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工会工作计划

时间:2020-10-18 10:20:36 工会工作计划

实用的工会工作计划范文汇编7篇

  时间流逝得如此之快,又迎来了一个全新的起点,先做一份工作计划,开个好头吧。工作计划怎么写才不会流于形式呢?下面是小编整理的工会工作计划9篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

实用的工会工作计划范文汇编7篇

工会工作计划 篇1

  一、指导思想

  以“让每一个学生都得到全面自主发展”为宗旨,紧紧围绕学校提高教育教学质量这个中心工作,认真学习工会工作的有关法规和文件,结合本校工作实际,做到围绕中心,服务大局,全面履行各项社会职能,最大限度地维护全体教职工的合法权益,最大限度地保护好、调动好、发挥好全校教职工的积极性、主动性、创造性,为学校的进一步发展出应有的贡献。

  二、主要工作

  1.继续开展以“爱我昆中,从我做起”为主题的系列活动,增强凝聚力,激发自豪感。

  ⑴邀请退离休老师领导代表来校为全体教职工作一次校史教育报告。[2]继续开展“文明办公室”评比活动,重点整治浪费现象,倡导争做节约型备课组。[3]教工体操班、合唱队、篮球队正常开展活动。丰富教工业余生活。并争取有表演、参赛机会。[4]筹备开好第八届教代会

  第一次会议。

  2、努力完成校党政和上级工会布置的各项任务,做好各项常规工作。⑴围绕中秋节、教师节、国庆节、重阳节、春节开展一系列活动,及时做好节日慰问工作。⑵督查教代会提案落实情况,同时在教代会闭会期间,充分发挥教代会作用,及时、准确了解教职工的情绪、意见和要求,并及时反映,起好桥梁纽带作用。⑶在协调劳动关系和化解各种矛盾过程发挥调节作用,讲究工作艺术,善于协调矛盾,疏导情绪 ,做到有理、有利、有节,协助党政把问题和矛盾处理在萌芽状态,起好“调节阀”作用。⑷协助校党政和有关职能部门,认真做好退离休人员管理服务工作,遵循“老有所养、老有所为、老有所学、老有所医、老有所乐”的方针,指导、组织他们开展各种有益身心健康的活动。⑸积极维护好教职工的特殊权益,充分调动女教职工的积极性,发挥女教职工优势。本学期举办一次婚育知识讲座。[6]切实关心有特殊困难教职工的生活。主动了解有困难的教职工的工作、生活、身体和思想状况,工会作为

  第一责任人,切实履行好

  第一知情人、

  第一报告人和

  第一帮助人的职责,把送温暖活动和解困工作落实到实处。

  三、活动安排

  九月份

  1.中秋慈善募捐活动;

  2.庆祝第22个教师节退离休教职工茶话会;

  3.组织参加市教育工会组织的体育比赛;

  4.庆中秋节活动:外地住校教师中秋晚餐,发放中秋慰问品;

  5.开展“文明办公室“评比活动;

  6.组织参加市退协举办的祝寿活动(80岁以上);

  7.教工文艺活动室正常开放;

  8.工会委员例会。

  十月份

  1.组织参加金秋十月系列活动;

  2.庆祝重阳节,组织退休教工外出活动;

  3.做好20xx年工会工作调研课题活动;

  4.做好校运会教师项目组织发动工作;

  5.工会委员例会;

  6.开展“文明办公室”评比活动;

  7.教工篮球队活动。

  十一月份

  1.开展“文明办公室”评比活动;

  2、工会委员例会;

  3、婚育知识讲座。

  十二月份

  1.部分青年教师座谈会;

  2.筹备、召开第八届教代会 第一次会议;

  3.工会委员例会;

  4.开展“文明办公室”评比活动;

  5.迎新年联欢活动。

工会工作计划 篇2

  一、指导思想

  公科所党组织的领导和上级工会组织的指导下,深入贯彻落实党的***和十七届三中、四中、五中全会精神,按照全总十五大、公路局工会各项指示精神。在以积极推进公科所健康持续发展为主题,以履行维护职工合法权益为基本职责,以推进工会自身建设为动力,积极服务职工,积极服务公科所,积极服务改革发展,团结动员广大职工,为完成公科所20xx年工作任务目标,实现公科所又好又快发展,建设和谐公科所努力奋斗。

  二、加强学习,创建学习型工会

  要加强学习,用学习指导各项工会工作,用学习促进工会工作全面发展,努力把我工会创建成学习型工会。在创建学习型工会中,要加强理论学习,着重学习党的十七届五中全会文件,深刻领会与牢固掌握十七届五中全会的精神实质与深刻内涵。要学习全总十五大、公路局工会的各项工作精神,贯彻落实到实际具体工会工作中。通过学习,提高全体工会干部的政治理论水平、思想道德情操与业务知识技能,增强在重大问题上坚持原则、明辨是非的能力,坚定贯彻党的路线、方针和政策的自觉性。要创新学习模式,活跃学习气氛,形成集中学习教育与各类活动、多种平台结合的学习模式,做到学习与工作相结合,注重运用科学的观点和方法分析、判断和解决工作中出现的新矛盾和新问题,力求做到以用促学、学用相长,促进各项工会工作全面、科学发展。

  三、加强民主,树立职工主人翁地位

  1、尊重职工的主人翁地位。要不断健全和完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,支持和保证职代会依法行使各项职权,保障职工的合法权益。我工会要切实做好职代会工作,把职工就公科所年度工作计划、重点工作和其他重点、热点问题提出的意见、建议及时反映给公科所行政,使公科所行政落实职工的意见与建议,切实做好行政工作,促进各项工作发展。

  2、不断丰富民主管理工作的内容。要探索和不断丰富民主管理工作的内容和形式,有效发挥民主管理在促进公科所发展中的作用。要倾听职工心声,让职工表达意愿,调动职工参与民主管理的积极性和主动性,贯彻落实党全心全意依靠工人阶级的方针。

  3、创新民主管理的方式方法。要通过设立职工代表、召开职工代表会议、采用所务公开栏、举行沟通会等创新民主管理的方式方法,增强全体职工的民主意识、参与能力,积极献计献策,提合理化建议,形成浓厚的民主管理氛围,促进民主管理工作的深入发展。

  四、加强引导,立足岗位做贡献

  我工会要组织职工认真学习党的理论和十七届五中全会精神,大力开展形势目标教育、职业道德教育、市场意识教育和先进人物事迹教育,促进职工思想观念的转变,引导职工立足岗位做贡献。

  1、加强队伍建设,提高职工综合素质

  拥有一支高素质的职工队伍,是公科所在市场竞争中立于不败之地的基础。我工会要切实加强职工队伍建设,提高职工综合素质。广泛开展技术比武、岗位练兵、读书自学、岗位成才等活动,鼓励职工学习掌握先进的科学文化技术知识和操作技能,培育职工的创新意识和创新能力。通过这些活动,加强职工队伍建设,全面提升职工的综合素质,增强做好公路科研工作的本领与能力,促进公科所的全面发展。

  2、发挥职工的'创造力,提高公科所市场竞争力

  我工会要充分调动职工的积极性,发挥职工的创造力,提高公科所在市场中的竞争能力。千里之行,始于足下。要实现这个宏伟目标,就必须从现在开始,一步一个脚印的向目标靠拢。我工会要紧紧围绕提高公科所核心竞争力这个目标,抓住质量与效益两个重点,广泛深入地开展各种主题明确、重点突出、形式多样、实效性强的群众性技术创新活动。要求每个职工充分发挥积极性、主动性和创造性,努力提升自身工作水平,立足基层、立足岗位、立足公路养护生产实际,争做科技创新能手,争做科技创新标兵,在本职岗位上创一流业绩,为提高公路科研所核心竞争力,为公科所健康、持续、快速发展,做出“岗位奉献”。

  3、创建各类平台和载体,鼓励职工建功立业

  我工会在引导职工做出“岗位奉献”的同时,要积极创造条件,建立各类平台和载体,鼓励职工建功立业。一是围绕公科所生产经营目标举行各类劳动竞赛,让先进优秀职工在劳动竞赛中脱颖而出。二是广泛深入开展职工群众性科技创新活动,充分发挥重群众的创造力和想象力,提高公科所的科技创新水平。三是认真征集合理化建议,做好节能减排,增收节支等活动,鼓励职工发挥聪明才智,为公科所提高经济效益做贡献。

  五、关爱职工,做好送温暖活动

  送温暖活动是党的优良传统的发扬,是一种社会的价值引导。关心职工生活,解决职工生活中的各种实际困难,是工会责无旁贷的一项重要任务。我工会要牢固树立职工观念,倾听职工呼声,反映职工意愿,为职工诚心诚意办好事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事,使我工会的各项工作更好地体现广大职工的利益,与保民生、保增长、促稳定、促发展结合起来,达到建设和谐公科所、和谐社会的目的。我工会要调查、了解职工生活情况,建立困难职工档案,组织职工向有特殊困难的职工捐款;要走访困难家庭,慰问伤病职工,补助困难职工,解决职工的实际困难;要建立以“预防、预测、预审、预报、协调”为主要内容的劳动关系预警协调机制,做好劳动争议调解工作;要了解职工思想动态,反映职工所关心的热点、难点和焦点问题,做耐心细致的宣传、说服工作,保证职工队伍的基本稳定,维护公科所稳定、和谐的工作环境。

  六、加强文化建设,提升职工思想境界

  企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力,优秀的企业文化是构成企业核心竞争力的主要组成部分。我工会要加强文化建设,用先进文化武装职工,占领职工思想阵地,提升职工思想境界,树立爱岗敬业、遵纪守法、开拓创新精神,促进公科所健康持续发展。文化建设要做到形式多样、丰富多彩,根据公科所的特点和实际,经常变换活动形式,开展职工喜闻乐见、形式多样、适合职工口味的球类、棋类、歌咏、读书演讲、知识竞赛、创意革新等文化活动,形成健康向上的文化氛围,使职工各取所需,各得其所,营造公科所和谐气氛,让职工在潜移默化中培养起良好心态、群体意识和主人翁精神,以最舒畅的心情和最积极的态度投入到公科所的各项工作中。

  七、加强工会自身建设,提高工会干部服务能力和水平

  1、做好调研工作。重点调研我工会发展中的新情况、新问题和职工权益保障问题,促进工会工作进一步发展。

  2、加强作风建设。促进工会干部转变思想观念,持续改进作风,提高能力素质,创新工作机制。强化工会干部群众意识、服务意识,深入基层,深入职工,倾听职工呼声,真实反映职工意愿,疏导民意,热心为职工办实事,积极服务公科所发展,切实提高工会工作的实效。

  3、发挥工会小组作用。根据公科所不断发展的实际,适当调整、充实工会小组,把那些政治素质好、热心工会工作、深得职工信赖的同志推荐到工会组织中来,增强工会组织的活力。

  4、积极开展工作交流与学习。采取走出去,请进来的方式方法,与工会同行进行工作研讨交流,学习人家工会工作的好经验、好方法,取他山之石,为己所用,办出工会特色,增强工会对职工的凝聚力。

工会工作计划 篇3

  一、指导思想

  认真贯彻落实党的十八大会议精神,在学校党支部的坚强领导下,在学校行政和全体工会会员的大力支持下,以构建和谐校园为主线,推进学校民主政治建设,以大力开发教职工素质建设工程为核心,开拓创新,服务大局,突出维护职责,全面履行工会组织服务群众和维护群众合法权益的各项职能,为我校教育事业的发展做出贡献。

  学校工会将以XX区教育工会工作为指导,紧紧围绕学校的中心工作,服务大局,突出维护,团结动员广大教职工为建和谐校园极积作出贡献。

  二、工作目标

  (一)、增强三个意识

  1、进一步增强服从服务于学校教育发展大局意识

  2、进一步增强维护意识

  3、进一步增强创新意识

  (二)、营造五种氛围

  1、营造民主和谐的校园氛围

  2、营造有利于激发教职工创造性的工作氛围

  3、营造有利于教师快速成长的工作学习氛围

  4、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围

  5、营造和谐的、充满关爱的生活氛围

  三、主要工作

  (一)、不断提高学校民主管理水平

  1、我校工会要切实履行好维护职能,在教育的改革和发展中维护教职工在政治上的民主权利、经济上的劳动权益、文化上的精神权益。工会组织要发挥桥梁和纽带作用,加强与党政的沟通,依靠党的领导和行政的支持,为职工办实事、办好事、解难事。

  2、加强教代会工作,不断提高教代会工作水平。我校要继续营造民主和谐的政治氛围,切实保障教职工在教育改革中享有知情权、参与权、决策权和监督权,以利于维护职工权益,发挥教职工的积极性、主动性,共谋事业发展。

  3、健全完善“党政齐抓共管,行政主体到位,工会积极配合,教职工群众积极参与”的校务公开领导体制和工作机制,做到有计划、有总结、有检查、有考核、奖优罚劣,在工作中不断调整和扩大公开内容,丰富公开形式,拓宽公开渠道,完善公开制度。

  (二)进一步提高加强师德建设,提高教职工师德素养

  1、要进一步提高对师德建设重要性的认识,做好提高教师队伍素质的基础性工作,教育广大教职工树立正确的人生观、世界观、价值观,增强人民教师的责任感,形成爱岗敬业、精益求精的职业道德氛围,开展“讲教师礼仪、塑儒雅形象、重师德规范”为主题的各类活动。

  2、要进一步协助学校教务处搞好青年队伍建设,关注青年教师的成长,要把青年教师作为师德 建设的重点,关心、帮助青年教师成长,为他们的成才创造有利条件。

  (三)、加强工会组织的日常管理与自身建设

  1、工会活动要做到有计划、有总结,结合日常工作做好工会日常管理,有效地促进工会工作的全面发展。

  2、加强工会的组织建设,加强对工会干部的培训工作,提高工会工作水平。

  (四)、积极开展健康、和谐、丰富多彩的活动。

  1、积极组织教职工开展丰富多彩的文体活动,创造条件、增加实施,培养教职工养成自觉锻炼身体的习惯。

  2、广泛开展促进教职工身心健康知识的宣传活动,大力促进教职工的身心健康。关心职工身体健康,组织好健康知识答卷和健康讲座等活动,使教职工的身心能够得到调整,构建和谐、凝聚人心。

  3、继续做好送温暖工作,适时地慰问病、困教职工。关心教职工生活,为教职工办实事、好事。

  4、全面推进女职工素质教育工程,女教职工是学校建设的一支重要力量,要关注女职工,积极营造和谐健康的教育教学环境。除了从教学上给予更多支持和帮助外,还要关心教工生理和心理健康,维护女教职工特殊利益和合法权益。

  (五)、认真做好计划生育工作

  狠抓计划生育工作,认真组织育龄女教师参加每一季度的环孕检以及男老师的配偶参加环孕检,确保无一例外。没有违反计划生育的现象发生。

  (六)、继续做好疾病防控工作

  认真做好晨检、午检,及时做好疫情上报工作。在全校开展疾病防治知识讲座,关心学生身心发展。

  具体工作安排:

  1月份: 召开六届二次教职工代表大会

  2月份: 看望退休教师

  3月份: 庆“三八”活动。

  4月份: 教师体检

  5月份: 教师乒乓球竞赛活动

  6月份: 教职工“健康之友”专题讲座(针对体检结果)

  7、8月份: 组织教师外出参观学习

  9月份: 庆祝教师节(休闲)

  10月份: 师德实践活动:“教职工职业道德专题讲座”

  11月份: 教职工跳绳比赛

  12月份: 家属联谊会

工会工作计划 篇4

  工作目标

  1、继续保持中心先进职工之家荣誉称号;

  2、校务公开工作覆盖面达到100%;

  3、送温暖工作群众满意率达到80%以上;

  4、文体活动教职工参与面达到90%以上;

  5、计划生育工作继续保持中心先进单位;

  下半年主要工作

  一、加强民主管理力度,大力推进校务公开工作

  结合学校新形势下的实际情况进一步完善职代会制度和校务公开实施细则,并在此基础上进一步加大校务公开工作力度。

  一是切实发挥职工(代表)大会作用。围绕教育改革与发展进程中的重大问题,不断拓宽教职工参与民主管理和民主监督的渠道,进一步加大职工(代表)大会的制度化建设,健全和完善工作机制。按中心工会要求,规范基础工作,保证职工代表按时换届,保证职代会按时召开。规范职代会的内容和程序,保证应列必列、应做必做。会前充分征求意见,会中充分讨论酝酿,会后严格履行决议。

  二是加大校务公开的检查和指导力度。按照校务公开实施细则等规定和要求,对各部门民主管理、校务公开工作情况进行检查和指导。对公示范围内问题,做到及时公开、公示,发现的问题制定有效的整改措施,促进各单位校务公开工作顺利开展。

  三是总结宣传民主管理、校务公开工作典型。在检查的基础上,及时发现在民主管理和校务公开工作中涌现出的先进典型,从建立良好运行机制、公开内容重点突出、公开形式灵活多样、注重信息反馈、职工群众普遍参与等不同侧面和角度总结他们好的经验和做法。

  二、继续搞好群众性文化体育活动,不断丰富广大职工的业余文化生活

  1。加强对基层工会文体活动的组织和领导。学校工会将本着以基层为主,坚持灵活型多样的原则,为基层解决在活动场所、活动设施等方面存在的问题和困难,组织各基层工会利用现有的条件和设施,开展群众性的文化体育活动。重点强调活动范围和职工参与面,切实落实全民健身纲要。

  2。举办丰富多彩的文体活动。我们将结合校园文化艺术节、十一、元旦等重大节日,举办职工排球赛、乒乓球赛和扑克比赛等活动。开展职工文化活动成果展示、和其它相关活动。通过这些活动,丰富的职工的精神生活,陶冶情操,提高职工的思想文化素质。

  三、进一步实施送温暖工程,确保职工队伍的稳定

  扎实做好各项基础工作。落实好广大教职工的各项生活待遇,促进职工队伍的稳定。进一步了解和掌握有困难职工的生活状况,继续建立和完善特困职工、特困遗属、重大疾病职工管理档案。实施城市一帮一扶贫解困工程,领导对每一位困难职工的情况都做到心中有数,结成帮扶对子,加大帮扶力度,做好帮扶记录。对有特殊情况和特别困难的职工,要将他们的情况及时上报,积极与有关部门沟通,争取各方面力量为他们解决实际问题。

  加大送温暖工作力度。对于特困职工、特困遗属和重大疾病职工,要积极向上级主管部门争取政策和资金,加大走访慰问和经济补助力度,切实为有困难职工解除燃眉之急。

  四、抓好工会基础工作,加强工会基础资料建设

  做好工会、女工、计划生育、离退休支部等各项常规工作。重新制定会费明细表,按时收缴、上交会费,按要求认真完成上级工会及学校落实的各项工作任务。

  做好各项基础资料的收集整理工作,提高基础资料管理水平。本学期自己在主动、细致工作上下功夫,在基础资料规范化、标准化、制度化上做文章,工会、离退休、计划生育、女工等工作中做到报表及时准确。在现在的基础上,补充、收集整理完善各项基础资料,进一步建立健全工会工作制度,做到实用化、系统化、规范化。高效率完成各项工作,继续为在职职工及离退休职工热心服务。

工会工作计划 篇5

  在新世纪的第一年,为进一步深化教育教学改革,大力推进素质教育和创新教育。我们工会组织将积极配合学校开展各项创建活动,丰富教职工的业余文化生活,关心教职工生活等工作。特制订工会工作计划如下:

  一、宣传敬业精神,鼓励教职工积极投身到学校的教育教学改革中去。、动员广大教职员工积极参与学校正在全面实施的“高中素质教育整体改革方案”和与南京大学等五所高校联合举办高三实验班的教学改革。工会配合学校搞好优秀及先进教师的推荐和评选活动。搞好教师节学校先进集体和“耐程康”先进个人的评选和表彰工作,大张旗鼓地宣传他们的先进事迹,在教职工中大力弘扬“忠于职守,乐于奉献”的工作精神,树立主人翁意识,做好各自的本职工作。

  二、积极配合学校搞好各项大型教育活动。如配合学校做好五月科技艺术节;一二·九歌咏活动;举办一年一次的师生书画展。

  三、积极组织教职工参加体育健身活动。继续保持原有各项健身活动,动员和鼓励教职工做广播体操,组织教职工参加校秋季运动会和冬季环湖长跑活动。继续加强了“教工俱乐部”和“体操健身房”设备建设,组织各项健身竞赛活动,为教职工的体锻和健身,创造良好条件。组织教职工乒乓球训练和校际乒乓球比赛。

  四、继续实施“暖人心工程”。为增强广大教职工的凝聚力,调动大家的工作积极性,进一步推行和完善“暖人心工程”:举办元旦迎新联欢会、新春团拜会等活动;组织离退休老教师祝寿和旅游等活动;为逢五逢十生日的在职教职工赠送生日蛋糕;为新婚教师赠送祝福贺礼;对生病教师及时上门慰问和探视;对有亲人亡故的教师及时前往吊唁和帮助解决困难。认真做好教职工的福利服务工作。

  五、组织丰富多彩的文娱活动,活跃教职工的业余文化生活。组织教师合唱团定期活动,排练合唱节目。组织教职工学习太极拳和太极剑;组织书画爱好者参加教职工书画作品展。不定期举办周末舞会。推进学校的物质文明和精神文明建设。

  六、组织教职工积极参加爱国卫生活动,定期举办“文明处室评比活动”。

  七、组织《工会法》学习活动,建立和完善工会工作档案,使工会管理工作规范化,科学化。

  八、参加学校教育教学工作会议;组织召开教职工代表大会,完成工会的换届改选工作。为学校教育教学改革献计献策,积极发挥主人翁民主参政议政,以促进学校教育教学改革的进一步深化发展。

  陵金中学工会

工会工作计划 篇6

  一月份

  1,开展送温暖活动,召开院福利委员会审批困难补助,探访因病住院的职工,慰问劳模。

  2,开始收缴纳XX年度会费,召开工会委员会,汇报一年来工会开展的工作及新的一年的工作安排。

  二月份

  1,召开我院第二届第五次教职工代表大会,(2月27日怀柔)

  2,筹备院优秀员工的表彰大会

  3,召开工会工作研讨会(2月20日怀柔)

  三月份

  1,院优秀员工表彰大会,(3 月 1 日科研楼多功能厅)

  2,为30岁以上的女职工办理"女工四病"保险,作为"三八国际妇女节"的节日礼物。

  3,准备参加医学部春委运动会的报名工作,请各位小组长积极推荐本单位特长职工。

  4,筹备我院第二十三届春季运动会

  四月份

  1, 我院第二十三届运动会(4月23日)

  2,准备恢复职工渡周末活动,不准带家属孩子,只限职工(会员)参加,五月初至十月底开展此项活动。

  五月份

  1,"红五月"卡拉ok比赛,(每人一首歌曲参赛)

  2, 30岁以上员工查体

  3, 办理职工安康保险

  六月份

  1, 扑克牌比赛(敲三家)

  2, 办理职工子女保险

  3, 统计安排上半年各工会小组经费发放工作

  七月份

  1, 沙壶球比赛

  2, 兑现上半年工会小组活动经费

  3, 筹备游泳比赛

  4, 教代会知识问答

  八月份

  1, 院职工游泳比赛

  2, 外埠旅游(长白山,海南岛)

  3, 征集论文,写作讲座

  九月份

  1, 召开工会干部会,布置春节文艺汇演

  2, 检查工会工作和建家工作

  十月份

  各科室准备春节文艺汇演节目

  十一月份

  1,验收文艺汇演节目,继续完善提高节目质量

  2,各分会工作评比

  十二月份

  布置XX年度优秀员评选工作

工会工作计划 篇7

  一、 提升教职工的综合素质,充分发挥其在教育改革中的主导作用

  1. 积极开展师德教育系列活动,进一步加强职业道德、社会公德、家庭美德教育,实施“爱生行动”,建立帮困助学机制,评选“爱生模范”。

  2. 在教师节活动中,采用多种形式宣传先进教师、优秀集体事迹发扬优良传统,争创学习型组织,争当创新型人才,树新时期教职工形象。

  3. 配合教务处、教科室开展青蓝工程活动,开展教学基本功竞赛、弘毅讲坛、岗位练兵等多种形式教学竞赛,将学陶师陶研陶落到实处,进一步提升教师的专业水平。

  4. 积极配合开展“千名党员教师进社区(村组)”活动,继续组织好教师回报社会活动,树立新时期教师良好的社会形象。

  二、坚持教(职)代会制度,积极推进基层民主政治建设

  1.主动依法科学维权。坚持贴近教职工办实事,贴近基层抓服务的宗旨,关心教职工最关心、最直接、最现实的问题,找准工作切入点,科学谋划,利益兼顾,切实维护好教职工的合法权益。

  2. 加强民主决策,民主管理、民主监督。强化教代会职能建设,召开八届三次教代会。

  ①作学校工作报告

  ②作学校财务与工会财务审计工作报告

  ③报告本次教代会提案征集情况和上届教代会提案落实情况

  ④校级领导述职、教职工民意测评

  三、积极实施送温暖工程,努力构建和谐校园

  1.继续实施送温暖工程,及时关心教职工的生活,不断改善和提高教职工的福利和待遇。

  2.建立和完善有关庆贺、慰问、奖励、教师休养等各项制度,努力探索为教职工服务的新举措、新途径。

  3.加强女职工工作,切实维护教职工合法权益和特殊权益。

  4.加强校园文化建设,开展丰富多彩的文化体育活动。

  ①继续办好工会俱乐部,不断增加健身的活动设施和内容,并进行针对性指导。

  ②举办红烛生日晚会和和教师节庆祝活动。

  ③组织教职工参加学校秋季田径运动会;还有乒乓球、排球等单项比赛。

  ④组队参加靖江市教职工羽毛球比赛。

  ⑤组织教职工参加校园文化艺术节活动。

  四、以创先争优为平台,加强工会自身建设

  1.进一步加强学习型组织建设,积极开展工会理论研究工作,参加市教育工会组织学校民主管理推进会。

  2.积极做好“模范教工之家” 和“工人先锋号”创建活动。

  3.加强工会理论研究和调研,加大工会工作的宣传报道力度。

  4.建立健全工会委员会例会、请示汇报、财务审查、考核评估等各项正常制度。

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