技术岗位说明书范本
为了满足公司安全生产的需求，保证上级的指令、文件和规程的有效执行，全面做好煤矿的技术管理工作。下面是小编整理的范文，欢迎查阅!
篇一：技术岗位说明书范本
岗位信息
所属公司
未来能源化工有限公司
部门
生产技术部
更新日期
2017年10月
岗位名称
煤矿生产技术部副部长
直接上级岗位
生产技术部部长
直接上级
岗位目的(岗位存在的理由、限制条件和目标“ 为了…在/根据…”)
为了满足公司安全生产的需求，保证上级的指令、文件和规程的有效执行，全面做好煤矿的技术管理工作。协助部长搞好本部的行政领导工作，完成部长交给的各项任务，深入基层调查研究，掌握实际情况，帮助基层解决生产技术中的问题。
工作联系网络
外部联系
兖矿集团生产处、机电处、总调度室，各上下级技术部门等
内部联系
生产技术部长、煤矿安全高级工程师、安全环保部、人力资源部、、经营管理部、计划财务部等
最低任职资格
教育背景
□中专(高中)及以下
□大专
■本科
□硕士(双学士)
□硕士以上
专业
具有采矿、机电、通风或地测等相关工程专业
上岗资格证书
□有(XX证书)
■无
技术职称
□初级/助理
■中级
□高级
英语水平
■无
□四级
□六级
其他 ________
计算机水平
□无
□全国计算机等级一级
□全国计算机等级二级
□全国计算机等级三级
■其他 熟练Word、Excel等办公软件的操作，熟练操作CAD及应用
工作经验
7年以上相关工作经验、3-5年团队管理经验;
能力/技能
熟练掌握煤矿技术、机电专业知识及政策法规、制度和操作规程; 能准确判断、把握、解决和处理技术管理中的问题; 熟悉生产技术部各项业务和公司生产现场情况。
操作岗位
培训要求
特种设备和作业要求
特种设备：
特种作业：
其他信息(工作条件、环境等)
煤矿井上下、野外作业及办公室工作，粉尘大、噪音高、湿度大、易爆、空气质量差
主要职责
1、 生产技术管理
在部长的直接领导下，贯彻执行国家、地方政府、兖矿集团、公司有关煤矿工艺技术的安全生产技术方针、政策、法律法规、规程、标准、制度，并对煤矿的落实整改情况进行业务指导和监督检查 参与编写公司安全生产、安全规章制度、安全生产责任制、安全生产应急等安全环保制度，并不断跟踪改进
2、煤矿工艺管理
监督检查煤矿生产技术方针、政策、规章制度、规程标准的贯彻执行情况 监督检查煤矿生产规划、安全规章制度、安全生产责任制、安全技术培训计划等建立及落实情况 监督煤矿设计、采掘、通防、地测、防治水、工作面安撤技术管理工作,煤矿生产技术管理制度等，督促技术培训工作，对生产信息数据进行分析，定期召开生产技术会议
3、煤矿机电设备管理
监督检查煤矿机电设备技术管理、设备维修管理等相关工作 对煤矿上报的设备大修或技术改造项目进行审查，并对实施情况进行监督检查。 监督检查煤矿机电质量标准、机电技术台账、三大保护台账、电工培训等
4、安全生产及安全事故管理管理
参与煤矿安全大检查，会同各单位做好季节性、节假日前后、专业性、综合性安全检查及日常安全生产检查，对违章操作、冒险作业以及重大事故隐患，有权责令停止作业 参与重大技术、质量事故调查、分析、处理，督促检查事故防范措施的制定和落实情况
5、质量管理
监督检查煤矿有关质量管理制度建立及落实情况 分析重大质量问题，组织制定预防方案和整改措施
6、团队管理
协助部长对员工进行绩效考核 协助部长贯彻执行请销假制度，落实部门员工考勤与休假管理，进行部门员工月度、年度考勤与休假统计和上报 协助部长参与部门员工的业务培训和安全生产教育 协助部长配合开展党团、工会、女工、计划生育工作
确认签名
部门负责人签名
岗位任职者签名
篇二：技术岗位说明书范本
一﹑基本信息
职位名称：技术部经理
所在部门：技术部
报告关系：总工程师
职位等级： 职位编号： 制表日期：
二﹑职位概要：全面负责对公司生产工艺技术的优化及改善、产品设计与开发、提高电池综合性能提升公司产品竞争力
三、工作关系：内部工作关系有总工程师﹑技术部经理﹑材料﹑样品﹑工艺主管; 外部工作关系有1﹑电子部 2﹑生产部 3﹑品质部 4﹑设备部 5﹑采购部
四﹑具体职责：
1﹑理解并贯彻公司的质量方针和目标，严格执行公司的质量文件。
2﹑在总工程师的领导下开展工作。
3﹑根据公司发展战略对新产品进行试制和投产提供建议和技术支持，组织新产品设计的设计评审、设计验证和设计确认，新产品最终工艺的审核，新产品投产过程中各种外协件的技术指标和各种设备的.技术指标的确认;
4﹑负责技术部各种相关工艺文件的审核，生产中各种技术问题处理方案的最终确认，各种相关外协件技术指标的最终确认，各种设备技术指标的最终确认;
5﹑全面负责技术部门管理的各项事务，协调技术部门各人员的日常工作安排，负责对新员工技术培训的安排，参与公司定期的生产工作总结，确认生产部日常生产原材料、外协件、工装、工具、设备、人员需求;
6﹑负责技术部各种相关试验的安排以及所需用原材料、外协件、设备、工装、工具的审核和确认;
7﹑负责安排和确认相关部门反馈回来的生产技术问题的处理，负责技术部所有相关技术文件、图纸、文件、技术标准的管理;
8﹑监督下属进行各类日常工作的执行情况，与外单位相关技术问题的解决，解决客户反馈的技术问题;
9﹑参与公司全面质量管理制度体系的建设;
10﹑负责部门内工作任务分工，合理安排人员，技术人员队伍建设，选拔、配备、培训、评价本部门人员，控制部门预算，降低费用成本;
11﹑完成公司交办的其他任务;
12.平台技术维护、网络安全
五﹑任职资格：
1﹑年龄28岁以上，电化学及化学专业本科以上学历，有年以上相关工作经验;
2﹑熟悉锂离子电池整个生产流程、设计方法、工作原理;
3﹑具备一定的化工专业基础知识，精通电池原理及电池制作原理，了解电池所用原材料、外协件及工装、设备的标准;
4、能熟练运用各种办公软件;具有良好的沟通、协调能力;
5﹑具有高度的责任心及强烈的团队合作精神，工作认真细致、有责任心，良好的从业道德;
6、认同集团企业文化及经营理念;
7﹑具备良好的身体素质及心理素质，能承受较大的工作压力;
8﹑具有一定的领导能力、技术问题判断与决策能力、现场工作经验和产品设计经验、工作计划与执行能力熟悉iso9000系列管理操作。
六﹑知识技能：
1﹑业务知识：熟悉集团架构、各部门工作流程、业务流程及产品知识
2﹑技能：能熟练运用各类办公软件;能够建立并维护内、外部工作关系;能有效进行信息搜集和提供;具备同等职位所应具备的礼仪。
3﹑能力要求具备独立处理事务能力、良好的品行道德、良好的组织协调、沟通能力及心理素质
七工作环境：总公司办公室
1﹑工作地点
2﹑工作时间：上午8：00-12：00 ;下午13：30-17：30
3﹑办公环境：环境舒适，无危险性;
4﹑办公设备：电脑、电话、打印机
5﹑均衡性：时间分配比较均匀，比较忙
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