极情感的感染性、激励性和动力性,善于动之以情,感化教育做到春风化雨,润物无声,教育是心心相印的话语,惟独从心里发出话语才能达到心的深处,因此,只有真情和激情才能在教师与学生之间产生互相感染的效应从而使教师的教诲畅通无阻的滋润学生的心田。

  三、给学生一些机会和条件,使他们参与班级的管理

  教育的目的在于培养人,使受教育者在教育过程中不断提高,健康成长,从现代社会发展的需求来看,实现这一目标,非常重要的是培养学生的自信心和成功心态,培养学生的竞争意识,合作精神,使学生能对自己未来事业的成功始终充满信心,敢于面对现实,不懈努力,敢于面对人生的种种挑战,通过有效利用社会的条件和与他人的合作,去赢得合理目标的实现,我们应该“给学生一些权利,让他们自己去选择,给学生一些机会,让他们自己去体验,给学生一点困难让他们自己去解决,给学生一个问题,让他们自己找答案给学生一种条件,让他们自己去锻炼,给学生一片空间,让他们自己向前走”,因此班主任必须作好引导工作,让学生自己管理好自己。

  比如说,在担任班主任的期间,可以在班内组建合理的组织体系,班委要求班干部的稳定性与流动性的统一,除了安排了班委以外,还可以增加了一名流动的值周班长,每周轮换一次,给每一位同学都创造一个机会,让他们参于班级管理,使每一位同学都有当干部的机会,既服务了同学,又锻炼了自己的能力,通过亲身尝试使他们了解自己平时存在的问题和缺点。这对一年级孩子来说是很大的促动,对于那些平时难于管理好动不守纪律学生,在他们的管理中会出现不遵守纪律,不按时完成作业不积极参加活动,不认真做操的学生的确会令人生气心烦,这样联想到自己平时的表现就会感觉到惭愧,在以后就会多加注意少犯错误,服从管理,遇到问题时先由学生说出解决的办法,老师给予正确的引导,再去处理,这样不仅可以锻炼他们的能力,还可增强他们的信心,强化他们的组织纪律性,有了一定的约束能力,这种管理模式充分发挥了同学们的合作精神,充分利用了不同个性学生间的互补性,能有效地促进个人与集体的同步发展。

  四、提高班主任自身基本素质,提高工作各种能力

  班主任的一言一行,一举一动都直接对学生起着潜移默化的作用。自古以来就强调身教胜于言传,要求学生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为学生树立榜样。同时班主任还要善于创新,做到以德育德,以个性育个性,以创新育创新、要想做到这些班主任还要不断的完善自己,不断地学习有关知识,提高自身素质,严于律己,以身作则,在学生中树立实实在在的影响。

  提高个人学识方面的素质:

  1、要有扎实的专业知识,自觉坚持继续教育,不断更新知识,始终站在教育知识的前沿,掌握教育科学理论,把理论应用于实际工作中去。

  2、班主任必须是一位称职的优秀教学工作者,要求班主任必须有精深的专业知识,必备的教育学科知识,广博的科学文化知识,还必须具备相应的能力,如:准确生动的语言表达能力,完整的课堂教学组织能力,对学生进行个别辅导能力,自我调控能力等。

  提高管理方面的能力素质:

  1、较强的组织能力能顺利组织学生参加、开展各种活动,这是班主任最基本的一项要求。

  2、要有创新开拓的科研意识。

  3、慧眼识人的能力。班主任工作的开展首先应全面了解学生,再如何根据各人所长,知人善任。这就要求班主任具有“识人”的能力。

班主任培训心得体会 篇5

  8月1日至8月5日学校举行了为期5天的暑假班主任培训,台上的领导和做报告的老师是语重心长、口干舌燥,台下的听者会心领会着。

  与往年一样,此次的师德培训依然为5天。所不同的是,今年的培训在原则上、资料上、方式上有了很大的改变,也正因为改变而得到了全体教师的一致好评。

  一、务实原则

  务实原则主要体此刻培训的时间安排和资料安排上。学校领导从实际状况出发、抓住教师的学习心理,听报告为班主任们指引了工作的方向。

  二、资料丰富

  “兴趣是最好的老师”此话不仅仅适用于学生,同样也适用于教师,本着务实原则,培训的资料贴近老师们的实际,从老师们的需要出发,很大程度上提高了学习的效果和质量。赵华军校长的报告让老师们明白了,教师的职业幸福感需要自己去开发去发现去体会。“卡恩定律”让老师们明白了“每个安全事故后面都有征兆,每个征兆后面都有苗头”,任何安全事故的发生都不是偶尔的,都有若干小的事故和苗头,也就是大的安全事故的征兆。所以要把任何安全隐患杜绝在表现的征兆以内,做到安全程序化。让我受益匪浅,从他们的报告中感受着幸福,感受着快乐。

  三、形式多样

  除了集中讲座学习外,培训结束写“班主任培训心得体会体会”。个性是教师的五年职业发展规划引起了教师们的广泛兴趣,相信这次的学习会使我们教师的礼仪水平有着大幅度的提高。

  教师的职责光荣而伟大,学高为师,身正为范。这个身正就是要修师德,教师的职业道德修养对学生道德素质的培养有深远的影响,对于保证教育任务的顺利完成具有十分重要的好处。所以要提高自身师德,良好的师德是激发教师实施素质教育,教好每一个学生的内在动力。教师肩负着培养新世纪高素质人才的重任,师德如何,将直接影响下一代的成长,影响祖国的前途和命运。下面我来谈谈在学习师德方面的几点体会。

  四、爱是教育的核心:

  师德的最根本体现是爱学生,这是对教育对象的关爱,对所教学科的挚爱,对教育事业的热爱。教师的爱写在脸上,写在教师的形体上,对学生有着挚感情感的教师,语言不会粗俗,不会说有辱学生人格的话,否则,学生只能看到教育者师德之缺,师品之低。爱学生绝非一句空洞的话,这爱是对学生的体验、感受、追求的珍惜和尊重。有了这份爱,我们才能爱每一片绿叶,即使是一片病叶。为人师者千万别吝啬你的笑容和鼓励,因为这些“病叶子”才更需要我们教师的关爱。我们教育者有职责用自己的爱为学生的主动发展和健康成长创设一种用心进取的良好成长氛围。老师务必关爱学生,尊重学生人格,促进他们在品德、智力、体质等方面都得到发展,我们应多与学生进行情感方面的交流,做学生的知心朋友,这需要我们对学生倾注相当的热情,对其各方面给予关注。“爱”要一视同仁,持之以恒;“爱”要面向全体学生。“金凤凰”固然可爱,而“丑小鸭”更需要阳光,多给他们一份爱心,一声赞美,一个微笑,少一些说教,要更多和他们交心谈心,帮忙他们查找“后进”的原因,真正做到对症下药,在学习和生活细节上关心他们。老师对学生不要体罚,不要训斥,不要高高在上。学生也有自尊心,而且是很强烈的。老师对学生的批评,恰当的,就是一种激励;不恰当的,就会成为一种伤害,甚至还会导致逆反心理产生。绝大部分学生不喜欢老师批评时挖苦、损伤学生,伤害学生的自尊心。因此在日常生活的教育工作中,我们应把握批评的“度”,变“忠言逆耳”为“忠言悦耳”。

  记得一位教授曾说过,“疼爱自己的孩子是本能,而热爱别人的孩子是神圣!”教师对学生的爱,从本质上说是一种只讲付出不求回报、无私的、没有血缘关系的爱,是一种严慈相济的爱。这种爱是极其神圣纯真的。这种圣洁的爱是教师教书育人的感情基础,学生一旦体会到这种真实感情,就会“亲其师、敬其师”,从而“信其道”,从而到达真正教育的目的。在工作过程中我也以前感叹,为什么有些学生不能体会出我对他的爱呢,有时反而对我的爱充满警惕和不屑。透过培训我真正的认识到,原先我的感情还是没有到位,甚至有点急于求成,其实爱贯穿在我平时的一点一滴,一言一行,相信学生必须会领会到的,就想扎根海岛的那位老师,正是她那无私的、不求回报的对学生的爱,最终得到学生由衷的尊敬,这些是教育的真谛,是我努力的方向。

  高尚的师德务必对学生充满爱。热爱学生就是热爱教育事业。然而热爱学生并不是一件容易做到的事,让学生体会到教师的爱就更加困难。

  总之,透过这次的师德培训,我在思想上有了更深的认识和体会,这样的认识和体会必须会使我在今后的教育教学中有更大的提高。

班主任培训心得体会 篇6

  8月9、10日,我参加了吴江区小学班主任培训,听了两天四位专家的讲座颇有收获。张翔老师的《依恋理论与心理咨询中的依恋类型》、徐洁老师的《爱的关键词》、李伟胜的《开展系列活动,汇成生命乐章》和盛伟华老师的《班级“三有三讲”主题德育设计,实施与育人故事撰写》都留给我深刻的印象。下面我就来说说我的收获和感想。

  首先张翔老师关于《依恋理论与心理咨询中的依恋类型》的报告,语言丰富幽默,再加上生动立体的视频资料,将原本深奥晦涩的心理学依恋理论,讲得简单明了。同时给我们讲述了冰山理论,岛屿理论等,深入浅出,很好地提升了各位班主任老师的理论水平。

  接下来是徐洁老师的《爱的关键词》。徐老师从事苏州教育局德育工作多年经验丰富,从一个个生动的例子中给我们展示班主任的“爱”。徐老师从人文关怀、爱的智慧、教育细节、正向表达四个方面阐述了当前环境下学校德育教育的精髓,大量生动详实的案例、先进科学的理念,很好地拓宽了各位班主任的眼界与思路,为接下来各自德育工作的进一步提升奠定了良好的基础。

  然后是李伟胜老师讲的《开展系列活动,汇成生命乐章》——建设民主型班级的'理论与实践。他说,从发展目标来看,班级管理分三个层次:管制型班级——自主型班级——民主型班级。管制型班级的特点是“维持秩序,学习知识技能”,自主型班级的特点是“自主活动,培养综合能力”,民主型班级的特点是“关注生命,培育高尚人格”。在民主型的班级里,每一位学生都得以充分敞现自己的精神世界,形成主动发展的动力和能力。在师生、生生之间的充分交往中,创造一个互相欣赏并共同开拓精神世界、提高生命质量的精神家园,使之成为21世纪新型学校的有机组成部分。怎样建设民主型班级呢?三项策略:选择成事育人的价值取向,培育自觉自主的教育基础,采用交往共生的教育方式。三项措施:日常管理民主化,班级活动主题化,班级文化生命化。三项技法:班级发展整体化,教育资源系统化,班级活动系列化。

  最后是盛伟华老师的《班级“三有三讲”主题德育设计,实施与育人故事撰写》。盛老师开始从概念上给我们解释了学校德育,解析了三有三讲的具体含义:做一个有感恩心、有责任心、有进取心;讲文明、讲礼貌、讲道德的人。结合当前各学校的德育活动,为班主任们展示一些成功的德育活动。盛老师还展示了多篇老师的德育故事,给我们指明了育人故事撰写的要点,今后我会向优秀教师看齐!

  通过两天的培训,身为一名班主任我深深的反思,今后会结合班级实际和专家的建议,力争成为一名优秀的班主任。最后,再次感谢进修学校给我们提供了这么好的学习机会。我能感觉到自己在学习中不断地成长!也希望以后学习的机会能越来越多!

班主任培训心得体会 篇7

  20xx年x月x日和14日我区进行了为期两天的班主任培训学习工作,我有幸参加了这次培训,认为这是一次及时的培训,为广大班主任老师提供了学习交流的平台,及时解决了我从事班主任工作中的许多疑虑困惑,同时也引起我对自己从事班主任工作方法方式及教育行为的深深反思,认为本次培训收获很大,值得我认真的总结反思。

  本次班主任培训分为两大板块,第一板块是聆听教育专家的报告,区领导有幸聘请家庭教育专家、资深心理咨询师翟召博老师为全体参训班主任作《学生心理发展特点与教育常见问题》的报告,第二板块邀请本区优秀教师做发言交流,请区内优秀心理咨询师对参训班主任进行心理学基础知识和教育策略培训,优秀骨干班主任代表就班主任领域工作作典型、专题发言,全体参训班主任对班级经营与管理艺术、班级团队建设与管理策略、与学生和家长沟通等问题进行交流讨论,请 “亲子共成长”讲师团成员分别为参训班主任上一堂“家长课程示范课”,课后围绕“家长课程上课模式”、“授课理念”等展开研讨。

  翟召博老师是教育界的专家,听了他的报告后获益匪浅,首先觉得专家站得高,看得远,让我理清了学生心理发展的特点,以前的许多困惑迎刃而解,例如以前头疼的上课纪律问题,知道了有的学生不爱学习上课爱捣乱无非是“想获得关注、争取权利、报复、自暴自弃”这四种原因,相信以后可以让我对这些学生对症下药,做好他们的教育工作。此外翟老师高瞻远瞩,教导我们不要只看表面现象,做到“走一步,看五步”,要了解了学生心理发展的规律,按学生的发展规律培养教育孩子。我感觉专家的报告精准到位,我无论是作为一名教师还是作为一名孩子的家长都获益匪浅。

  第二天开发区几名优秀班主任老师作了典型发言,体现了我们的本土特色更加贴近我们的实际教学,同样让我受益不少。每位发言的老师的真知灼见都来自自己多年的班主任工作经历。他们都善于结合自己教授的学生举例讲解容易引起我们的共鸣。通过这几位老师我理解到要不断更新教育观念,教师不能停止学习,在工作中要不断进行反思,掌握必要的心理学知识,用自己的青春奉献教育事业。特别值得一提的是我区十分重视家长课程工作,聘请了袁萍和崔秀丽两名老师为我们做了示范课,两位老师课堂教学形式灵活,不光单纯讲授,还穿插剧情表演、家长互动,为我们以后进行家长课程提供了很好的模式。

  最后非常感谢事业局组织这次班主任培训,相信对我今后的班主任工作会有很大的指导和帮助,各位专家和老师的教导如同晨钟暮鼓激励和警醒着我们,在做好班主任这一工作上不断努力,不断探索,让自己教学之路越走越好。

班主任培训心得体会 篇8

  这个暑假,在周校长的亲自带领下,我们一行12人兴致勃勃地奔赴了大连那一座美丽的海边城市,进行了为期三天的班主任专题培训学习。尽管八月骄阳似火,尽管夏日酷暑难耐,尽管旅途奔波疲惫,但是,我们这三天的收获却是丰富而且令人回味的。

  可以说,这三天,是难忘的,因为我们见识了全国模范、十佳班主任教师爱岗敬业,用智慧塑造灵魂的风采;这三天,也是感触非凡的,因为我们共同分享了这些优秀班主任工作中的酸甜苦辣;这三天,更是刻骨铭心的,因为这些模范班主任的动人事迹让我们再次感受到从事教育的任重而道远,使我们进一步体会到,只要心中有爱,只要痴心不改,教育就像一部抒^***爱的史诗,班主任就是这部史诗的第一创作人,管它地老天荒,管它日月如梭,他们对教育倾注真情,对学生流泻真爱,认真踏实、无私奉献,我想,这也许正是当班主任老师无悔的追求!

  回首静思,三天的专题培训,无论是擅长记录与孩子们一起成长故事的王君老师,还是善于走进学生心灵,感受心灵的郑丹娜老师,或者是关爱后进,以学生为友的全艺老师,还有那位学识渊博,指导班主任专业迅速成长的齐学红博士,都给我们留下了当好班主任的许多经验,和人生的感悟。为什么他们的教育如此美丽?那是他们用美德唱响了育人教书的主旋律;为什么他们的教育如此真实?那是他们用爱心串起了跳跃的音符;为什么他们的教育如此鲜活?那是他们能够与时俱进,用创新为教育注入了赋予生命的活力!下面,让我从三方面来跟大家交流分享。

  一、美德让教育变得美丽

  很喜欢这样一个故事:有一天,父亲和三个孩子一起坐在花园里休息,父亲问他们:“假如可以满足你们一个愿望,让你们得到心中最想要的一件东西,你们会选择什么?”女儿说:“我要美丽。人人都喜欢美的东西,如果我变美丽了,全世界的人都会喜欢我。”“你可真傻,”她的一个兄弟说,“美丽是暂时的。我的愿望是富有。金钱能够征服世界,有了钱我就可以买到我想要的任何东西。”另一个兄弟说:“我觉得你们俩都很傻。财富和美貌一样都是很容易失去的。我的愿望是拥有智慧。谁也不能把智慧抢走。”一直默默倾听的父亲这时站起身来,用小棍子在地上写了几个零。他对孩子们说:“你们说的所有东西,无论是美貌、财富还是智慧,就好像很多个零。但如果你在这些零前面加一个数字,就会使这些零变成一个巨大的宝库。你们真正需要的这唯一的东西就是美德。只要有了美德,人就能变得美丽、富有和充满智慧。”

  这个故事,我想说的就是,对教师而言,从事教育,最关键的一点就是首先树立自己“一切为了学生”的价值观,有了这崇高的美德,就犹如拥有了上面故事中父亲手里的木棍,能随时指引着学生健康发展的方向,从而使我们所培养的学生变得美丽、富有和充满智慧!对学生而言,他们在教育这片绿洲里耳濡目染,也将受到人文情操最美的熏陶,并且全面、茁壮地成长。

  三天下来,几位全国模范的班主任老师正是用自己高尚的美德感染着学生的成长的。在我眼里,他们都是性情中人,爱心天使,智慧大师。一位哲学家这样说过:要想铲除旷野里的杂草,方法只有一个,那就是种上庄稼;要想铲除灵魂里的杂草,最好的方法,就是用美德去占据它。培训学习中,教育学博士、南京师范大学教育科学院班主任研究中心主任齐学红教授也说,与知识相比,美德是我们终身受用的东西,所以,作为教师,首先要教给学生终生受用的美德。王君老师的美在于她要让“每个孩子享受优质教育,为学生的幸福人生奠基甘做梯子”;郑丹娜老师的美在于她的认真唤醒了学生沉睡的自信,营造了和谐正气的班风;全艺老师的美在于她用春天般的温暖感化了后进学生,她认为班主任育人的目标就是学生幸福的象征,学生幸福的感觉,班主任不是雕刻家,而是欣赏家,因为每个学生都是一件件值得欣赏的“艺术品”,作为班主任,要鼓励学生积极地做自己命运的雕刻家。可见,这些全国优秀班主任的楷模,她们蕴藏着爱,洋溢着情,所以他们拥有了学生,也就拥有了人世间最具生命力的财富,那就是学生和自身的成长,所以,他们显得那么的年轻,那么的美丽,而且充满着智慧!我认为,这正是美德带来的教育的美丽。

  二、爱心使教育更加真实

  现代文学家肖复兴在《爱的札记》中这样写道:对于孩子,爱和教育是两把不同的钥匙。如果用两手抓来作比喻,爱是右手,教育是左手。如果用另一种比喻的话,爱可以是阳光、雨露。爱孩子,是很容易的,连母鸡都会爱自己的小鸡娃。教育孩子,就不那么容易,它要求我们不仅有足够的时间和耐心,更要求我们有知识和思想。而爱心,是什么时候都需要的,而且是极其宝贵的。我们可以这样说,教育本身也是爱的一种。的确,因为爱,我们选择了教育;因为爱,我们选择了学生;因为爱,我们当上了班主任。既然选择了,那就得把它做好!三天的学习中,我们每一位学员都深感爱的震撼力几乎是“绕梁三日”。清华大学附属小学的王君老师滔滔不绝地诉说着“爱是她一辈子苦苦追求的一个字”,她认为班主任就得像妈妈一样爱自己的学生,要心中想着的是学生,眼里看着的是学生。她还觉得未曾表达的爱不是真爱,所以在教育学生时,她喜欢开展各种形式的班队会,让学生必须学会表达爱。北京垂杨柳中心小学的郑丹娜老师则用爱心扬起学生心灵成长的风帆,她说孩子是一本需要用心研读的书,教师要用宽容的胸怀真挚地热爱着每一个学生,这是教育智慧的源泉。全国十佳优秀班主任、北京中关村一小的全艺老师最喜欢花儿,学生就是她最钟情的花儿。她说,教师要像土壤一样保护着花儿的根基,要像阳光一样给予学生力量,尽心尽力地等待着学生最美丽的绽放。所以,全艺老师甘愿成为爱的天使,将舍得付出作为自己最终的人生追求。因此,她总是能够快乐着学生的快乐,幸福着学生的幸福!是啊,古大伟大的教育家思想家孔子有云:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者,”说的就是同一份工作,业务能力强的人不如喜欢这份工作的人,喜欢、爱好这份工作的人又比不上能够陶醉于工作中的人。假如你对自己所从事的工作非常有兴趣,甚至全身心地投入其中,爱上它,就能体会当中的乐趣。所以,齐学红博士就倡议我们当老师的要工作着并且快乐着!班主任工作更是一种为人师表最真实的享受!这么说,教育的真实就是因为有了爱的主题,才彰显其精彩的诗篇!所以,让我们努力地用爱陶醉于自己的工作吧。

  三、创新决定教育的鲜活

  大家知道老鹰的蜕变吗?我知道鹰是世界上最长寿的鸟类,可以活70年。不过,每只老鹰在40岁时,都会面临一次严峻、艰难的抉择。因为,老鹰到了40岁时,爪子就不再锋利,甚至会抓不住猎物;尖锐的嘴会变得又长又弯,几乎碰触到自己胸前的羽毛;翅膀也老化钙化,变得十分沉重,厚重的羽毛使它不再灵活。40岁的老鹰只有两种选择,要么面临自然的淘汰死亡,要么就得经历一次历时150天的痛苦蜕变。如果选择后者,它就必须飞到一个绝高的山顶,栖息在那里,找一块岩石筑巢,暂时停止飞翔。停留下来之后,鹰就要用老化的嘴啄打岩石,直到嘴完全脱落!等新的嘴长出来,鹰就要用新嘴把爪子上老化的指甲一个个拔出,等到新的指甲长出来后,又要把钙化的羽毛一根根拔下。漫长的5个月后,鹰重新开始了蜕变后的飞翔,它又获得了新生后的30年生命。令人震撼吧,在这个竞争的年代,我们也应该好好思考一下,为了能够让生命再次掀起^***,生命中有许多时刻都应该试着沉寂片刻,放下过去的沉重包袱,开始一个全新的蜕变过程。就像老鹰,忍痛抛去一些习惯、传统和回忆,用一个全新的自己,重新面对接下来的人生。

  似乎有点可笑,这次的培训学习竟让我想起这老鹰的蜕变!可是,由此却令我真切地感悟到创新是事物发展变更永恒的话题!当然,教育也不例外。齐学红博士在向我们阐述《班主任专业化与教师自主发展》一书的主要观点时提出:教师要用创新走出昨天的故事。建议我们把数码媒体作为班级活动的新法宝,把教育细节或精彩的教育镜头加以再现,让学生感受,让家长分享,形成教育自主评价的良性循环,从而推动教育发展的进程,让教育来得生动、具像和鲜活。再看看我们所仰慕的全国模范班主任的事迹吧。我认为,模范之所以能成为榜样,还有一个关键的因素,那就是他们都是善于创新的一族!王君老师的班主任工作实施五个w,一个H,用英文表示就是:who,what,why,when,where,how,也就是说谁做?做什么?为什么做?什么时间做?在哪里做?怎样做?都有明确的规划。她认为,与其马马虎虎做很多事,不如认认真真地做好一件事。她说班主任工作千头万绪,就得学会经常地像电脑一样复制、保存、粘贴、删除、共享,所以王君老师的创新在于她能坚持不懈地对自己的教育做好真实的记录,记录学生转瞬即逝间的故事,在故事当中掌握教育问题的所有权,从中寻找解决的办法。她告诉我们,为了每个学生的发展,要把自己提升到一个專家型的艺术班主任工作之中,教育的故事需要演奏,就是一堆堆细节的记录,在绕不开的日子中,一起记录和孩子们成长的故事,幸福就是普通日子里的点点滴滴,要脚踏实地地工作,在故事中找到孩子教育的艺术。郑丹娜老师的创新强调班主任工作中的智慧,而智慧的获得来自于学习与反思。全艺老师的创新则表现在她善于给每个孩子设定成功的基点,并能巧妙运用心理暗示作为情绪保障,鼓励学生积极进取。她提议学生每天学会感谢父母一次,对我们启发极大。她号召和谐社会应该用真情牵线,这也令大家感动不已。

  原来,总以为自己的班主任工作也做得不错,走出去才知道自己差得远去了!一位年轻的班主任说,因为年轻才会拥有激情!要我说,教育是一项不老的工程,所以,我们不能轻易地将自己老去,要时刻保持对教育的那份激情,保留对学生的那份深沉的热爱,保证对工作那一份不断创造的灵感,不做他人,只做最好的自己!相信,我们当老师的会变得年轻而且美丽的。

  最后,祝愿大家在新的学期里对教育痴心不改,对学生爱心不变,跟上时代的步伐,让年轻的情怀全心全意地投入不老的教育事业中,抒写生命的真善美!所以,老师们一定得健康、快乐,才能真正的年轻和美丽!

班主任培训心得体会 篇9

  通过这次班主任培训,使我更清楚地认识到新时期要当好一个合格的班主任就要做到下列几点:

  一、提高自身素质

  班主任的一言一行,对学生都会产生巨大的影响,所以,新时期的班主任对教育对象实施影响的同时,需要不断地完善自己。必须不断地学习有关知识,在实践中总结经验,提高自身素质,才能严于律己,以身作则,在学生中树立一个实实在在的榜样。

  二、班主任要走进学生的心灵

  班主任要善待每一个学生,做好与每一个学生的接触,缩短师生间的心理距离,与学生“打成一片”。注意发现学生身上的优点进行因材施教。对学生要注意语言分寸,多鼓励学生,树立学生的自信心,做到你尊重他,他才会尊重你。这样才能搞好师生关系。

  三、优化班级管理系统

  在班级里,班主任可以从以下几方面入手建立班级“小气候”,优化班级管理系统。

  1、拓展大视野,确立大目标。

  班主任应教育学生开扩视野,使每一个学生对自己未来都有大目标,并从小都能向自己的目标去奋斗。

  2、养成大气度。

  班主任经常让学生举办“对现在,对未来的设想”主题班会,让学生能从小养成一个胸怀家庭、胸怀社会的心理,有一种外向性、独立性、变化性、适应性的社会态度。

  3、鼓励学生多阅读,陶冶情操。

  四、增强责任意识,做一名成功的班主任。

  每一位班主任都希望成功,获得成功的前提是有责任心。有了责任心,班主任就会全身心地投入到工作中,用自己的光和热去照亮和温暖着每一个学生的心灵。有了责任心,班主任在工作过程中就会想方设法克服困难,最终使自己的事业成功。作为班主任应做到上对学校负责,下对学生负责两方面。因而要做到全面执行学校布置的各项工作,并能积极带领全班学生。通过各种教育形式,组织各种活动,使学校学生双满意。这样才能当好一名成功的班主任。

  通过这次培训学习,我充实了自己的头脑,学习了先进的教育方法,心态得到良好的转变。在以后的工作中,我要更深入细致学习本次专家授课讲义,把理论用到实践中去。结合专家经典案例,解决平时遇到的疑难问题。不断地总结经验,经常地反思,不断地改进、提高班级管理水平,争做一名受人欢迎的、幸福的、快乐的班主任。

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