服务合同

时间：2021-03-10 09:58:11 服务合同

【实用】服务合同汇编七篇

　　随着法律观念的日渐普及，合同起到的作用越来越大，它可以保护民事法律关系。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编为大家整理的服务合同7篇，希望能够帮助到大家。

【实用】服务合同汇编七篇

服务合同篇1

　　甲方(委托人)：

　　地址：

　　法定代表人：

　　委托代理人：

　　乙方(居间人)：

　　地址：

　　身份证号码：因甲方投资项目需要融资，乙方能够提供融资相关信息，甲方委托乙方寻找、介绍出资方，在自愿、平等协商的基础上达成如下协议，以共同遵守。

　　第一条委托事项

　　1、甲方委托乙方寻找或介绍出资方，乙方接受甲方委托。

　　2、乙方为甲方寻找或介绍借款出资方，促成借款出资方以借款或投资等合法方式与甲终以实际到帐金额为准。

　　第二条甲方的权利义务

　　1、向乙方出示营业执照等资格证明，提供项目相关文件材料。

　　2、保证向乙方所提供的相关文件材料真实、合法及有效并承担因此而产生的相关责任。

　　3、不得在乙方不知情的情况下与乙方所介绍的借款方进行任何形式的接触。

　　4、甲方与借款方达成合作意向签署协议后，借款到帐当日，按照本合同约定向乙方开据酬金现金支票。

　　5、甲方与借款方之间的任何约定，由甲方自行负责，乙方对此不承担任何责任。

　　第三条乙方的权利义务

　　1、乙方应认真完成甲方的委托事项，按照合同

　　第一条所规定的内容积极为甲方寻求机会，并为甲方与借款出资方签署合同提供联络、协助等服务。

　　2、乙方在履行本合同的过程中，可以向

　　第三方表明其为甲方的居间人，并可以向

　　第三方介绍甲方融资的相关情况。

　　3、乙方对甲方所融资款项不承担任何性质的担保责任。

　　4、若资金方与甲方发生业务纠纷，均与乙方无关以及其所得的税后的佣金均不用承担一切任何形式和阶段的经济损失和法律责任。

　　第四条居间报酬与费用

　　1、若乙方介绍促成有出资意向的

　　第三方与甲方签订合同以及甲方融资借款到账后，表为乙方酬金。以打入以下帐号为准。

　　2、促成后，除本条规定的酬金外，乙方不得向甲方索取任何形式酬金。

　　3、若乙方未能促成

　　第三方与甲方签署或履行合同，乙方无权要求甲方支付酬金。

　　4、乙方提供酬金收取凭证。

　　第五条合同的解除与终止

　　1、如甲方与借款出资方未能达成合作意向，双方合同解除，互不承担任何责任。

　　2、甲方与借款出资方达成合作意向以及甲方融资借款到账后，并向乙方完成酬金支付之日，本合同自动终止。

　　第六条合同效力

　　本合同自甲方法定代表人或其授权代表人签字并加盖单位公章并乙方签字之日起生效。有效期至酬金全部支付完成之日止。

　　本合同正本一式贰份，双方各执壹份，具有同等法律效力。

　　甲方(盖章)：

　　乙方签字：

服务合同篇2

　　甲方： (以下简称甲方)

　　乙方： (以下简称乙方)

　　经甲、乙双方友好协商，双方同意《******** 清扫保洁服务合同》于20xx年5月31日终止，甲、乙双方合同关系解除，即日起乙方不再承担甲方保洁工作带来的一切责任和损失，终止合同的有关事宜如下：

　　一、甲方义务：

　　1. 甲方协助乙方因终止合同对现有作业工具进行回收变买处理，至完成处理(工具清单附后);

　　2. 清算作业经费，并及时付清给乙方;(有关加班费附后)

　　3. 在乙方付清20xx年5月份工人工资后，将保证金壹拾万元在五个工作内全额付清给乙方;

　　4. 原合同中第七条的第四点“各级政府在对本村清扫保洁政策补贴和奖励的，政策补贴和奖励总金额的三分之一由甲方收取作为管理费用，而余下部分，即总金额的三分之二作为奖励金支付给乙方，奖励金到帐后，在五个工作日支付给乙方”。因此，20xx年上半年奖励金到甲方帐后，根据原合同规定，到时甲方需要支付此笔奖励金给乙方。

　　二、乙方义务：

　　1. 派管理人员2名，协助甲方做好工人稳定及保洁工作，至20xx年6月8日止，2名管理人员工资由甲方发放;

　　2. 在收齐作业经费后，3个工作日内及时付清工人工资;并做好交接工作。

　　三、从终止合同之日起，甲方保洁工作责任和保洁员工工资、安全责任、劳保福利、工伤及劳资纠纷等一切与乙方无关。

　　四、此协议一式两份，经甲、乙双方盖章和签字后生效!

　　甲方(盖章)：

　　乙方(盖章)：

　　代表签字：

　　日期：年月日

服务合同篇3

　　甲方（委托方）：

　　法定代表人：

　　乙方（服务方）：

　　法定代表人：

　　上述各方经平等自愿协商，签订本合同以共同遵守。

　　第1条招聘职位、待遇

　　详见合同附件一《招聘需求表》。

　　第2条招聘服务费标准及支付方式

　　2.1招聘服务费标准

　　招聘服务费按甲方录用员工的到岗人数，以每人每月人民币元计算。

　　2.2支付方式

　　2.2.1 方式：乙方推荐的候选人经甲方面试合格上岗后，甲方应在《录用确认书》盖章并反馈给乙方，视为招聘服务成功，应支付招聘服务费。

　　2.2.2 招聘服务费应在乙方推荐人员到岗上班后支付。支付时间为到岗人员的发放工资日，直到推荐人员离岗、解除或终止和甲方的劳动关系（无论何种原因）。其中不足一月的无需支付费用。

　　2.2.3 同一个乙方推荐人员，甲方支付招聘服务费的时间最长不超过个月。

　　第3条服务内容及步骤

　　3.1乙方应在本合同生效后日内根据甲方提供的岗位需求，并按照1：3的比例向甲方提供候选人简历（不含联系方式）备选。

　　3.2甲方应在收到乙方提供的候选人简历后日内，向乙方提供其确定的复试人员名单及复试的相关事宜。

　　3.3需要另行复试的，应在上次复试结束后日内进行安排。并在复试结束后2日内将复试结果通知乙方。如有特殊情况，经乙方同意，时限可顺延。

　　3.4对甲方确定录用的人员，乙方应向甲方提供联系方式，由甲方通知录用人员，录用人员到岗之日即为招聘任务完成。

　　第4条甲方的权利与义务

　　4.1甲方应向乙方如实提供本单位的《营业执照》或其他行政许可证明原件、复印件及法定代表人的身份证明复印件。

　　4.2甲方应如实、详细填写《招聘需求表》中单位概况、招聘条件、待遇、要求等各项内容。

　　4.3《招聘需求表》是乙方招聘的标准，未经乙方同意，甲方不得随意变更甲乙双方以《招聘需求表》形式确认的录用条件。

　　4.4未经过乙方允许，甲方不得直接与乙方推荐之人员就招募事宜接触，如因此录用，则视为乙方招聘服务成功，甲方应如约支付招聘服务费用。

　　乙方向甲方推荐之日起个月以内，甲方录用甲方推荐人员的，均视为乙方提供了相应服务，甲方应支付招聘服务费。超出上述期限的，甲方无需支付招聘服务费；双方另有约定除外。

　　4.5如需要甲方另外支付面试差旅费用的，应事先征得甲方同意。

　　4.6甲方确定录用人员后，应如实填写《录用确认书》，并在加盖公章后返还乙方。

　　4.7甲方有权自行决定人员的是否录用、离岗/解除/终止劳动合同事宜。

　　第5条乙方的权利与义务

　　5.1乙方在组织招聘活动中必须按照甲方所提供的招聘简章的实际情况向求职者介绍，不得虚假宣传，不得收取竞聘人员的任何介绍费。因乙方违规、违约造成的一切纠纷及经济损失，乙方应承担全部法律责任。

　　5.2乙方负责对推荐的竞聘人员提供必要的竞聘建议和指导。

　　5.3乙方保证按照《劳动法》等有关法规的规定开展招聘业务，而甲方亦应保证按照其录用条件及与录用人员的劳动合同履约。

　　5.4甲方录用人员在报到之日起个工作日内离职的，按以下情形处理：

　　5.4.1若甲方需要乙方另行提供合适人选，乙方应在接到甲方通知后1个月内另行向甲方提供合适人选；

　　5.4.2若甲方不需要乙方另行提供合适人选的，甲方已支付的招聘服务费可置换同等金额的其他招聘服务产品。如未到支付招聘服务费时间的，无需再支付。

　　5.5 乙方应保证所推荐人员符合下列所有要求：

　　5.5.1身份、联系方式、学历、教育培训、原工作经历等基本信息的真实性；

　　5.5.2无犯罪前科；

　　5.5.3其它：

　　任何时候甲方发生不符合上述条件之一的，甲方有权与该员工解除劳动关系，并要求乙方将收取的招聘服务费全部退还。如造成甲方损失，还应赔偿。

　　5.6未经甲方允许，乙方不得以甲方名义与竞聘人员及任何第三方签署任何合同或法律文件。

　　第6条违约责任

　　6.1甲方未如实提供单位介绍及委托招聘职位的详细情况，而有任何隐瞒、遗漏或误导之情形的，乙方有权停止招聘服务，甲方应当承担全部法律责任，应当按照合同约定支付全部招聘服务费，并赔偿因此给乙方造成的经济损失。

　　6.2甲方未按约定支付招聘服务费的，乙方有权停止招聘服务，并且甲方应自延期付款之日起按延付金额的千分按照双倍招聘服务费的标准向乙方支付违约金。

　　6.3甲方由于通过其他渠道招聘到所需要人员等等原因招聘需求有可能发生变化，应在个工作日内及时通知乙方停止招聘或改变招聘人数。

　　第7条其他

　　7.1本合同在履行过程中发生争议，双方应尽力协商解决，协商不成，应向仲裁委员会申请仲裁。

　　7.2本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字、盖章之日起生效，至甲乙双方履行完各自的义务自行终止。

　　7.3 本合同附件为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。

　　签署时间：年月日

　　甲方（盖章）：乙方（盖章）：

　　联系人：联系人：

　　联系方式：联系方式：

　　地址：地址：

服务合同篇4

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　甲、乙双方在平等自愿的基础上，就甲方成为乙方的短信息会员，由乙方或其关联企业（除非上下文另有说明，乙方包括_________公司及其关联企业）为甲方提供短信息服务事宜达成合同如下：

　　第一条服务内容

　　1．1 乙方向甲方提供的服务包括但不限于：将甲方的信息编辑，加工后以手机短信息的形式发送到甲方手机上。

　　1．2 乙方向甲方提供的服务将根据注册短信息会员的需求类型分为________________。

　　第二条服务期限

　　本合同有效期限（信息会员服务期限）为_______个月，自_______年______月______日至_______年______月______日。

　　第三条服务费用

　　甲方注册成为本网信息服务类手机短信息会员的服务费为人民币大写_________；支付方式为：_________，支付日期为________

　　第四条甲方的权利义务

　　4．1 甲方享有按时接收乙方通过手机发送的相应类别的短信息的权利。

　　4．2 甲方在使用乙方提供的短信息服务时应保证：

　　（1）遵守中国有关法律法规的规定；

　　（2）不利用短信息服务进行任何非法活动；

　　（3）不干扰短信息服务的正常进行；

　　（4）遵守所有与使用短信息服务有关的网络协议、规定、程序和惯例。

　　第五条乙方的权利义务

　　5．1 乙方应按时向甲方发送短信息。

　　（1）负责提供发送短信息所需要的一切短信息能够平台、系统，一切硬软件资源，网络环境及所需要人员；

　　（2）乙方将保证实际发送的数量与承诺的相符合。

　　5．2 由于乙方原因导致信息发送至错误对象，则乙方承担其发送错误的短信资费，并重新发送补足发送数量。

　　（1）如发生移动网络故障导致发送迟延，乙方应提供电信运营商出具的有效证明；

　　（2）如乙方由于自身原因无法继续提供短消息给甲方使用，应及时通知甲方并将甲方预付的短消息发送费用中尚未使用的金额全部退还甲方，并承担相应的违约责任。乙方必须保证其所从事的短消息发送业务合法性，并承担与此相关的一切风险及责任。

　　第六条免责事由

　　6．1 乙方对任何与手机或其它服务形式有联系的直接、间接、偶然、特殊的损害不负责任，此等损害包括但不限于：

　　（1）甲方使用自己的手机发生故障所造成的损害；

　　（2）甲方不正当使用手机服务或其它形式的服务所造成的损害；

　　（3）在乙方提供的商务信息的指导下进行交易所造成的损失；

　　（4）乙方注册会员提供的商务信息发生变动导致的损失。

　　6．2 乙方对其向甲方提供的信息不作任何形式的担保。

　　第七条声明及保证

　　甲方：

　　7．1 甲方为一家依法设立并合法存续的企业，有权签署并有能力履行本合同。

　　7．2 甲方签署和履行本合同所需的一切手续均已办妥并合法有效。

　　7．3 在签署本合同时，任何法院、仲裁机构、行政机关或监管机构均未作出任何足以对甲方履行本合同产生重大不利影响的判决、裁定、裁决或具体行政行为。

　　7．4 甲方为签署本合同所需的内部授权程序均已完成，本合同的签署人是甲方的法定代表人或授权代表人。本合同生效后即对合同双方具有法律约束力。

　　乙方：

　　7．5 乙方为一家依法设立并合法存续的企业，有权签署并有能力履行本合同。

　　7．6 乙方签署和履行本合同所需的一切手续均已办妥并合法有效。

　　7．7 在签署本合同时，任何法院、仲裁机构、行政机关或监管机构均未作出任何足以对乙方履行本合同产生重大不利影响的判决、裁定、裁决或具体行政行为。

　　7．8 乙方为签署本合同所需的内部授权程序均已完成，本合同的签署人是乙方的法定代表人或授权代表人。本合同生效后即对合同双方具有法律约束力。

　　第八条保密

　　双方保证对从另一方取得且无法自公开渠道获得的商业秘密（技术信息、经营信息及其他商业秘密）予以保密。未经该商业秘密的原提供方同意，一方不得向任何第三方泄露该商业秘密的全部或部分内容。但法律、法规另有规定或双方另有约定的除外。保密期限为____年。

　　一方违反上述保密义务的，应承担相应的违约责任并赔偿由此造成的损失。

　　第九条不可抗力

　　本合同所称不可抗力是指不能预见、不能克服、不能避免并对一方当事人造成重大影响的客观事件，包括但不限于自然灾害如洪水、地震、火灾和风暴等以及社会事件如战争、动乱、政府行为等。

　　如因不可抗力事件的发生导致合同无法履行时，遇不可抗力的一方应立即将事故情况书面告知另一方，并应在_________天内，提供事故详情及合同不能履行或者需要延期履行的书面资料，双方认可后协商终止合同或暂时延迟合同的履行。

　　第十条通知

　　10．1 根据本合同需要发出的全部通知以及双方的文件往来及与本合同有关的通知和要求等，必须用书面形式，可采用_____（书信、传真、电报、当面送交等方式）传递。以上方式无法送达的，方可采取公告送达的方式。

　　10．2 各方通讯地址如下：______________________________。

　　10．3 一方变更通知或通讯地址，应自变更之日起___日内，以书面形式通知对方；否则，由未通知方承担由此而引起的相应责任

　　第十一条争议的处理

　　11．1 本合同受_________国法律管辖并按其进行解释。

　　11．2 本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解；协商或调解不成的，按下列第_________种方式解决：

　　（1）提交_________仲裁委员会仲裁；

　　（2）依法向人民法院起诉。

　　第十二条解释

　　本合同的理解与解释应依据合同目的和文本原义进行，本合同的标题仅是为了阅读方便而设，不应影响本合同的解释。

　　第十三条补充与附件

　　本合同未尽事宜，依照有关法律、法规执行，法律、法规未作规定的，甲乙双方可以达成书面补充协议。本合同的附件和补充协议均为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等的法律效力。

　　第十四条合同效力

　　本合同自双方或双方法定代表人或其授权代表人签字并加盖公章之日起生效。有效期为___________年，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。本合同正本一式_________份，双方各执_________份，具有同等法律效力；合同副本_________份，送_________留存一份。

　　甲方（盖章）：_______________

　　授权代表人（签字）：_________

　　地址：_______________________

　　邮编：_______________________

　　电话：_______________________

　　开户行：_____________________

　　帐号：_______________________

　　E-mail：_____________________

　　_________年_______月_______日

　　乙方（盖章）：_______________

　　授权代表人（签字）：_________

　　地址：_______________________

　　邮编：_______________________

　　电话：_______________________

　　开户行：_____________________

　　帐号：_______________________

　　E-mail：_____________________

　　_________年_______月_______日

　　签订地点：___________________

服务合同篇5

　　甲方：_____________________________

　　乙方：_____________________________

　　为了双方的业务发展，维护双方的利益，在互惠互利、友好协商的原则下，物订立本合同。乙方为甲方在________________医药批发网上做药品宣传，甲方按以下约定从事药品宣传活动。

　　第一条服务内容

　　由乙方根据双方商定的网络广告服务要求及标准为甲方提供广告服务，具体要求如下：

　　广告类型：_____________________________

　　发布位置：_____________________________

　　图片属性：_____________________________

　　内容提供：_____________________________

　　发布时间：_____________________________

　　服务费用：_____________________________

　　制作费用：_____________________________

　　发布费用：_____________________________

　　合计：_____________________________

　　具体要求：_____________________________

　　第二条双方的权利和义务

　　甲方的权利和义务：

　　1．甲方有权根据本合同第一条所要求的服务内容及标准，检查乙方提供的广告服务质量，如乙方提供的服务质量不符合本合同第一条的规定，甲方有权要求乙方在规定时间内做出补充和修正；

　　2．甲方在协议签署后将广告图标及有关文件在三日内交给乙方，如有延误由甲方自担责任；

　　3．甲方发布的广告内容必须符合中国法律法规的规定。不得委托乙方发布国家明令禁止的网络广告；

　　4．甲方必须向乙方提供发布的广告内容真实、有效的资质证明、产品说明书以及有关行政主管部门的审查批准文件等相关证明材料，并对其所提供证明材料的'真实性、有效性独立承担责任；

　　5．协议到期前甲方如有意向续约，须提前二周与乙方联系确认。

　　乙方的权利和义务：

　　1．乙方必须严格遵守中华人民共和国广告法及相关适用法律的相关规定及要求在网络上发布广告；

　　2．乙方必须按本合同规定第一条规定的服务内容及标准向甲方提供广告服务；

　　3．乙方有权要求甲方按其规定提供相关资质证明、产品说明及政府主管部门的审批文件等相关证明材料，甲方拒不提供的，乙方有权拒绝为其发布广告，且不承担因前述材料的真实性、有效性及由此造成的任何经济损失；

　　4．乙方一旦发现甲方提供的资质证明或产品说明中等材料存在虚假成分，有权立即单方面撤除广告，并通知甲方澄清事实，赔偿由此造成的损失；

　　5．乙方必须保证甲方广告在协议期内的指定位置不变，如遇位移应按优化原则处理，或主动与甲方洽商，征得甲方同意；

　　6．乙方有权审查甲方广告内容和表现形式，对不符合法律法规的广告内容和表现形式，有权要求甲方作出修改。甲方拒不修改的，乙方有权拒绝发布。

　　第三条责任免除

　　1．因战争、自然灾害等导致乙方服务器不能正常运行；

　　2．因电信部门技术调整、政府行政管制行为导致乙方不能开放服务器；

　　3．因互联网灾难，中国、美国等互联网通讯提供商原因导致乙方服务器不能正常接入；

　　4．因乙方操作平台及应用软件原因导致乙方服务器临时性不能正常运行；

　　5．因乙方网站遭遇不法攻击导致服务器临时性不能正常运行。

　　基于以上原因，导致乙方网站不能正常运行，乙方不承担任何法律上和其它方式的责任。

　　第四条服务付费及支付方式

　　1．服务付费：本合同广告服务费用总额：___________元（人民币）

　　2．支付方式：自本合同签订之日起3个工作日内，甲方须向乙方支付广告服务费用；

　　第五条知识产权

　　在本合同执行过程中而产生的广告作品著作权归制作方所有，即由甲方设计制作的广告作品著作权归甲方所有，由甲方委托乙方设计制作的广告作品著作权归乙方所有；

　　第六条合同终止

　　1．如甲方不能提供广告相关商品或服务的资质证明、产品说明书或政府主管部门的审批文件，或提供的上述材料中存在虚假成分，或因此第三方的法律诉讼、经济索赔要求等情况，乙方有权终止本合同，且不承担任何责任；

　　2．如甲方未能按本合同规定时间向乙方支付广告服务费用，延迟时间超过一个月，乙方有权终止本合同；

　　3．在甲方完全履行本合同规定义务后，如乙方未能按本合同规定时间为甲方提供广告服务，延迟时间超过一个月，甲方有权终止本合同。

　　第七条本协议一式二份，双方各持一份，自签字之日起生效。未尽事宜，双方协商解决。

　　甲方：__________________

　　乙方：__________________

　　法定代表人：____________ 法定代表人：____________

　　委托代理人：____________ 委托代理人：___________

服务合同篇6

　　编号：

　　甲方：

　　法定代表人（主要负责人）：

　　通讯地址：

　　联系人：

　　联系电话：

　　乙方：性别：

　　身份证号码：

　　户籍地址：

　　通讯地址：

　　联系电话：

　　根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同（以下简称合同）,共同遵守。

　　一、合同期限和工作内容。

　　第一条本合同期限为年，自年月日起至年月日止。期限为年。

　　试用期从年月日起至年月日止。

　　第二条根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位（工种）工作。

　　第三条乙方应按照甲方规章制度，按时完成规定的岗位工作任务，达到规定的质量标准。如乙方达不到规定的岗位职责要求，甲方可以调整变更乙方工作岗位（工种）。

　　二、工作时间

　　第四条甲方根据乙方的工作岗位需要，实行综合计算工时工作制，乙方应在工作时间内有效完成规定的岗位工作任务。

　　第五条甲方延长乙方工作时间的，除乙方自行要求延长工作时间完成岗位工作任务外，应按有关规定支付加班加点劳动报酬或安排乙方补休，但乙方需办理书面加班手续。

　　三、劳动保护、劳动条件

　　第六条甲方按国家和省、市有关劳动保护规定为乙方提供符合国家劳动卫生标准的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

　　第七条甲方为乙方提供政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

　　第八条甲方按国家和地方有关规定，做好女职工和未成年工的劳动保护工作。

　　四、劳动报酬

　　第八条乙方完成本合同及规章制度规定的岗位责任工作任务，甲方每月5日前以货币形式支付乙方劳动报酬，劳动报酬不低于元，其中试用期间劳动报酬为元。

　　第九条上述劳动报酬包括固定底薪、奖金、补贴等，具体操作由规章制度确定。

　　第十条规章制度在执行过程中因客观原因出现变化，甲方有权根据新修订且有效的规章制度调整各项劳动报酬标准。

　　五、社会保险和福利

　　第十一条甲方提倡甲、乙双方必须按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费；社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方劳动报酬中代扣代缴。如因乙方拒绝缴纳社会保险费或申请异地缴纳社会保险费的，经乙方申请，甲乙双方可在本合同外协商处理，并签订书面协议。

　　六、劳动纪律和规章制度

　　第十三条乙方在签订本合同时，甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律已依法告知乙方。

　　第十四条乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。

　　第十五条乙方有权参加业务(技术)学习(培训)，享有参与民主管理和提出合理化建议、评选和被评选为先进员工等权利。

　　第十六条甲方有权按照规章制度的岗位责任等规定，检查考核乙方完成工作任务的情况，并根据考核情况对乙方实施奖励或处分。

　　第十七条乙方有权拒绝甲方安排违法、不道德或损害乙方身心健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。

　　第十八条乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，不得公开或泄露甲方客户资料、培训资料、公司运营管理指引、财务帐册等商业秘密。甲方对乙方的个人资料，未经乙方的同意，不得公开和泄露。

　　第十九条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的处分、经济处罚等，直至解除本合同。

　　七、劳动合同的变更、解除、终止及续订

　　第二十条符合《劳动合同法》规定的条件或者经甲、乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容或者解除合同。除因乙方不胜任工作，甲方可以依法适当调整其工作内容外，变更劳动合同，双方应当签订《变更劳动合同协议书》。

　　第二十一条甲方解除本合同，应提前三十日以书面形式通知乙方。有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　（一）在试用期内的；

　　（二）乙方违反或不履行劳动合同的；

　　（三）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

　　（四）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

　　（五）乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的；

　　（六）乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

　　（七）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。

　　（八）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的；

　　（九）经有关部门确认，甲方歇业或合营、合资期满关闭，宣告破产或者濒临破产处于法定整顿期间的；依照第（六）、（七）、（八）、（九）条解除劳动合同的，甲方应提前三十日以书面形式通知乙方。

　　第二十二条乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：

　　（一）在试用期内的；

　　（二）甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

　　（三）甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

　　第二十三条因企业关闭、企业严重亏损等不可抗力原因不能履行合同的，甲乙双方可以解除合同，各自承担各自责任。

　　第二十三条本合同期限届满，劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

　　八、违反本合同的责任

　　第二十四条甲方有下列情况之一的，应当承担违约责任：

　　（一）违反法律、法规规定，单方面解除本合同的；

　　第二十五条乙方有下列情况之一的，应当承担违约责任：

　　（一）未按规定，单方面解除本合同或者不履行本合同的；

　　（二）严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度，符合开除、辞退条件的；

　　（三）严重失职，营私舞弊、泄露或其它形式侵犯甲方商业秘密，对甲方的利益造成重大损害的；

　　（四）被依法追究刑事责任的。

　　第二十六条当事人一方违反本合同时，应承担违约责任，向对方支付违约金元。

　　第二十七条乙方违反规定或本合同的约定解除合同的，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失：

　　（一）由甲方出资培训和招接收的人员，为其支付培训费和招收录用费；

　　（二）对生产、经营和工作造成的直接经济损失；

　　（三）本合同约定的其他赔偿费用。

　　九、通知和送达

　　第二十八条甲乙双方在本合同履行过程中相互发出或者提供的所有通知、文件、文书、资料等，均可以当面交付或以本合同所列明的通讯地址履行送达义务。一方如果迁址或变更电话，应当及时书面通知另一方。

　　十、因履行本合同发生纠纷的解决办法

　　第二十九条乙方认为甲方侵害自己合法权益的，可以先向甲方书面提出，寻求解决。属双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决；协商不成的，可自争议发生之日起法定期限内向甲方劳动争议调解委员会申请调解，或者法定期限内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

　　第三十一条本合同未尽事宜，双方可另协商解决；与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的，按有关规定执行。

　　第三十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

　　（特别提示：以上条款内容甲乙双方在签署本合同前，均应事先仔细阅读，并详细了解本合同以及附件内容，双方签字后即行生效。）

　　甲方：（盖章）乙方：（签名）

　　法定代表人

　　（委托代理人）：身份证号：

　　年月日年月日

服务合同篇7

　　甲方：临汾市医疗保险基金管理中心

　　乙方：

　　为进一步明确甲乙双方医保工作中的权力、责任和义务，保证广大城镇参保职工享受基本医疗服务，根据《城镇职工基本医疗保险实施方案》和《城镇职工基本医疗保险定点医疗机构管理暂行办法》有关规定，甲方确定乙方为本市城镇基本医疗保险定点医疗机构，签订如下协议。

　　第一章总则

　　第一条甲乙双方应认真贯彻国家、省、市城镇基本医疗保险有关政策规定和配套办法，双方均有权向对方提出合理化建议，有权检举和投诉相关工作人员的违规行为。

　　第二条甲乙双方应建立完善的城镇基本医疗保险信息管理制度，指定由专人负责信息管理工作，必须保证城镇基本医疗保险参保人员基本信息、医疗消费信息的准确性和信息系统的稳定性。

　　第三条甲方负责对乙方的医疗服务行为、执行医疗保险政策情况进行监督检查，核查参保人员住院和医护人员诊疗过程等情况，一经查实有违规行为，根据有关规定及本协议相关条款进行处理。

　　第四条甲方按约定的时间及结算办法，向乙方拨付应由医疗保险基金支付的医疗费用。

　　第五条甲方负责向乙方传达城镇基本医疗保险政策规定的管理制度、操作规程和参保人员基本信息及变化情况。负责对乙方医保经办人员和计算机管理人员进行医保政策、计算机信息系统操作的业务指导及相关培训。

　　第六条乙方严格按照国家、省、市有关政策和相关规定及本协议，为参保人员提供基本医疗服务，加强内部管理，制定执行城镇基本医疗保险政策法规的相应措施，为参保人员就医提供方便；成立服务于医疗保险管理的机构，确定一名院级领导，并配备专职管理人员，配合甲方共同做好定点医疗机构的服务管理工作。

　　第七条乙方在本单位显要位置悬挂甲方统一制作的定点医疗机构标牌，设置“城镇基本医疗保险政策宣传栏”、“城镇基本医疗保险意见箱”、“医保专用窗口”，将城镇基本医疗保险的主要政策规定和医疗服务内容，向参保就医人员宣传、解答。

　　第八条乙方所使用的有关城镇基本医疗保险的管理软件，应与甲方的管理软件相匹配，并留有同甲方管理系统相连接的接口，能够满足甲方的信息统计和监督管理要求。甲乙双方的网络费用由双方各自承担，计算机耗材及易耗品由使用方负担。

　　第九条乙方应按甲方的要求，定时传输医疗费用数据，当日发生的费用必须当日上传，如遇网络故障应即使通知医保信息系统管理员。属乙方错误操作或其他原因造成的损失由乙方承担。

　　第十条乙方应将个人自负率控制在医疗费总额的40%以下；医保目录外费用发生率控制在医疗费总额的10%以下；药品费比率控制在医疗费总额的50%以下（专科类60%以下）。

　　第十一条乙方应将参保人员未能进入医保网络系统即时结算的情况及时告知甲方并写出详细书面材料，未告知甲方者，患者医疗费用由乙方承担。

　　第十二条乙方需在护理站患者一览表及住院患者床前一览表上置有医保标识，并积极配合甲方做好各定点医疗机构的交叉检查工作。要于每年十二月份自查自纠执行医疗保险管理制度、协议和提供医疗保险服务等工作开展情况，同时准备自查自纠书面材料待甲方及上级有关部门检查。

　　第十三条门诊大额疾病的就医按其相应管理办法执行。

　　第二章就诊

　　第十四条乙方诊疗过程中应严格执行首诊负责制和因病施治的原则，合理检查、合理治疗、合理用药，不断提高医疗质量。

　　第十五条乙方应坚持“以病人为中心”的服务准则，热心为参保人员服务;参保人员投诉乙方工作人员态度恶劣的，乙方应认真查实并严肃处理，造成严重后果的甲方有权暂停其为参保人员进行医疗服务。

　　第十六条参保人员在乙方就诊发生医疗事故的，按照医疗事故管理办法规定，并自事故认定之日起七日内以书面形式通知甲方。由于医疗事故及后遗症所增加的医疗费用由乙方负担。造成严重后果的，甲方可单方面暂停服务协议。

　　第十七条乙方在参保人员就诊时应进行身份识别，留存住院患者单位证明、身份证复印件，发现就诊患者与所持医疗保险证和医保IC卡不符时，应拒绝记账并扣留医疗保险证件，并及时通知甲方。因乙方原因发生参保人员用其他人医保卡就诊或住院等情况，甲方将按“冒名住院”处理，由此产生的相关费用甲方不予支付并扣除一万元违约金。

　　第十八条乙方应为参保人员建立门诊及住院病历，就诊记录应清晰、准确、完整，并妥善保存备查;门诊处方和病历至少应保存2年，住院病历至少应保存15年。

　　第十九条乙方应为在本医疗机构就医的参保人员提供符合城镇基本医疗服务范围的住院床位。参保人员要求住超过相应标准的病房时，必须经本人或家属签字认可，超出规定标准以上部分的费用由个人负担。

　　第二十条乙方应严格掌握住院标准，为符合入院条件的参保人员及时办理入院手续。如将不符合住院条件的参保人员收入院，有关医疗费用由乙方承担。

　　第二十一条乙方应建立住院参保人员离院请假制度，住院参保人员离院时，应向医护人员请假，由主管医护人员签字并在病程中记录。一经查实乙方没按上述要求为参保人员办理请假手续，而参保人员不在病房的，甲方将按“挂床”处理，由此产生的相关费用甲方不予支付并扣除五千元的违约金。

　　第二十二条乙方严格禁止挂床住院、分解住院。要及时对符合出院条件的参保人员办理出院手续，故意拖延住院时间所增加的医疗费用甲方不予支付；在同一年度为参保人员办理多次入院手续的，其医疗费用甲方不予支付；参保人员拒绝出院的，乙方应通知其出院之日起，停止记账，按自费病人处理，并及时将有关情况通知甲方。如发生上述违规情况，医疗费用全部由乙方承担。

　　第二十三条乙方对参保人员的住院治疗期最长不得超过三个月，住院期满三个月时，乙方要为其办理出院结算手续。如确需继续住院治疗的须重新办理住院手续，扣除住院起付额并交纳住院押金。

　　第二十四条乙方应向住院参保人员免费提供一日费用清单、医疗费用结算清单，使参保人员及时了解疾病治疗情况及医疗费支出情况，对超出基本医疗支付范围的医疗服务，需由参保人员承担费用时，应征得参保人员或其家属同意。

　　第二十五条乙方应严格掌握各项化验和检查的适应症，住院病人的各项化验和检查均应有针对性。特殊检查治疗项目、白蛋白及血液制品、贵重药品要有严格的审批制度。

　　第二十六条乙方须按医保政策规定负责认定参保患者因外伤住院是否属于医保支付范围，医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围的有：1、应当从工伤保险基金中支付的；2、应当由第三人负担的；3、应当由公共卫生负担的；4、在境外就医的。对以上四中情况乙方不予支以意外伤害申报，并告知患者按医保政策规定其医疗费用不在甲方支付范围内。对属于基本医疗保险支付范围的，乙方要告知参保患者进行意外伤害申报，对于乙方未尽责任的，参保患者费用由乙方负担。

　　第二十七条乙方不能出租、承包科室为参保人员提供医疗服务，不得擅自将协作医疗机构纳入定点医疗服务范围，否则甲方有权单方面暂停服务协议。

　　第三章诊疗项目管理

　　第二十八条乙方应严格执行国家、省、市制定的城镇基本医疗保险诊疗项目范围、医疗服务设施范围及支付标准，超出范围和标准的费用，甲方不予支付。

　　第二十九条乙方在诊断中应充分利用参保人员在其他定点医疗机构的检查结果，无特殊原因不得要求患者重复检查。纳入基本医疗保险大型检查项目的检查，阳性率达到70%以上。

　　第三十条医生为参保人员进行检查治疗的收入不得与医生及医生所在科室收入挂钩，甲方查实乙方违反本条规定的，可拒付相关费用，并将相关项目排除在约定项目外，情节严重的，甲方可单方面暂停服务协议。

　　第三十一条乙方新增价格项目或提高收费标准时，应依据物价部门的批复文件向甲方备案。新开展超出协议规定的诊疗项目，如该项目在人力资源和社会保障部门规定的基本医疗保险诊疗项目内，按以下程序处理：

　　（一）乙方向甲方提出增加诊疗项目的申请。

　　（二）甲方根据乙方的申请进行审查，审查过程中乙方应提供甲方审查所需的有关资料，并为甲方进行实地考察提供方便；对于乙方提供的资料，甲方有保密的义务。

　　（三）甲方接受乙方申请后应在30个工作日内完成审查过程（不含乙方因资料不齐补报的时间）；如不同意申请，应及时通知乙方，并说明理由；如同意申请，应同时确定给付标准，及时通知乙方；如甲方超过期限未答复视为同意。

　　第四章药品管理

　　第三十二条乙方应严格执行本省、市《基本医疗保险药品目录》所规定的用药范围，超出的部门甲方不予支付。

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