精选安全生产月工作总结四篇
总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料，它可以促使我们思考，是时候写一份总结了。但是总结有什么要求呢？下面是小编精心整理的安全生产月工作总结4篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
安全生产月工作总结 篇1
根据省、市、县人民政府安全生产委员会和市、县教育局的通知精神，我校开展了第九个“全国安全生产月”活动，现对活动开展作如下总结。
一、加强“安全生产月”宣传教育活动
当前，学校安全形势十分严峻。学校认清当前形势，高度重视“全国安全生产月”宣传教育活动，按照“科学发展、安全发展”理念，和“安全生产年”、“学校安全年”的要求，围绕“抓应急、建机制、夯基础，治隐患、保平安、促发展”的总体工作思路，突出“以人为本，关注安全，关爱生命”主题，广泛宣传“安全第一、预防为主、综合治理”方针和安全工作标本兼治、重在治本的各项政策措施，认真组织开展“全国安全生产月”宣传教育活动，努力营造“关爱生命，关注安全”的社会氛围和教育事业发展的安全环境。
二、增强活动实效性
我校“全国安全生产月”活动定于20xx年6月1日-6月30日。活动主题：“安全发展、预防为主”。咨询日定于20xx年6月13日进行，重点宣传以人为本的安全发展理念，宣传“安全生产年”的意义、目标、任务和措施、宣传安全生产法律法规、安全知识、安全生产的先进典型等。6月14日至20日为安全应急预案演练周。学校认真组织学生开展安全演练，使师生掌握应急的基本技能和应急知识。
1、针对自然灾害频繁的实际，学校认真开展了“防灾减灾”宣传活动。主要是组织学生收看(听)防灾减灾知识宣传，悬挂张贴标语口号、举办专栏(专刊、板报、橱窗)，组织主题班会、专家讲座，观看影像节目，宣传相关法律法规，科普知识，扎实开展防灾减灾的宣传教育活动，切实提高广大师生防范自然灾害的意识和自我保护的能力。
2、认真做好自然灾害的防范工作。学校根据实际，进一步制定、修订、完善自然灾害应急预案，重点是防地震、洪水、泥石流、滑坡、雷电、酷暑极端天气等专项预案，开展应对自然灾害的避让、逃生、自救、互救应急演练，加强分管领导、重要岗位等相关人员的自然灾害应急培训工作，并做好必要的应急物质等准备。
3、深入开展“全国安全生产月”活动
今年是全国开展“全国安全生产月”活动的第九年，学校在总结历年“全国安全生产月”活动经验的基础上，大力宣传安全发展的科学理念;加强安全法律法规的宣传教育工作。重点学习、宣传《安全生产法》、《消防法》、《道路交通安全法》、《学生伤害事故处理办法》、《中小学幼儿园安全管理办法》、《四川省学校安全管理办法》、《四川省教育行政部门学校安全工作职责的暂行规定》、《四川省学校安全工作职责的暂行规定》和《四川省教育系统突发公共事件应急预案》等法律、法规和规章。通过学习宣传，努力提高学生和教职工的安全生产法规知识水平和遵章守法意识;扎扎实实开展安全知识的宣传培训工作，重点开展了交通安全、卫生防疫(防传染病)、食品安全、楼道安全、防溺水、板房消防安全、用火用电安全、网络安全、外出旅游安全、防范治安人身伤害和在建工程、暑期安全等方面的的知识宣传教育;认真开展了全国安全生产月宣传咨询日活动。全国安全生产宣传咨询日定在6月的第二个星期日(6月13日)，学校以“安全发展、预防为主”的主题，采取了征文、发放宣传资料、播放宣传录像、提供安全咨询台，张贴宣传挂图、悬挂宣传标语，“我为安全献一计”等师生喜闻乐见、易于参与的形式开展全国安全生产月宣传咨询日活动，进一步推动了学校安全管理工作。同时，组织开展了安全隐患排查整改活动，动员广大学生和教职工参与对学校及周边的涉校(涉及学生)安全隐患的查找、举报，充分发挥师生对学校安全管理工作的监督作用。
安全生产月工作总结 篇2
为认真贯彻落实衡阳市安全生产委员会《20xx年衡阳市“安全生产月”活动实施方案》（衡安委[20xx]5号）和区安委会《20xx年蒸湘区“安全生产月”活动实施方案》（衡蒸安委[20xx]2号）文件的要求，我局结合本单位的实际工作情况，切实开展全国第15个“安全生产月”活动。进一步提高了全局干部职工的安全意识，促进了公司安全文化建设，为下一步的安全生产打下了坚实的基础。现将今年“安全生产月”活动总结如下：
一、高度重视，精心部署
为确保本次“安全生产月”活动的各项工作有效落实，使活动收到最大实效，局里高度重视，一方面调整了局安委会的人员，由局党委书记、局长郑成庚任主任，其他班子成员任副主任，各股室负责人为成员，具体负责组织实施，并协调、指导各建筑施工企业开展“安全生产月”活动；另一方面制定了“安全生产月”活动实施方案，做到有组织，有领导，有条不紊地组织开展 “安全生产月”活动。
二、广泛宣传，注重实效
为了做好“安全生产月”活动的宣传工作，我局于5月份就积极搜集、整理各项安全月活动资料，并及时下发各股室进行宣传、学习。消防安全培训 是安全生产工作的重要环节，我局积极与省消防协会联系，于6月15日上午邀请省消协的李教官给全局职工进行上课培训。经过这次培训，不但强化了大家的消防安全责任意识，并且推动全员牢固树立“科学发展、安全发展”的理念，为“安全生产月”活动的顺利开展做好了铺垫。
三、加强监管，狠抓落实
1、我局开展了“安全生产在行动”活动。切实加强安全生产监管，狠抓安全生产监管责任落实，重点检查各企业安全责任体系落实情况，推动安全生产法律法规的落实。
2、为配合我区防汛抗灾工作，我局分别于6月1日―5日和6月11日―15日安排专人值班，局党委班子成员牵头挂帅，组织大家参加城区内涝行动。
安全生产月工作总结 篇3
海曙质监分局在20xx年安全生产月活动中按照市局文件精神和区政府工作要求，围绕海曙区特种设备使用单位具体情况，开展"促生产、保安全"特种设备安全隐患集中排查治理活动。以特种设备使用安全为中心，认真组织，精心部署，落实责任，开展了对特种设备使用单位的全面排查。对重点区域、重点单位开展重点排查，取得了明显成效，有效提升了辖区内特种设备使用安全。现将情况总结如下:
一、领导重视、部署到位、措施有力。
为确保安全生产月期间特种设备安全隐患排查治理工作的有力开展，分局专门召开会议作了部署。分局领导提出"三到、三有、一好"，即部署到位、发动到位、效果到位；有标语横幅、有专栏海报、有专题动员；安全生产状况明显好转。要认真做好安全检查工作，消除特种设备安全隐患，对整改单位要加强监督和复查，确保整改到位。要积极协调配合街道和相关部门共同推进检查和联合执法，制定了节日期间的值班制度，确保24小时都能及时处理有关投诉和举报问题。
二、强化宣传教育、狠抓贯彻落实、明确责任主体。
为提高社会对特种设备安全的重视和了解，分局联合各街道安监所在各社区开展宣传工作，结合使用企业安全主体责任落实工作，联合街道对各有关企业经营管理人员开展安全知识培训，对社区居民开展安全宣传教育，发放有关法律法规资料，提高全社会的安全意识，营造一个人人重视安全、关注安全的良好社会氛围。
三、突出重点，严格执法，整治有力。
为确保辖区内特种设备使用安全，分局发挥科队合一的组织优势，由特种设备巡查中队开展日常排查。以安全隐患集中排查治理为抓手，和日常巡查工作结合起来，针对海曙区具体情况，排查工作重点围绕辖区内人员密集的车站、大型商场、超市、宾馆、酒店、学校、医院以及有高层建筑的居民区等单位开展，力求做到不漏掉一家单位，不漏查一台特种设备，以细致、扎实的工作作风，认真负责的.工作态度做好集中排查治理工作，确保特种设备安全。
按照区政府部署，结合"迎世博、查隐患、提建议、抓整改、保安全"活动，会同工商、卫生、文广、贸易等部门，结合"十小"行业质量安全整治与规范工作开展安全排查，确保食品质量安全和特种设备使用安全。
在排查治理期间，海曙分局共巡查特种设备使用企业15家，排除一般隐患2个，使用单位均按要求及时整改到位。整改率100%。在排查中没有发现重大安全隐患事件。
经过全局工作人员的努力，海曙区特种设备总体运行管理情况良好，使用单位基本配备了必要的操作人员和安全管理人员，具备了基本的安全管理制度，对落实企业安全主体责任的意识明显加强。下一步将继续加强安全宣传培训和检查工作，进一步提高辖区内特种设备使用安全。
海曙质监分局
安全生产月工作总结 篇4
20xx年 “安全生产月”期间，我公司遵照金安委（20xx）15号通知安排，紧紧围绕“遵章守法，关爱生命”这一主题，结合公司实际，积极开展活动，取得了较好效果。
一、 领导重视，精心策划 为确保“安全生产月”活动轧实有效地开展，公司及时召开了公司安委会扩大会议，在传达镇安全会议精神的同时，研究成立了以公司总经理卢其元为组长的“安全生产月”领导小组。公司“一把手”亲自挂帅，为活动的顺利开展奠定了基础。在总经理的直接领导下，精心策划，制订了符合公司实际、切实可行的活动计划，并按计划布置实施，使整个活动进行得有条不紊。
二、 突出教育，重在提高 公司乘“安全生产月”活动的东风，积极有效地开展了各种宣传教育活动：一是悬挂横幅2条，设立撑牌2块，置于厂门显眼处，让公司全体员工上下班进出都能看到；二是在车间内显眼处设立20条标语，随时提醒职工安全意识；三是利用班前站队机会每天给员工进行安全教育，反复强调“严是爱，松是害，安全生产利三代”的道理，要求每个员工时刻绷紧“安全”这根弦，克服厌烦情绪，变被迫（管）为自觉；四是利用每周六上午的公司例会，对公司中上层干部进行安全宣传教育，强化公司管理层的安全意识。做到层层重安全，级级管安全，人人注意安全。“活动月”内始终处于警灯常亮，警钟常鸣，警示牌常挂，公司掀起了一个大搞安全文明生产的新高潮。
三、 措施扎实，行之有效 宣传是手段，达到安全是目的。为了达到这一目的，公司采取了一系列行之有效的措施：首先将全公司各部门，将责任分解落实到每个部门，由部门实行承包，公司与部门签订责任承包书，明确目标、要求和责任。其次是制订出考核办法和评分细则，实行百分考核，奖惩兑现。每月进行考核评比一次，考核组由总经理带头，副总经理及职能部门人员参加，考核评分以组织检查与日常巡查相结合。这条措施一下达，效果十分明显，面貌大为改观，证明是行之有效的。 安全月活动虽已结束，但安全工作始终没有尽头，今天安全了，明天要更好，公司将一如既往，常抓不懈。