您的位置:快淘范文网>范文>工作计划>工作计划范文>学校的德育工作计划
投诉建议

学校的德育工作计划

时间:2021-01-29 16:44:50 工作计划范文

【热门】学校的德育工作计划范文合集七篇

  时间是箭,去来迅疾,我们又将迎来新一轮的努力,现在就让我们好好地规划一下吧。好的工作计划都具备一些什么特点呢?下面是小编帮大家整理的学校的德育工作计划7篇,欢迎大家分享。

【热门】学校的德育工作计划范文合集七篇

学校的德育工作计划 篇1

  一、指导思想

  坚持以发展观为理论指导,深入贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改善未成年人思想道德建设的若干意见》,坚持“和谐、优质、发展”的六字方针,坚持“尊崇天性,和谐发展”的办学思想,以“创和谐校园,办优质教育,为学生幸福快乐一生奠基。”为目标,切实提高德育工作的针对性和实效性,帮忙和引导学生养成良好的行为习惯,构成健康向上的个性,整合各方面的教育资源,全面提高学生的综合素质,促进学生健康成长。

  二、工作目标

  1、打造一支高素质的班主任队伍;

  2、促进学生良好行为习惯养成;

  3、培养学生素质的全面提升。

  三、主要工作

  (一)加强队伍建设班主任是一个学校的中坚力量,只有班主任队伍稳定及坚实,学校才能够平稳地发展。

  因此我们想加强培训,不断提高班主任队伍素质;完善管理,为班主任工作和发展搭建平台。

  1、我们将完善班主任量化考核评比,科学、客观地评价班主任工作,做到每周一小结,每月一公示,每年一评比。

  2、继续开展班主任论坛活动,促进老师们将平时工作的点点滴滴进行梳理,物化积淀,让老师们在相互的交流中学习,在思考中提高。

  3、关于班级博客,德育处没有做过硬性要求,但许多老师都乐意理解这种新的交流平台,学校此刻的班级博客数已到达22个,覆盖所有年级。为了让班主任学习现代化教育技术手段,更广泛吸收教育管理经验,加强学习交流,促进家校、师生沟通,促进对班级管理的思考,本学期我们将要求全校所有班级先注册并试运行,同时开展班级博客评比活动。

  4、充分发挥学生干部的作用,扩大小干部的影响。队干部、班干部在学生中的影响是不可低估的,他们就应是同学的榜样。要定期对队员、班干部进行培训,充分发挥他们的用心性,使他们带动更多的同学一齐进步。

  5、推选参加区生态体验班队会比赛。

  (二)重视习惯养成。

  1、继续开展达标争章活动,并且不断完善,透过活动能对班级和学生进行客观、公正、及时的评价。定期小结,每周公示本周得卡数;每月小结累积得卡数;评比表彰,对达标班级、优秀班级给予授牌和物质奖励。

  2、进行校园拍客活动,在学生中聘请志愿者,定期拟定一个主题,在校园中寻找并拍摄照片,制作成展牌;学生们观看后在组织班会活动,让拍摄者与其他学生说出自己的感受,进一步教育和引导学生规范的言行。

  3、为北二之星、班长进行挂牌,同时我们还将规范班级之星评选,班级之星每周一评,一公示。奖励时,不单纯奖励成绩一优异或表现一向好的优等生的做法,个性注意奖励那些经过努力而有显著进步的中下等生。班主任更要时刻注意寻找班中这些同学的闪光点,对他们取得的哪怕是点滴进步,都要及时给予肯定与表扬。像不少班级就有学习之星、纪律之星、卫生之星、活动之星、进步之星、礼貌之星”等,透过激励点的扩大,来扩大德育面。深化榜样的德育功能。

  (三)建设个性班级。

  1、规范制度,各班班主任与学生、家长共同制定、完善班级管理制度。

  第一,制度要求细,让学生有法可依,有章可循。例如从学生早晨到校,一向到放学离校,贯穿学生一天的学习生活,其中包括升旗、朝读、作业收交、课前预备、课堂纪律、眼保健操、课间操、午餐、课间午间、路队、值日打扫、座位调换、班级布置、劳动工具摆放等,每一项有具体而明确的要求,使学生明白在什么时间就应遵守哪些规范要求,使学生明白在学校该做什么,不该做什么。

  第二,平时有人管,让制度得以落实,不成为空话。提了要求不落实,等于没提;检查、记录、评比后没有结果就等于没查,没记、没评;有了结果后,奖惩不清,就不能调动学生的用心性。因此各班的班级管理分工要细,落实到人,奖惩兑现。

  第三,出台激励机制,班级管理中要有相应的奖励和惩罚规定,定期开展班级评优活动。

  2、美化环境,各班根据班级特色美化教室,定期更换墙壁布置,将班级管理评比、班级特色活动与班级布置结合起来。本学期鼓励各班学生用鲜花打扮自己学习生活的小天地,班级开展种植养护活动,学校开展花香教室评比活动。

  (四)开展特色教育。

  1、结合“升旗仪式”活动和重大节日对学生进行爱国主义、革命传统教育、中华传统美德教育。围绕一个主题,运用生态体验的方式开展国旗下讲话,定期布置德育实践作业。

  2、将四名工程与个性班级建设、课间文化相结合。开展北二之星学名人活动,透过个性班级建设和课间文化来落实“读名著、赏名曲、诵名诗、学名人”的活动,用四名工程充实个性班级建设和课间文化。同时将四名工程与北二之星相结合,组织开展北二之星学名人活动。

  4、举行拓展,形式的创新,品质的提升,从今年开始,每年春季举行课间文化节活动。

  5、继续开展班级结对,将高低年级班班结对,透过让高年级学生指导低年级学生开展游戏,让低年级学生学会一些游戏活动,在平常课间午间能安全健康的玩,避免因无活动资料而产生的安全问题;同时高年级学生也能在指导别人的同时学会约束自己,增强职责感。五月底开展一次班级结谊会。

  6、加强安全教育,确保两条底线,即不因管理失职而问责,不因外置不当而问罪;落实三个三的安全管理机制,即三条禁令,在楼梯楼道不许奔跑,不许扶栏杆,不许开展任何活动;三条铁规,及时汇报,及时处置,及时慰问;三项常规,安全教育,科学防控,奖惩兑现。校园开展安全提示冠名活动,上学期我们开展了校园安全提示语征集活动,本学期准备在校园走道、楼梯、鱼池、滑梯、健身器材等活动场地显眼处进行冠名提示。

  7、规范校级队管理,开展以培养学生兴趣特长为资料的校本课程培训,要求有计划、有场地、有教师、有学生、有资料、有目标、有反馈。

  8、开设以培养学生生活潜力有资料的家长讲坛,将家长请到学校为学生讲课,开拓学生视野,[]组织家长参加学校活动,融洽家校关系,让家长更加理解支持学校各项工作。

学校的德育工作计划 篇2

  一、指导思想:

  以《吉林市教育局20xx年德育及校外教育工作要点》为指南。以爱国主义教育为主线,以养成教育为重点,以师德教育为保证,以学生为本,关怀学生生命安全,让学生自我发展,大处着眼,小处着手。在德育内容上注重小、近、实,抓准实质问题,讲究实际效果。健全学生品格,提倡人人发展,努力培养举止文明、心理健康、富有创新精神的吉化九小特色的红叶少年的小学生。

  二、工作目标:

  1、加强队伍建设,打造创新型德育工作队伍。

  2、加强红叶少年评价,打造富有创新精神的红叶少年。

  3、抓实抓细德育的常规工作,促进规范管理。

  4、抓好抓实主题教育活动,丰富德育内涵。

  三、工作思路:

  (1)精———加强班主任队伍建设,打造能出精品成果的德育工作队伍。

  (2)细——管理细化,加强对红叶少年评价和学生常规的管理,向管理要质量。

  (3)新——开展丰富多彩的活动,用新观念、新方法陶冶学生高尚情操。

  (4)真——真正抓好班级、少先队和学科的主渠道育人途径,强化学科德育功能;实施学校课程的全员德育和全过程德育。

  (5)实——实实在在落实好日常行为规范,在养成教育上下功夫,从小事入手,培养良好的行为习惯。

  四、主要工作及措施:

  (一)加强队伍建设,打造一支创新型的班主任队伍。

  1、建队伍重培训。加强班主任队伍建设。根据上级有关文件精神,加强对班主任工作的管理和培训。加强理论学习,鼓励班主任阅读有关优秀理论书刊,开好班主任例会,传播先进的管理理念,反思工作中的得与失,从理论层次上提升班主任,达到学习先进经验的目的,同时促使他们科学管理班集体。其次,要求班主任使用好《班主任工作手册》,对班级晨会作好相应的安排,分解、落实学校各月份的教育要点,使学校的各项德育工作能真正落到实处。

  2、建制度重落实。完善各类考评方案,加强常规管理,促进学生行为规范的养成。

  3、建模式求发展。落实好学校的“三知”德育模式,结合学校的班会、队会、国旗下讲话等活动有针对性地对学生进行“知理、知行、知恩”三知教育,以德育校本为载体,学会做人和做事;以自我管理为途经;学会生存和生活。以感恩教育为特色,学会爱已和他人。

  4、抓管理求创新。充分发挥学校德育工作领导小组作用,将责任落实到人头,加强对德育工作的计划、督促及考评。

  5、抓比赛树典型。以抓比赛树典型为契机,通过开展博客比赛和班会的评选活动;从中发现典型,并积极选树典型。

  6、重科研求实效。以科研课题研究为先导,用科研引领德育各项工作水平的提升,本学期将加强德育科研工作的过程指导,做到两到位:指导到位、管理到位,在实施过程中注重积累有关课题方面的材料,为课题结题做好准备。

  (二)加强红叶少年评价,打造富有创新精神的红叶少年。

  1、抓宣传重引领。红叶少年评价是我校的特色工作,对落实德育理念和学生培养目标起到了积极的促进作用,本学期加大了宣传力度,让红叶精神深入教师、家长、学生,打造评价文化,以红叶的精神引领学生成长,以片片红叶记录学生的成长历程。力求把九小学生打造富有创新精神的红叶少年。

  2、抓过程重评价。本学期为了更好的落实红叶少年评价工作,在德育方面重品行的评价,新增加了“仪表、规范、作习、自理”四项评价,为了让评价落到实处,下发了吉化九小“自理和爱心”评价手册。让家长每两周对孩子的表现做一次综合评价,每学期共计八次评价。

  3、抓管理出特色。抓评价考核的管理,让评价落到实处,特别是注重调动家长的评价,让家长参与我们的评价,发挥家长的作用,使红叶少年评价真正落到实处,更好的为学生发展服务,让红叶少年评价工作真正成为九小的特色。

  (三)、抓实抓细德育的常规工作,促进规范管理。

  加强养成教育,把小学生行为规范和守则细化成训练要求。如:上学、放学的路队:每天进校时向老师问好的训练。强化学生“说好话、走好路、排好队、做好操、吃好饭”的行为习惯的养成教育,切实提升我校学生的精神面貌。(本学期,班主任老师从常规训练入手,根据学生身心特点,结合各年级实际,有针对性制定和开展德育活动,形成各班自己的德育特色。)

  1、抓活动促养成:通过思品课,明礼导行,学科教育抓美育熏陶,班会活动抓养成训练,榜样示范抓正面引导,校园文化抓环境陶冶,家庭教育抓品行自理等途径,从明礼入手,典型示范、训练养成、检查督促、评价表彰来提高活动实效。

  2、抓常规求突破:主要是规范语言,要求学生讲普通话,正确使用文明用语,不说脏话、粗话,规范学生日常活动,不在活动场所追跑、不打架,积极参加学校组织的活动。队列、间操、各种集会做到快、静、齐。

  3、抓检查求深化:开展“文明礼仪示范班”评比活动,学校加强对学生纪律卫生养成教育专项检查评价,本学期重点抓实抓好学生的养成教育。从道德行为习惯培养入手,持之以恒地抓好学生的养成教育。由学生处和值周班级等对各班进行量化考核,形成制度化、常规化,做到有目的、有计划、有措施、有记录。每月进行一小结,有效促进班级常规管理的深入进行。体现四个到位:教育到位、训练到位、管理到位、查评到位,切实提高学生的基础文明素养。

学校的德育工作计划 篇3

  在全面落实构建学习型学校,为学生四十岁岁奠基厚重的办学理念引领下,在构建学习型学校,成就梦想人生的办学特色的指引下,为更好的拓展德育工作,全面提高学生的思想道德素质,心理健康素质,综合能力和创新精神特制订如下德育计划:

  一、 积极参加学校组织的关于德育方面的培训,做好笔记,认真学习,为学生德育方面健康发展和年级的老师经常交流。

  二、 班级建设构想|

  1、打好开学头一炮。

  没有规矩不成方圆。新一年的孩子虽然经过为期四个月的校园生活已经养成了一定的行为习惯,但为期两个月的假期生活对孩子来说是一种挑战,所以我要有效利用开学第一周的时间,进行文明礼仪培训。带领学生熟悉新的教学楼环境,提高安全意识,并针对学习、行走、站队、文明礼貌、卫生清扫等基本习惯进行训练,让学生尽快的适应新的教育教学环境。

  2、培养学生良好的习惯。

  行为决定习惯,习惯决定性格,性格决定命运。因此,德育教育要从培养学生各种良好的习惯开始。尤其是一年级的学生,更要加大力度,从培养学生的学习、卫生、文明、秩序习惯开始,对学生进行养成教育,为学生的一生发展打下厚重的基础。

  第一,培养良好的坐、立、行习惯。

  学生良好的精神风貌是班风形成的关键,所以,我把培养学生良好的坐、立、行习惯放在首位。具体做法如下:

  1、 抓好上课坐姿、走廊行走、早操及课间集队,告诉学生该怎样做。

  2、 表扬鼓励促上进,适当来点小惩罚,恩威并重。表扬对低年级学生相当奏效,每表扬一次就是把好的行为又强化了一遍,久而久之学生就形成了好的习惯。惩罚就要当机立断、恰到好处,不能过于频繁,也不能不痛不痒。

  第二,培养良好的卫生习惯。

  班级是我和学生的第二个家,整洁的环境不但有助于培养学生良好的卫生习惯,同时也能调整我的心情。具体做法如下:

  1、 卫生从保持开始。

  教育学生少制造垃圾的同时,每节下课必做的四件事,其中两项就是清扫地面、整理桌椅。从每个人做起,从细节做起,从保持做起。责任到位,细化到地面检查,物品摆放,午餐分发,餐后打扫,垃圾清理。

  2、 值日生值日是必须。

  每天严格遵照早中晚值日生表值日,从亲自指导开始,让学生干活,然后逐渐学会各尽其职。

学校的德育工作计划 篇4

  一、指导思想

  我校德育工作将围绕着创办“百所德育名校”目标,全面深化德育管理,以“孝心教育工程”和“廉政文化进校园”为抓手,高效地开展德育工作,从而实现德育的实效性、长效性。

  二、工作目标

  1、要充分发挥通过课堂教学对学生进行思想品德教育的主渠道作用,每一位教师都要肩负起教育学生的责任,真正做到教书育人。对学生的管理教育不能仅仅局限于班主任、少先队或学校领导等少数几个人,只有全体教师齐抓共管,形成合力,做到敢管、能管、善管,才能使我校的德育工作上档次、上台阶。全体教师要充分认识管理出成绩、管理出效益的道理,要逐步探索以年段为单位的学生管理体制,摸索任科教师联系部分学生的做法,使德育工作真正渗透到每一堂课、每一个时间、每一个角落。

  2、要继续落实以班主任为主体的学生管理责任制,班主任老师要尽责、尽心、尽力做好学生的管理教育工作,要在学生中树立威信和地位,坚决遏止学生中存在的不良习气和行为,确保班级风气健康稳定。要继续坚持班主任工作职责与绩效挂钩的考核制度,对个别缺乏工作责任性、造成工作严重失职的人和事,不仅要在班主任考核中重扣,而且要体现在季度考核和年度考核中。

3、继续抓好“文明班级”和“先进中队”的评比,从卫生、纪律、表现等日常行为规范加强班级管理,同时促进更多的班级获奖,形成“争优、比优”的有序竞争局面,促进班风、校风的建设。

4、要继续坚持德育工作四项基本制度。即升国旗要有特色,系列主题班会要有创新,重大节日纪念活动要丰富多彩,学生日常行为规范达标考核要注重实效。

5、要加强养成性教育。要根据学生中存在的一些不良语气、行为和习惯,有针对性地开展活动和工作,如开展主题班会、报告会、学生讨论会、现场会、墙报展等一系列活动,达到造声势、树典型、消除不良现象的目的。少先队要针对学生实际,拟订一些学习习惯的条例,使学生能逐条落实,逐步养成良好的学习习惯。

6、进一步加强学校、家庭、社会三级教育网络工作,积极做好家访工作。班主任要在原有家校联系手册的基础上,积极开展家访工作,尤其是对问题学生,班主任一定要及时进行家访,努力做到早教育、早预防,使问题消灭在萌芽状态。要定期邀请社会知名人士或有关专家来校做讲座或报告,进行法制教育、心理健康教育、社会公德教育等。创造条件组织学生外出参观考察,使学生增长见识、开拓视野、体验生活,培养学生的集体观念和高尚情操。

7、要十分重视安全工作。安全工作是学校各项工作健康有序发展的首要目标和根本保障,全体教职工要进一步提高认识,时刻绷紧安全这根神经,对安全工作不能有丝毫的麻痹和大意,要相互协作,各尽其职,切实按照上级有关文件、法律法规和学校有关安全工作的规章制度开展工作,严格履行安全责任,经常性开展各项安全检查,及时发现问题和安全隐患,及时消除安全隐患和事故苗头。对落实安全责任不积极的人和事,学校将按照有关规定和责任进行严肃处理。

  8、积极倡导班级文化建设。通过建设、评比,为“绿色书韵现代”的学校文化充实具体的内容。

  9、第二周启动“廉政文化进校园”活动仪式。通过宣传、号召,让学生理解什么是“廉政”,“廉政进校园”有什么意义;通过征集关于“廉政”的资料,印发、评比、讲评这些资料,使学生自觉接受“廉政”教育,做诚信、朴素的好孩子。

  10、继续落实“孝心教育工程”。三月为“感恩教育月”、四月为“读《中华古代二十四孝故事》读故事、讲故事月”、五月为“孝行”活动月,六月为“写孝行”活动月。

学校的德育工作计划 篇5

  一、指导思想

  以《20xx学年全县中小学目标管理考核方案》为指导,坚持“依法治校,以德立校,以质量强校”的宗旨,着眼于“为每一个学生的健康成长服务,为每一个学生的终身发展奠基”的办学理念,以深化内涵发展为主线,发展。以全面提高学生综合素质为宗旨,以营造和谐平安校园环境为核心,以培养师生创新精神和实践能力为重点,以加强规范管理为保障,进一步转变教育教学观念,积极推进和落实课程改革,探索新课程理念下教育评价制度,不断加强教师队伍建设,进一步改善办学条件,加强规范管理,全面提高教育教学质量和办学效益。

  二、办学目标

  1、队伍目标:增强学校和处室的服务意识,提高学校管理水平;认真贯彻教育法律法规,坚持依法治校;加强教师师德教育和现代教育技术培训,逐步提高教师思想政治素质和专业化水平。

  2、管理目标:以制度建设为中心,加强学校规范管理,管理思路简洁明晰:落实逐层负责制和岗位责任制,增强教师的责任意识。

  3、德育目标:德育工作以亲情教育为重点,抓常规,抓创新。

  4、教学目标:培养学生主动学习的能力,养成良好的学习习惯。以课堂教学模式探索为核心,提高教师教育科研的能力。有效利用远程教育资源,优化课堂教学,提高课堂教学的效益。

  三、基本思路

  1、坚持一个中心:

  巩固普及教育成果,坚持以教学为中心,在保持现有教学优势的前提下,充分挖掘学校工作的潜力,不断提高教学质量和追求学校的可持续性发展。

  2、抓好“两个提高”:

  ——立足“实际、实在、实效”的工作作风,加强学校规范管理,提高学校管理水平;

  ——讲求教师政治学习、业务学习的实效,提高教师的专业化水平。

  3、注重“三个加强”:

  ——加强师德建设和教师业务建设,积极构建学习型教师群体;

  ——加强班主任队伍建设和学生心理健康教育,注重德育常规管理的规范、有效;——加强教学常规管理,注重教学质量的全程监控。

  4、四个确保:

  1是确保九年级中考质量和非毕业班教学质量在上学年基础上有所提高;

  2是确保师资培训项目完成,师资水平在原基础上有明显提升;3是确保学校管理制度落实,管理效能不断提高;4是确保安全教育落实,不出责任安全事故。

  四、具体工作和措施一加强学校各层领导班子建设,树立“管理就是服务”的观念,提高管理水平

  1、增强学校和各处室领导的责任意识、大局意识、服务意识,并进行工作考核。以身作则,吃苦在前,享受在后,自觉接受广大师生的监督,不断增强行政工作的凝聚力,充分发挥集体智慧和团队精神,努力做到个体合格、群体合拍、整体优化。

  2、加强理论和教育法规学习,认真贯彻《义务教育法》、《未成年人保护法新修订》,切实提高执行教育教学法规的意识和自觉性;不断增强学校工作的透明度,尤其要做好校务公开工;公正办学,科学管理,努力提高服务质量。

  二把握德育工作的渠道,探索德育工作的实施途径,切实加强德育工作的针对性、实效性和主动性,努力开创德育工作的新局面

  1、做好德育管理常规工作,加大管理常规的力度和措施,结合校风、教风、班风、学风建设及《中小学生守则》、《中学生日常行为规范》强化落实,对学生进行基本的道德观念、道德知识和礼仪、礼貌、礼节教育。先在认知,重在体验,变他律为自律,促进文明行为习惯的养成。

  2、开展形式多样的主题教育活动,重视学生思想道德建设,加强学生民族精神教育、法制教育以及行为规范的养成教育,突出以亲情教育为主旋律。德育教育要以活动为载体,结合法定节日、重要人物、重大事件纪念日,有针对性的组织思想道德教育活动,在活动中引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。

  3、努力做好学校、家庭、社会三结合工作。充分发挥家校共管机制,通过家访、家长会、学生社会实践、家校联系平台、给家长公开信等途径,宣传正确的教育观,争取社会与家长的支持,努力为青少年健康成长营造良好的发展环境。

  4、重视学生心理健康教育。把心理健康教育渗透到具体的教育教学活动之中,每位教师都要高度重视学生的心理疏导工作,主动帮助学生解决在成长过程中的心理困惑和心理障碍。

  5、加强对留守学生管理的研究,建立健全留守学生档案,切实做好留守学生的管理工作。

  6、积极构建以班主任队伍为主体、全体教师积极配合的德育工作队伍,确立“全员育人、全程育人、全面负责”的理念。加强班主任队伍和学生干部队伍建设,定期组织班主任培训,特别是要加强对新任班主任培训与指导。召开班主任工作研讨会,抓好班主任评价集工作。

  7、开展丰富多彩的校园文化活动,活跃学生身心健康,切实做好春季传染病的宣传与防治工作。关注特殊学生留守生、后进生、困难生,定期召开特殊学生座谈会,建立特殊学生档案,实行定期家访或电访电话访问制度;加强对贫困学生的关心,认真做好两免一补工作。要使他们能实实在在地感受到集体的温暖。

  8、继续深入开展构建“学习型教师群体”和创建“和谐校园”活动。

  三师德与师能并重,推进教师队伍建设

  1、继续抓好师德建设,坚持师德评价制度。增强教师的履责意识、师表意识和爱生意识。开展“评教评学活动”,组织丰富多彩的活动,关心教师的身心健康,充分调动和发挥教师工作的积极性和主动性。

  2、积极做好新教师帮扶工作,严把新教师的入门初教关。

  3、进一步深化课程改革实验,全面推进素质教育。教科室、教导处要加大教研、指导、交流力度,采取切实可行的措施把推进素质教育目标细化到教育教学教研的各个环节;继续深化教学改革,大力优化教学过程,坚持以课堂为中心,落实学生的主体地位,全面提高教学质量和效益;教科室要做好课题研究的管理工作,充分发挥教研组和备课组的职能作用,以研促教,不断提高教学质量。

  4、积极做好校本培训,拓宽校本培训内容。实行“全员培训与分层次培训”相结合,积极开展切实有效的“校本教研”活动,对胜任教学有困难的教师采取单个培训等方式强化提高,同时对现有教师资源进行适当整合。

  5、拟定可行的具体措施,加强骨干教师的培养,加快青年教师的成长。

  四重视常规,抓好监控,落实制度,提高教育教学质量

  1、抓好质量分析,期中、期末考试后,教导处要召开考试质量分析会,对三个年级教学现状进行分析,并对下步教学工作提出要求和进行布置。

  2、春季学期召开初三中考复习教师会和学生家长会,制订中考复习计划,研究中考复习策略,做到复习备考有的放失,收到实效,学校将进一步完善《中考质量奖励办法》。

  3、认真贯彻《教学常规管理办法》,加强教学常规管理。教学常规检查坚持每月化,做到检查到位,反馈及时,整改有效。实行行政领导、教师听课制度,坚持深入课堂,抓好随机听课、评课工作,并纳入学校管理和教师教学常规考核。

  4、加强课堂教学的研究。课堂教学要实施“目标管理”,立足课堂,面向全体,夯实基础,当堂达成。起点低,切入口小,容量大,气。

  5.提高教师素质的途径和方法:

  1建立学习培训制度:开展多种形式的不同层次的校本培训,提高教师的职业首先、业务能力:①利用时间,加强对教研组长、班主任的培训和指导,提高他们的教学指导和管理水平;②利用周三晚一时间,进行专题教研或培训,充分发挥行政领导、骨干教师、优秀教师、教研组长的作用,为他们提供展示的机会和舞台,为青年教师提供学习与交流的机会。2建立有效的激励机制:①进一步完善教师评价、奖励条件及机制。②切实推进民主评议政风行风工作,在学生、家长中进行教师师德情况的调查,并纳入教师考核之中,对问题严重、影响大的教师实行一票否决制。

学校的德育工作计划 篇6

  XX年,学校将紧紧抓住《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》这一工作指导方针,加强教师的德育管理水平。以养成教育为切入点,创新德育工作,强化德育工作实效性。进一步落实以初一年级 “迈好中学的第一步”。初二年级 “迈好青春的第一步”。初三年级 “迈好人生的第一步”。高三年级 “迈好成才的第一步”为德育分层目标的学生养成教育体系。按照学校总体工作部署开展德育工作。为更好的落实各项工作要求,制订如下工作计划:

  一、德育工作重点

  我们还将以班主任培养中的班主任工作论坛及分层次培训;阳光男孩(女孩)评选活动;中华传统美德教育中的国学小讲堂;“三结合”教育中的家长学校、家访等工作,为德育工作的重点。将继续在常规管理上下功夫,细化各项学生及班级的常规管理,每月要开展有特色的主题教育活动,以三月份开展“行为规范月”养成教育活动。四月份开展“五爱教育月”爱国教育活动。五月份开展“校园文体月”文体教育活动。六月份开展“综合实践月”社会教育活动。七月份开展“家校联系月”活动。八月份开展“新生教育月”入学教育活动。九月份开展“行为规范月”养成教育活动。十月份开展“爱国主义教育月”活动。十一月份开展“安全教育月”活动。十二月份,开展班主任培训、家访活动。一月份开展“家校联系月”活动。让各项活动都能围绕这一主题,使学校的德育工作尽快进入系统化、常规化、科学化的轨道。

  二、进一步加强班主任队伍建设,实施全员德育,提高教师的德育管理水平。

  1、进一步建立健全各项规章制度。三月份开学前,将结合工作实际和我校德育队伍的实际情况,进一步制定和完善《班主任工作职责》、《班主任例会制度》、《班主任经验交流制度》、《德育科研经验交流制度》、《班主任德育工作评价及考核制度》制度,量化一系列非常具体的要求,使德育工作队伍的管理工作有章可循,有法可依。

  2、进一步加强班主任队伍的培训。本学期,学校将从班主任的培训和指导,将采取新老班主任结对子,年级组培养,班主任会培训,学生处日常检查共研班级出现的问题等形式,促进和提高新班主任的工作能力和水平。

  3、进一步加强青年班主任的培养。本学期将通过《德育工作简报》组织青年教师学习《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》、《公民道德建设实施纲要》、《中小学教师职业道德规范》、《班主任暂行规定》等相应的文件,学习优秀班主任先进事迹。让年轻教师迅速成长。尽快造就更多的骨干教师和优秀班主任。

  4、进一步细化班主任的考评机制。将要求学生处做好班主任“六到位”的检查工作,并认真做好检查记录。利用《德育简报》、红旗班评比、各项活动评比等载体,进行每月一评,考评班集体建设情况,并与班主任均贴挂钩。学期末将进行班主任学期末的评定满意率测评。结合每月评定结果、班主任考评细则及、学生对班主任的`评价和建议。把每学期的班主任考评,作为年终评优选先、晋级评聘的主要依据。

  三、下学期,将以阳光男孩、阳光女孩评选活动为主要载体,以学科德育、主题活动、艺术特色班级建设、学生社会实践为主阵地,使德育教育于各项活动之中,增强德育工作的针对性和实效性。共5页,当前第1页12345

学校的德育工作计划 篇7

  一、指导思想:

  以学校工作计划为指导,针对我校实际情况,创新性地开展德育工作,使学校德育工作与学生实际情况相结合,探索更适合学生年龄与身心特点、更适合社会发展规律的新举措,使德育工作真正落实到学生的学习生活中。坚持养成教育为主线,以强化行为规范养成教育为重点,不断增强德育工作的主动性、实效性,形成全员、全方位、全过程参与的德育模式,力争使德育工作形成我校特色。

  二、工作目标:

  1、制定、完善、健全各项相关的安全制度,杜绝各种安全隐患、安全事故发生。

  2、结合学生自身行为,把《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》贯穿到整个学期,同时修改、制定《凤梧小学年级段养成教育细则及教育训练途径》,让学生做到言行一致,把养成教育落到实处。

  3、通过开展公德、文明礼仪教育活动,使学生从小做起,从身边小事做起,人人树立公德、文明礼仪意识。

  4、积极构建学校主导、家庭延伸、社会辐射的德育工作新格局。

  三、工作重点:

  1、加强德育队伍建设,对班主任队伍,尤其是年轻班主任进行有针对性的培训,继续做好《班主任师徒结对》工作,提高班主任老师的理论水平和管理水平。让班主任科学、合法、合情、合理、有效的进行班级管理。

  2、常规管理工作常抓不懈。

  1、常规教育常抓不懈。本学期继续以《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》、《凤梧小学年级段养成教育细则及教育训练途径》为载体,我们将根据每月主题确定常规教育,要求各班将这些要求认认真真贯彻到每一个学生,在培养学生讲卫生,懂礼仪良好品行的基础上,着重培养学生爱班级、爱学校、讲节约、守纪律的良好习惯。班主任还要根据本班特点,创造性开展工作,强化训练要求。并通过学生日常行为规范的检查评比,促进班级建设。充分发挥全员育人的作用。利用班校会时间上好形式新颖、主题鲜明的班会课,德育处将抽查各班晨会、班会情况。

  3、继续开展“文明礼仪”教育活动,寓教育于各项活动中。通过主题班会、演讲、广播、板报宣传及各种小型文体活动,培养学生的集体荣誉感和团结、进取的精神及审美意识。

  4、通过形式不同的家访,促进老师、家长、学生之间的相互理解,架起一座理解的桥梁。利用社区资源对学生进行教育,办好家长学校,形成教育的合力。

  四、具体工作:

  (一)加强德育队伍的建设,营造全员育人氛围。

  1、加强校园德育环境建设。要花大力气建设好一支坚强有力的班主任队伍和全员抓德育的工作队伍,要求人人都是德育工作者。本学期将继续实行值班领导、值班教师和红领巾评比的检查制度,做到随时、随地、随人、随事地对学生进行教育。

  2、加强班主任队伍建设。

  树立责任意识。班主任是班级工作的第一责任人,本学期实行班主任培训制,健全和完善班主任岗位职责、工作条例、班主任工作考核评估激励机制,坚持从形式和内容两方面公正、客观地衡量班主任工作,鼓励班主任主动认真地开展工作。针对存在的问题和取得的成绩及时提出批评或表扬。本学期将继续利用班主任例会这个平台开展班级管理经验交流会,同时加强班主任师徒结对工作,达到相互学习、相互促进的目的。

  3、充分发挥少先队工作的作用,扩大班队干部的影响。班队干部在学生中的影响是不可低估的,他们应该是同学的榜样。要定期对班队干部进行培训,充分发挥他们的积极性,使他们带动更多的同学一起进步。

  (二)常规教育常抓不懈。

  1、抓好行为规范教育。开学第一个月,各班要利用班会组织学生认真学习贯彻《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》,德育处和学校少先队大队部将利用不同形式进行检查。通过对学生集中进行行为规范系列教育,强化训练,培养学生自我约束、自我管理的能力。通过具体的强化训练,充分发挥学生的主体作用,让学生自主组织活动、管理

  评价,逐步使学生从“要我这样做”转变为“我应该这样做”,使良好的行为习惯内化为自觉的行动,重视良好学习习惯的养成教育,让学生终身受益。以德育处、年级、班级管理为一体,形成一个良好的校风。加强值班领导、值班教师和红领巾评比等常规检查反馈、督促作用,使常规管理达到精细化。

  (三)抓好文明礼仪教育、爱国主义教育、感恩教育。

  1、以校园礼仪为重点,上好“文明礼仪第一课”。通过举行校园礼仪风采展示、“文明创建伴我行”等一系列的主题教育活动,加强学生文明礼仪规范教育。从平时的一点一滴做起,培养学生文明礼貌的习惯,传承中华民族的美德。

  2、进一步规范学校升降旗制度,利用清明节、劳动节等重大节日对学生进行爱国主义、革命传统教育、中华传统美德教育。

  3、感恩教育。本学期继续开展感恩教育活动,感恩就是要从爱父母,爱老师、爱同学、爱身边的人开始,对给予自己关怀和帮助过的人应抱有感激之心。通过主题班会等形式对学生进行教育,使学生学会关心、学会做人。

  (四)根据学生年龄特点,抓好各年级学生管理。

  学生在不同的年龄阶段,有不同的心理和生理的特点,根据学生的特点,抓好学生不同阶段的管理和教育,有利于学生的健康发展。因此,本学期要求各年级要根据学生的特点,合理安排活动,制定落实《凤梧小学年级段养成教育细则及教育训练途径》,加强各年龄段的养成教育。

  (五)加强班级建设。

  1、要求班主任老师根据年级、班级的具体情况,充分利用每一节班会课,认真设计班会内容,写好教案,多讲身边人,身边事。德育处以不同形式对晨会、班会进行检查,并把评比结果列入对班主任的评价中。

  2、加强班级文化建设,营造良好的班级氛围,树立班级形象,争创班级特色。

  3、以活动为载体,在班级、年级中开展丰富多彩的德育教育活动,在活动中培养学生的荣誉感、集体感。在班级中开展做文明事、说文明话、争当文明中学生的活动。活动中要给更多的学生参与的机会,培养学生的责任感和主人翁意识。

  (六)提高学科德育渗透功能。

  继续开展学科德育渗透教育活动,充分发挥各学科自身的特点,做到传授科学文化知识与加强学生思想修养相统一,灵活随机地对学生进行思想教育,引导学生树立崇尚科学,追求真理的科学态度,提高他们识别真善美的能力,逐步形成理想与信念,进而转化为发愤学习,积极向上的内在动力。

  (七)抓好“三结合”教育,促进学生全面健康地发展。

  重视家庭、社会与学校教育的配合,利用校外德育教育基地,进一步形成德育教育的合力,举办家长学校讲座,定期召开形式多样的家长会。通过家教征文等活动,开展家教交流。班主任要做好家访工作,和家长一道做好学生深入细致的思想工作。利用不同形式,沟通学生在校和家庭情况,提出学生在家、在校的学习常规要求,使学生在教师、家长的指导下,利用一切资源对学生进行全方位的素质教育。

  (八)加强问题学生的教育与转化。

  不断完善、落实《德育导师制》工作,问题学生转化工作做到有计划,有措施,勤总结,重在落实,班主任要填写好问题学生档案。要求教师耐心细致地做好后进生的思想教育工作,做到不讲过头话,少批评、多鼓励,少指责,多帮助。

  (九)法制教育紧抓不放,重点做好教育防范工作。

  充分利用法制教育报告会、政治课、班会课、校会、国旗下讲话等进行普法教育,增强法律意识和法制观念,使学生知法、懂法、守法。

  (十)加强心理健康教育,使学生形成健全人格。

  心理健康教育是新形势下必须重视的重要内容,要开展好学生的心理健康教育、青春期教育。做好学生心理的疏导,教师要积极创设良好的课堂氛围和保证学生心理健康发展的人文环境。充分利用学校的心理健康教育咨询室,保证心理健康教育活动的正常化、规范化,促进学生身心全面健康地发展。结合家长会,邀请专家开展主题讲座。

  (十一)重视科技教育。

  科普活动,旨在培养和提高学生的科学文化素养,以培养学生创新精神和实践能力为重点,将科技教育与学校各项教育教学工作有机地结合起来,促进学生全面发展。

  (十二)继续抓实体育卫生工作。

  坚持阳光体育活动,通过活动促进学生的身心健康。对课间操和眼保健操要加强检查。做好传染病的预防宣传工作,坚持晨午检制度,坚持每天一次卫生扫除,设定每周一为校园清洁日。

  (十三)安全教育。

  通过学生自我教育、自我管理,使学生树立安全意识,教育和引导学生不参与有害身心健康的电子游戏、不到网吧上网,重视学生的交通安全教育,加强防范意识教育,创建安全文明的校园。

  在新学期将继续按照计划认真执行,将德育工作落到实处,积极主动地、创新性地开展工作,开创学校德育工作的新局面。

  活动安排:

  二月份

  1、制定德育工作计划。

  2、制定《凤梧小学年级段养成教育细则及教育训练途径》。

  三月份(文明礼仪月)

  1、开展文明出行主题活动。

  2、大力开展“庆三八、知感恩”、“学雷锋、树新风”、“美化校园植树”等传统节日活动。

  3、积极参加凤梧市第三届中小学文化艺术节。

  4、校“德育导师制”工作交流、检查。

  5、召开二年级家长会,邀请“知心姐姐”进行专家讲座。(3月3日、星期四)

  6、开展集体家访。(3月26日、星期六)

  7、召开班主任例会,开展班主任工作经验交流。

  四月份(法制宣传教育月)

  1、开展法制教育、廉洁教育、安全教育等系列活动、

  2、参加凤梧市中小学法制文艺汇演。

  3、召开四年级家长会,邀请网校“林老师”进行专家讲座。(4月19日、星期二)

  4、开展“中华经典诵读”比赛活动。

  5、评选凤梧市三好学生、优秀学生干部和先进学生集体。

  6、召开班主任例会,开展班主任工作经验交流。

  五月份(生命教育月)

  1、积极参与市心理健康教育推进系列活动。

  2、开展班级文化评比。

  3、召开六年级家长会。(5月12日、星期四)

  4、开展集体家访。(5月28日、星期六)

  5、召开班主任例会,开展班主任工作经验交流。

  六月份(环保教育月)

  1、开展庆祝“六、一”儿童节系列活动。

  2、开展环保系列主题活动。

  3、参加凤梧市“阳光少年心向党”合唱比赛。

  4、评选凤梧市先进德育工作者、优秀班主任。

  5、召开班主任例会,开展班主任工作经验交流。

  七月份

  1、期末总结。

  2、学生暑假实践活动。