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聘用合同

时间:2021-09-23 14:22:50 聘用合同

精选聘用合同范文合集七篇

  在不断进步的社会中,合同的类型越来越多,签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。那么相关的合同到底怎么写呢?下面是小编精心整理的聘用合同7篇,希望对大家有所帮助。

精选聘用合同范文合集七篇

聘用合同 篇1

  为保障广大青少年的身体健康和生命安全, 维护中小学校正常的 教学秩序,根据上级文件会议精神,(简称甲方)与 卫生院(简称乙方) ,按照自愿平等、协商一致的原则,兼职校医工作达成协议,协议内容如下:

  一、甲方责任:

  1、为兼职校医提供工作条件,包括必备工作场所和设备等。

  2、学校对兼职校医工作加强监督管理,定期开展工作考核评估并建立奖惩制度。

  二、乙方职责:

  1、按照学校有关规章制度,开展学校卫生工作。

  2、指导学校每年开展一次学生健康体检,并建立学生健康档案。 根据体检单位提供的学生健康评价报告, 指导学校开展常见病防治工作。

  3、掌握学生常见病(视力不良、龉齿、寄生虫、沙眼、营养不良、贫血、脊柱弯曲异常等)的动态情况,提出防治措施,降低学生 常见病的发病率。

  4、加强学校教学环境卫生和学生生活环境卫生的监测工作,对存在不符合卫生标准或不安全隐患的,要督促学校及时整改,为学生 的健康成长创造良好的环境。

  5、开展学校常见传染病健康宣教工作。组织学校开展常见传染病(病毒性肝炎、肺结核、麻疹、伤寒和副伤寒、痢疾)防治知识的 健康宣传教育工作,每年至少开展两次(冬季、夏秋季) 。

  6、指导并协助学校建立健全传染病疫情等突发公共卫生事件监测、发现及疫情报告等工作制度及工作流程。

  7、指导学校疫情报告人开展疫情报告。

  8、兼职校医工作时间:周一、三、五上午,周二、四下午。

  三、协议期限:20xx 年 9 月 1 日—— 20xx年8月31日。

  甲 方: 乙方:

  法定代表人: (签 字) 法定代表人:(签 字)

  年 月 日

聘用合同 篇2

  甲方:____有限公司

  乙方:____

  甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:

  一、甲方聘请乙方为专职送货司机。

  二、本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。

  三、其中试用期为三个月即____年__月__日至____年__月__日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等任何损失,应照价赔偿。

  四、乙方经甲方聘用后,自愿将身份证复印件及500元车辆完好保障金交给甲方保管,一直到离职为止。乙方自愿解聘需提前一个月向甲方提出申请,征得甲方同意并交清账目、物品等后方得离开,非经甲方同意擅自离职将扣除职位保障金,同时,甲方有权追究其他法律责任及损失。

  五、甲方给乙方的薪资待遇:

  试用期三个月,工资是( )元/月+安全奖,试用期三个月过后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期间的报酬构成为:底薪( 元)+安全奖金+年终奖+工龄工资。年终奖按公司绩效情况而定,年终统一发放。发薪日应在下月份( )日支付。

  乙方经过试用期后可享受甲方正式员工待遇,人身意外保险、医疗保险(需提交居住社区医疗保险发票),工作满2年后由甲方为乙方承担养老保险(承担额度按劳动法规定)。

  乙方经过试用期后享受甲方提供的节日福利。

  六、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。

  七、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守公司制定的规章制度,按照公司章程办事,准时上班,按照公司的需要,自觉加班,不讲怨言,爱岗敬业,吃苦耐劳。

  八、乙方在聘用驾驶员岗位期内,发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故(非车辆自身原因、超载、车辆证照不齐),均由乙方本人负责,本公司概无责任。

  九、乙方在工作期间内每天对车辆进行保养、擦洗;每天对车辆进行检查,保持车辆状况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不遵守交通规则,而发生交通事故,责任都由乙方来承担,本公司概无责任。

  十、甲方的权利和义务

  1、其有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同;

  2、本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

  十一、合同的变更、终止和解除

  1、岗位聘任合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的,原合同效力不变。

  2、有下列情况之一的,聘任合同自行终止:

  (1)聘任合同期满,或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现;

  (2)甲方撤消或解散。

  3、有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘任合同:

  (1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;

  (2)乙方严重失职、渎职,给甲方造成不同程度的财产和经济等损失。

  甲方签字:____ 乙方签字:____

  年 月 日 年 月 日

聘用合同 篇3

  甲方:

  乙方:

  为了更好的服务广大群众,完善经营和管理,甲方聘请乙方为企业负责人,经双方共同商议签订聘请合同如下:

  一、乙方职责

  1、制定药房的整体发展规划。

  2、负责审核制定药房投资项目计划、管理药房业务操作流程。

  3、负责药房整体业务拓展,指定药房各种工作计划、各种规章制度和整体营销管理工作。

  4、负责药品的采购、上柜、经营管理工作。

  5、推动各项管理规章制度的'建设和完善。

  二、甲方职责

  1、负责对药房进行各种经营许可证件的办理工作。

  2、负责企业各种所需的资金开支。

  三、本合同的有效期为一年,合同期限自__年_月_日开始计算。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方: 乙方:

  _____年_____月_____日_____年_____月_____日

聘用合同 篇4

  合同编号:_________

  医务人员聘用合同

  甲方:_________________________

  乙方:_________________________

  签订日期:______年_____月_____日

  医务人员聘用合同

  聘用机构:平安按摩室

  法人代表:马玲玲(以下简称甲方)

  身份证号码:联系电话:

  受聘人(以下简称乙方):

  身份证号码:联系电话:

  受聘岗位:按摩技师

  受聘人的担保人(以下简称丙方):身份证号码:

  兹有聘用单位(甲方):决定聘用乙方(受聘人):从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:

  一、聘用期限:

  自xx年4月25日至xx年4月24日止,聘期伍年,聘期满前壹月经甲乙双方认可协商后可续签合同。

  二、待遇与奖惩

  1、聘用期间,甲方对乙方进行相关医疗按摩技术免费培训。

  2、乙方在此期间所进行的进修学习由甲方具体安排,并且进修费用由甲方承担。

  三、双方的权力与义务:

  1、甲方为乙方提供开展工作学习所需的场所、设施及必要的用品。

  2、乙方应严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程,服从甲方的工作安排,尤其对必要的加班等工作不得无理拒绝。

  3、五年内,未经甲方同意,乙方不得婚嫁,不得擅自离开。

  4、乙方不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方,否则视为违约并承担相应的法律责任。

  四、违约责任:

  此合同甲、乙双方应严格执行,如若违约,违约方按国家现行有关规定承担违约责任。

  五、合同生效与终止:

  1、本合同自三方签字之日起生效。

  2、合同终止于聘用期满之日,双方协商愿意续签者,需在期满前壹月内办理。

  六、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各一份。

  甲方负责人(签章):

  乙方(签章):

  丙方(签章):

  合同签订日期:xx年4月25日与陇西

  合同编号:_________

聘用合同 篇5

  甲方:

  乙方: (身份证号: 联系电话: )

  甲方聘用乙方从事卫生保洁工作,经双方协商,同意以下条款:

  一、甲方为乙方配备必备的工具、器械,创造良好的工作环境。

  二、甲方按照物业管理有关规定对乙方的工作进行布置、指导、监督、检查。

  三、甲方定期考核乙方工作情况,根据考核情况对乙方予以奖惩。

  四、乙方在合同期限内应服从甲方管理,遵守相关的各项管理规定及工作制度,按时到岗,认真工作,遵纪守法,爱护公物,圆满完成甲方布置的工作。

  五、双方签署合同后,甲方将按每月 元工资标准发放给乙方,发放时间为下月 日。

  六、乙方每月病事假累计两天及两天以上的,按当月平均日工资扣发工资。

  七、乙方出现下列情况之一时,甲方可视情扣发工资并随时解除用工合同:

  1、经常迟到早退,无故旷工的;

  2、工作效率低下,服务不及时的;

  3、不服从安排,推三阻四,对工作挑三拣四的;

  4、仪容不整,态度恶劣,影响公司形象的;

  5、拉帮结伙,吵闹打架,造成不良影响的;

  6、向主管谎报考勤或出工不出力的;

  7、工作期间打牌、喝酒等影响公司形象的;

  8、其他违反劳动纪律、物业管理有关规定的行为。

  八、乙方工作服费用由甲乙双方共同承担,乙方领用工作服后工作不满一年的,该工作服费用由乙方全部承担。

  九、乙方违章发生的任何事故,甲方概不承担责任;乙方违章给甲方造成损失的,给予甲方赔偿。

  十、乙方如需解除合同,应提前半月向甲方作出书面请示,乙方单方面解除本合同、擅离职守的,应向甲方支付违约金500元—1000元。乙方给甲方造成的损失超出违约金部分,乙方另外给予甲方赔偿。

  十一、经甲方同意解除本合同,乙方应与甲方办理交接手续,向甲方移交工具材料、办公用品及其他不属于乙方所有的物品后,自觉离开。不办理交接手续的或丢失、损坏、挪用以上物品的,甲方可按其市场价扣发乙方工资,不足部分由乙方另外给予赔偿。

  十二、本合同一式两份,签字盖章有效,有效期自 年 月 日至 年 月 日止。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

聘用合同 篇6

  甲方:

  乙方: 身份证号: _______________________

  根据中华人民共和国有关法律、政策等有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则下,立此合同:

  聘用双方达成协议如下:

  一、聘用合同期限:

  聘用合同有效期 自20xx年月 日起至 年 月 日。

  二、岗位职责与工作要求:

  (一)甲方安排乙方在 新城医院口腔科 工作。甲方如因工作需要,可以调换乙方的工作岗位。

  (二)乙方需遵守国家的法律、法令和法规,爱护科室财产、遵守劳动纪律及甲方各项规章制度。

  (三)乙方须按照甲方确定的岗位职责自觉接受甲方管理,服从工作安排,按时按质完成工作任务。

  (四)聘用合同期内,在未经甲方同意或选送的情况下,乙方不得擅自占用工作时间参加各类专业或学历学习。

  (五)乙方严重失职使科室利益造成重大损失的,科室将依法追究其经济赔偿责任。

  三、工作报酬、福利、及其他待遇:

  1、甲方根据单位具体规定以及乙方所在工作岗位核定和发放乙方当的月工资、提成、奖金、及其它补贴等。

  底薪: 800+养老医疗保险700(可自行购买或者单位代为扣缴)+生活补助500=20xx 提成:每月营业额扣除加工和材料费后×0。2

  年终奖金(保证金): 根据乙方每月的考勤,卫生工作,及劳动纪律等综合年终发放。按月结算,但不每月发放。

  2、甲方为乙方提供住宿。

  3、乙方在甲方工作一年之后,乙方在取得口腔执业证后,在甲方新增设南干道口腔诊所,乙方如到南干道口腔诊所工作可以优先享有入股(伙)的权益。

  4、甲方提取乙方年终奖金(保证金)做为乙方违约保证金,保证金在乙方无违约前提下在每年12月底全额一次性发放。或在12月底发放50%,6月底发放50%。

  四、工作纪律:

  乙方违反法纪、法规及甲方规章制度,或者不能胜任本职工作,甲方可根据有关法律、法规及《科室岗位职责》《科室规章制度》,视情节轻重,给予批评教育、经济处罚或行政处分。

  五、合同的变更、解除和违约责任。

  1、经甲、乙双方协商同意后方可变更合同,变更后的合同内容或有关条款经双方签章后即可生效。

  2、有下列情况之一者,甲方可解除本合同:

  (1)乙方严重违反法律、法规及诊所规章制度的;

  (2)乙方严重失职,使诊所利益造成重大损失的;

  (3)因经济、政策等客观原因使甲方所在诊所的设置已不可能或无必要时;

  (4)乙方在合同期内没能完成双方议定的工作任务;

  3、有下列情况之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出书面申请。

  (1)甲方未按合同的约定支付工资报酬的;

  (2)因身体健康状况不能继续从事本职工作,并提供有效证明的;

  4、聘用合同的违约责任:本合同时在双方自愿认可下签订,任何一方无正当理由不得单方面违约,否则支未违约方付违约金2万元整。并承担其它违约责任,如扣除全年保证金,由甲方出资的进修学习费用,应全额退还甲方。

  六、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。本合同经甲、乙双方签字或盖章后生效。

  甲方: 乙方:

  日期: 日期:

聘用合同 篇7

  甲方:

  乙方:身份证号:

  一、合同期限:

  聘用期十年,自____年____月____日至____年____月____日。 聘用合同到期,甲乙双方根据各自需求,决定是否续聘。

  二、工作岗位:

  甲方安排乙方_____________________ 工作。

  甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位,乙方如有异议,可与甲方协商,未经甲方同意,乙方不得擅自变动工作岗位。

  乙方必须遵守国家的法律、法规及甲方各项规章制度,对违犯者,甲方可根据有关法律、法规及《 管理条例》,视情节轻重,给予批评教育、经济处罚或行政处分。

  三、工资薪酬、福利待遇:

  1、自聘用合同签订之日起,统招医学本科毕业生即享受医师待遇。

  2、甲方要求乙方尽快通过执业资格考试,第一年未考取执业资格者,工作性津贴(1950元)下调30%;第二年未考取者,工作性津贴下调60%;第三年仍未考取者,甲方视为乙方不适合该岗位工作要求,不能胜任该工作,甲方有权解除聘用合同,并书面通知乙方。

  3、合同期内,甲方每月扣乙方人民币1000元抵押金,该抵押金所有权归乙方,甲方视具体情况,适时发给乙方。若乙方无故辞职离院,甲方不发给乙方抵押金。

  4、合同期内,乙方享受在职医务人员同等待遇。

  5、合同期内,考取了执业资格,甲方根据乙方的综合表现,争取落实事业编制,享受绩效工资等待遇。

  四、聘用合同解除:

  有下列情形之一的,甲方可以随时解除聘用合同:

  1、不能胜任本岗位工作,不能保证本职工作质量的。

  2、违反工作规定或操作规程,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的。

  3、严重扰乱工作秩序,致使本单位工作不能正常进行的。

  4、被判处有期徒刑的。

  5、违反法律、法规和规章制度规定的其他情形。

  6、受聘人员因患病或非因公负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方安排的其他工作的。

  7、受聘人员年度考核不合格,又不服从甲方调整其工作岗位的。或者虽同意调整工作岗位,但到新岗位后考核仍不合格的。

  本合同未尽事宜,按照《劳动法》、《劳动合同法》等有关规定执行。 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。

  甲 方 乙 方

  (签字盖章)(签 字)

  年 月 日 年 月 日

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